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寶鈦集團(tuán)_戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢項目-資料下載頁

2024-10-19 15:59本頁面
  

【正文】 長 鰲里求尊 寶鈦研究院規(guī)劃編制的基本原則是: ( 1)突出重點。圍繞鈦行業(yè)發(fā)展的重大科技需求,抓住帶動性強、影響大、作用突出的研究領(lǐng)域、優(yōu)先主題和重大項目,重點支持、優(yōu)先發(fā)展。 ( 2)注意長、中、近期結(jié)合。立足當(dāng)前、適度超前,既要鞏固現(xiàn)有優(yōu)勢領(lǐng)域,又要培育新的研究方向。堅持有所為有所不為。 博采眾長 鰲里求尊 ( 3)注重知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造和保護(hù)。確實把原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新放在十分重要的位置,強調(diào)發(fā)明專利、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、軟件著作權(quán)等創(chuàng)造。 ( 4)加強產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合。以市場為導(dǎo)向,突出與軍隊、企業(yè)、學(xué)校的技術(shù)合作,推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,努力為企業(yè)提供技術(shù)支撐。 ( 5)實行人才 — 項目 — 研究基地一體化。人才團(tuán)隊建設(shè)和研發(fā)基地建設(shè)要與優(yōu)先發(fā)展領(lǐng)域和重點任務(wù)相結(jié)合,為科研和產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供有效的保障。 博采眾長 鰲里求尊 寶鈦研究院規(guī)劃過程中需遵循以下要求: ?規(guī)劃的理論性和實踐性緊密結(jié)合 ?規(guī)劃的長遠(yuǎn)性和近期性緊密結(jié)合 ?規(guī)劃的前瞻性和可調(diào)空間性緊密結(jié)合 ?研究院發(fā)展規(guī)劃對寶鈦集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃的服從性和開拓性 ?寶鈦集團(tuán)現(xiàn)有的研發(fā)管理模式和研究院新規(guī)劃中所涉及的新管理模式的對接性、銜接性 博采眾長 鰲里求尊 ?寶鈦集團(tuán)現(xiàn)有研發(fā)現(xiàn)狀及規(guī)劃與同行業(yè)研發(fā)體系規(guī)劃可參考、可鑒性 ?規(guī)劃的常規(guī)性和創(chuàng)新性有效結(jié)合 ?規(guī)劃的基礎(chǔ)性和實施保障性有效結(jié)合 ?規(guī)劃的風(fēng)險性和預(yù)案性有效結(jié)合 ?規(guī)劃的領(lǐng)導(dǎo)意識和群眾認(rèn)可性有效結(jié)合 博采眾長 鰲里求尊 咨詢團(tuán)隊的規(guī)劃編制過程中,主要完成以下工作內(nèi)容: ?規(guī)劃的內(nèi)容和范圍 ?規(guī)劃的周期和階段 ?規(guī)劃項目的識別和分析 ?規(guī)劃邊界和約束 博采眾長 鰲里求尊 ?規(guī)劃的方法和工具 ?規(guī)劃的分解和量化 ?規(guī)劃的關(guān)鍵點、焦點、難點 ?規(guī)劃執(zhí)行和實施 ?規(guī)劃的監(jiān)測和評價 ?規(guī)劃的風(fēng)險和控制 博采眾長 鰲里求尊 —— 調(diào)研診斷階段 調(diào)研診斷階段的工作主要分為三方面,具體說明如下: (1)企業(yè)外部因素分析 外部因素分析即指對諸多影響企業(yè)的行動方向、采取的經(jīng)營手段,以及更基本的組織結(jié)構(gòu)和內(nèi)部流程的外部因素進(jìn)行分析。 博采眾長 鰲里求尊 通常,外部因素通常包括:宏觀外部環(huán)境與市場及行業(yè)環(huán)境,因此外部分析可分為宏觀環(huán)境分析和市場及行業(yè)環(huán)境分析。 (2)研究院內(nèi)部因素分析 研究院在制定戰(zhàn)略時須考慮即與競爭環(huán)境中的條件相對應(yīng),又符合和自身條件相匹配。由此研究院必須進(jìn)行內(nèi)部因素分析,充分了解自身優(yōu)劣勢。確定對研究院可能造成關(guān)鍵影響的內(nèi)部因素。通 博采眾長 鰲里求尊 (3)綜合評價分析 根據(jù)對研究院外部因素、內(nèi)部因素的調(diào)研分析,對研究院現(xiàn)狀及未來發(fā)展趨勢做出綜合分析,并得出相應(yīng)評價結(jié)果,形成診斷報告。 在研究院調(diào)研診斷階段,為了保證診斷結(jié)果的準(zhǔn)確性和真實性,通常采用一下幾類方法。 ( 1)市場調(diào)查法。調(diào)研鈦行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀。 ( 2)行業(yè)驅(qū)動力模型分析。調(diào)研鈦行業(yè)趨勢 博采眾長 鰲里求尊 ( 3)市場定位 / 行業(yè)吸引力模型法。調(diào)研競爭對手的狀況。 ( 4)訪談和問卷調(diào)研法。針對院領(lǐng)導(dǎo)、院管理層和院操作層的進(jìn)行調(diào)研,了解研究院內(nèi)部狀況。 ( 5)綜合評價方法 研究院在內(nèi)外部分析的基礎(chǔ)上進(jìn)行 SWOT分析,總結(jié)得出如下結(jié)論: ?研究院應(yīng)當(dāng)采取的戰(zhàn)略方向 ?研究院目前的資源限制 ?在這種資源限制下研究院的最佳定位 ?未來的資源限制突破可能帶來的契機 博采眾長 鰲里求尊 —— 戰(zhàn)略成形階段 研究院調(diào)研診斷階段工作完成后,咨詢即可進(jìn)入關(guān)鍵環(huán)節(jié) —— 戰(zhàn)略成形。從最初的企業(yè)愿景分析,到最終形成具有可操作性的實施計劃,整個過程是一個逐步深入、不斷細(xì)化的過程,從階梯發(fā)展來看,如下圖所示: 博采眾長 鰲里求尊 主要戰(zhàn)略 實施計劃 戰(zhàn)略目標(biāo)與衡量指標(biāo) 價值觀 使命 愿景
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