百色培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃書-資料下載頁(yè)
【導(dǎo)讀】從2020年開(kāi)始的今后一個(gè)時(shí)期，百色市發(fā)展職業(yè)教育主要有三個(gè)方面的具體。和城市就業(yè)、再就業(yè)培訓(xùn)。二是高技能人才的培養(yǎng)，重點(diǎn)是高級(jí)技工和技師的培養(yǎng)。三是在崗人員的技術(shù)培訓(xùn)，不斷更新在崗人員的知識(shí)和提高技能水平。重點(diǎn)在數(shù)控技術(shù)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)運(yùn)用與軟件。化技術(shù)學(xué)校以及各種農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的作用。促進(jìn)百色市農(nóng)村勞動(dòng)力有序向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)。城鎮(zhèn)化建設(shè)服務(wù)。通過(guò)該工程促進(jìn)百色市學(xué)習(xí)型社會(huì)的。擬培養(yǎng)適應(yīng)時(shí)代要求的高技能人才，積極主動(dòng)為百色市經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整。因此，要根據(jù)市場(chǎng)情況定。鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力進(jìn)行就業(yè)前，提供培訓(xùn)和取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書。業(yè)資格證書，方可上崗。第一步：成立百色市華晟培訓(xùn)公司開(kāi)展7個(gè)工種培訓(xùn)項(xiàng)目。機(jī)機(jī)械械基基本本知知識(shí)識(shí)、、安安全全文文明明生生產(chǎn)產(chǎn)及及環(huán)環(huán)境境保保護(hù)護(hù)知知識(shí)識(shí)、、農(nóng)農(nóng)業(yè)業(yè)機(jī)機(jī)械械維維修修相相關(guān)關(guān)法法律律、、法法規(guī)規(guī)知知識(shí)識(shí)。。
【正文】 上 標(biāo)準(zhǔn)教室 照明通風(fēng)條件良好 多媒體標(biāo)準(zhǔn)教 室 4 間 8 萬(wàn)元 實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所 1400 M178。以上 照明通風(fēng)條件良好 其中 150 M178。為計(jì)算機(jī)專業(yè)實(shí)訓(xùn)室 3 萬(wàn)元 宿舍 350 M178。上 生活條件良好 可容納 80 人住宿 3 萬(wàn)元 共計(jì) 17 萬(wàn)元 9 （二） 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每年 現(xiàn)金凈 流量分析 每年 現(xiàn)金凈流量是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目在一年經(jīng)營(yíng)期間內(nèi)所發(fā)生的現(xiàn)金支出。 每年 現(xiàn)金凈流量 =每年 現(xiàn)金流入量 每年 現(xiàn)金流出量。 每年現(xiàn)金流入量 每年現(xiàn)金流入量 計(jì)算以 培訓(xùn)汽車修理工種為例，培訓(xùn)一個(gè)汽車修理工需要繳納的培訓(xùn)費(fèi) 1000元以上，對(duì)于一些工種培訓(xùn)如汽車美容與裝飾工的所繳納的培訓(xùn)費(fèi)還將超過(guò)這個(gè)數(shù)字 ， 按一個(gè)汽車修理工 培訓(xùn)者 繳納的培訓(xùn)費(fèi)為 1500元 。 每年現(xiàn)金流入量 方案 A， 每年培訓(xùn) 1000人，即每年現(xiàn)金流入量 =1500元 1000人 =1500000元。 每年現(xiàn)金流入量 方案 B，每年培訓(xùn) 2020人，即每年現(xiàn) 金流入量 =1500元 2020人 =3000000元。 每年現(xiàn)金流出量 每年現(xiàn)金流出量 主要 是每年 專業(yè)培訓(xùn)教師課酬 支出 專業(yè)教師課酬 現(xiàn)金流出量 一般一個(gè)工種培訓(xùn)班為 40人，平均由兩位專業(yè)教師承擔(dān)完成培訓(xùn)，培訓(xùn)周期為 30 天 120課時(shí)。以擁有中級(jí)職稱的專業(yè)教師的 50元 /課時(shí)計(jì)算，完成一個(gè)培訓(xùn)班培訓(xùn)需支付培訓(xùn)教師課酬 12020元。 每年 專業(yè)教師課酬現(xiàn)金流出量方案 A，每年培訓(xùn) 1000人，折合為 25個(gè)班，即每年專業(yè)教師課酬現(xiàn)金流出量 =12020元 25 個(gè)班 =300000元。 每年專業(yè)教師課酬現(xiàn)金流出量方案 B，每年培 訓(xùn) 2020人，折合為 50個(gè)班，即每年專業(yè)教師課酬現(xiàn)金流出量 =12020元 50 個(gè)班 =600000元。 每年 現(xiàn)金凈流量 (方案 A)=每年現(xiàn)金流入量 每年現(xiàn)金流出量 (方案 A)= 1500000元 300000元 =1202000元。 每年 現(xiàn)金凈流量 (方案 B)=每年現(xiàn)金流入量 每年現(xiàn)金流出量 (方案 B)= 3000000元 600000元 =2400000元。 10 稅前 回收期方案 A=原始投資額 /每年現(xiàn)金凈流量 =1141000/1202000=年 稅前 回收期方案 B=原始投資額 /每年現(xiàn)金凈流量 =1141000/2400000=年 由此可推算， 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)項(xiàng)目 計(jì)劃冷回收期 方案 A為 年； 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)項(xiàng)目 計(jì)劃冷回收期 方案 B為 年 。 由于考慮到開(kāi)業(yè)前 35 個(gè)月效益可能會(huì)不夠理想 ，因而一般投資回 收 期為 一年半 。 11 附件 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 人員配置表 姓 名 年齡 性別 職務(wù) 專業(yè) 技術(shù)職稱或 職業(yè)資格 管 理 人 員 經(jīng)理 干事 干事 廚師 主 要 培 訓(xùn) 教 師 車小平 53 男 專業(yè)教師 機(jī)械設(shè)計(jì) 高級(jí)工程 師 阮為平 37 男 專業(yè)教師 汽車維修 汽車維修高級(jí) 技師 專業(yè)教師 專業(yè)教師 專業(yè)教師 專業(yè)教師 專業(yè)教師 專業(yè)教師
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