【導(dǎo)讀】1.全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;理制度;監(jiān)督公司人事管理制度的執(zhí)行;提高公司的綜合管理水平;4.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;5.為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);6.及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題;能夠落到實(shí)處,并不斷完善績(jī)效管理體系;9.制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評(píng)審和晉升評(píng)審,制定公司福利政策,10.組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;辦理公司所需各項(xiàng)證照;12.起草及歸檔公司相關(guān)文件;13.搜集、整理公司內(nèi)部信息,及時(shí)組織編寫公司大事記;14.管理公司重要資質(zhì)證件;組織好來(lái)客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作;15.完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。