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化工安全演講一等獎5篇-資料下載頁

2025-04-29 11:57本頁面
  

【正文】 時疏忽,永遠的離開了這個世界。 昨日的傷痕還在隱隱做痛,今天的我們就更應(yīng)該牢記這慘痛的教訓(xùn)。牢記是什么原因讓工友失去了同伴,讓妻子失去了丈夫,讓老人失去了兒子。是那條皮帶嗎 ?不是的。是安全喧導(dǎo)不到位嗎 ?不是的。是因為安全員失職嗎 ?不是的。不是不是都不是啊 !是三違的惡習(xí)不改,是對危險的辨識不夠,是頭腦中自我保護意識不強啊??傆腥苏J(rèn)為現(xiàn)場安全設(shè)施可有可無,認(rèn)為安全規(guī)程小題大作。認(rèn)為每天的安全喧導(dǎo)多此一舉。高空作業(yè)就是不系安全帶,看到道口的欄桿放下了還要往前跑,他們哪里知道這是用命做賭注,與死神開玩笑啊。 哀思無法彌補往日的創(chuàng)傷,痛苦不能喚醒逝去的生命。只有我們把安全規(guī)程牢記心中,安全整改落到實處,才能讓我們?yōu)楣镜陌l(fā)展添磚加瓦,我們應(yīng)該深刻的認(rèn)識到安全培訓(xùn)中那些事例不是憑空想象,領(lǐng)導(dǎo)們苦口婆心的勸說不是多此一舉,他們費盡力就是為了讓我們杜絕違章操作,而能有一個溫馨幸福的家。 那幸福又是什么呢 ?我認(rèn)為幸福同樣是安全,幸福就是 2 讓我們能夠孝敬在老人的面前,夫妻恩愛,兒女承歡膝下,這些看似很普通,可是這個家要是沒有了你會是什么樣子的呢 ?這是一個多么可怕卻也讓我們必須面對的問題。只有我們平 平安安的才是家人和你最大的幸福。 朋友們,讓我們牢牢記往吧 ?生命對于每個人都只有一次,幸福寄希望于安全,安全又給我們無限美好的幸福,讓我們牢記安全,時刻沐浴在幸福的陽光中,享受平安幸福的樂趣,揮灑生命的精彩。 第五篇:安全演講稿獲得一等獎 我們期待“安全奇跡” 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、職工朋友們: 大家好! 我今天演講的題目是《我們期待“安全奇跡”》。 奇跡,不容易遇到;奇跡,總讓人振奮開心。奇跡,也是大家在生活中經(jīng)常盼望出現(xiàn)的不可多得的事物??墒墙裉?,當(dāng)我拿起這 篇安全演講稿和朋友一起探討“奇跡”的時候,我的心情卻十分沉重。 大家一定記得, 3 月 28 日山西王家?guī)X煤礦的透水事故。這起特大透水事故造成 153 人被困,雖經(jīng)全力搶險, 115 人獲救,但還是有 38條鮮活的生命離我們而去。 很多人都說,王家?guī)X煤礦創(chuàng)造了礦難救援史上的兩個奇跡,一個是被困生命的奇跡,一個是事故救援的奇跡。被困礦工在井下堅守了 8天 8 夜,確實是一個“生命奇跡”。然而,這樣帶血的、悲哀的“奇跡”,并不是我們所期望的“奇跡”。 剖析王家?guī)X礦難事故背后的原因,存在“六混亂”:一是沒有嚴(yán)格執(zhí) 行“先探后掘、有疑必探”的規(guī)定,探放水程序混亂;二是搶工期趕進度,違章作業(yè),勞動組織混亂;三是過度追究產(chǎn)值速度,“勇爭第一”,現(xiàn)場管理混亂;四是超前強行施工三期工程,施工組織程序混亂;五是出現(xiàn)透水征兆后沒有應(yīng)急預(yù)案,隱患排查治理混亂;六是新職工未經(jīng)培訓(xùn),部分無證上崗,培訓(xùn)教育混亂。 本可避免消除的“奇跡”,就在這“六混亂”中發(fā)生了,怎不令人扼腕。這樣的“奇跡”,對于從事煤礦作業(yè)、或是從事煤礦管理的我們,都是不愿意接受的。我們真正期待的是那些令人高興、讓人振奮的“奇跡”。 從王家?guī)X煤礦的“六混 亂”導(dǎo)致的兩個“奇跡”,不由得使我們聯(lián)想到另一個“奇跡”,這就是集團公司最近上下都在學(xué)習(xí)的白國周班組管理法的創(chuàng)造出的“奇跡”。這個“奇跡”是白國周在 22 年間由他帶領(lǐng)的累計 230 名礦工沒有發(fā)生過任何的安全事故;白國周帶過的 13 名優(yōu)秀班組長以及這 13 名班長帶過的礦工也從來沒有發(fā)生過一次磕傷、碰傷。這不能不說是煤炭行業(yè)的一個“奇跡”啊。 如果剖析一下白國周這個“奇跡”,那么也可以簡單概括為“六個三”(三勤,三快,三到位,三不少,三必談,三提高)。也許是巧合吧,都有一個吉利的數(shù)字“六”在內(nèi)。但此六非彼六,此 “奇跡”非彼“奇跡”。一個是無序的、放任的、混亂的管理;一個是嚴(yán)格的、精細的、科學(xué)和人性化的管理。一個是悲劇性的“奇跡”,一個是令人欣慰的“奇跡”。 混亂而違章蠻干,即使今天不出事,明天也肯定會出事,無事是僥幸的、偶然的。而真正落實責(zé)任、堅守章程、慎之又慎,才能保證永久地安全生產(chǎn)無事故。 大家都知道,煤炭是我國的主要能源之一,煤礦是高危行業(yè)。唯有艱苦奮斗、努力生產(chǎn)煤炭才能體現(xiàn)我們的可貴和崇高的無私奉獻精神;只有安全無事故,才能體現(xiàn)我們的人生價值。 誰都希望我們的工作、生活中能更多出現(xiàn) 令人歡欣鼓舞的“奇跡”,但“奇跡”來之不易啊! 有資料顯示,我國煤礦安全事故中, 89%是違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律造成的。我們每位礦工兄弟一踏進煤礦這個大門,就開始與安全打交道,接受各種各樣的安全教育。我們是時時教育、天天學(xué)習(xí)、月月檢查考核,作業(yè)規(guī)程翻破了一本又一本,學(xué)習(xí)記錄是厚厚一大疊。為什么“三違”還是屢禁不止?就是思想意識里面沒有“安全”的概念、沒有“責(zé)任”的概念,而“僥幸”的心理卻不少。這樣必然要導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。 要創(chuàng)造安全“奇跡”,只有認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí)掌握安全知識和技術(shù),老 老實實地尊章守法,實實在在地樹立我保安意識、扎扎實實地做好安全防范工作,才能保證安全無事故,創(chuàng)造安全奇跡。 白國周曾經(jīng)說過“當(dāng)班長就要當(dāng)個好班長,這是一種責(zé)任!”白國周“班組管理法”的特點之一,就是始終堅持“安全第一”,堅守安全管理制度,堅決做到不違章指揮,同時嚴(yán)格要求和監(jiān)督班組成員遵章守紀(jì)、規(guī)范操作。我們不能“偶爾”才想起自己的責(zé)任,我們更不能“事后”才想起自己的責(zé)任,我們必須時時明確自己的責(zé)任,為這個責(zé)任而嚴(yán)格管理謹(jǐn)慎操作。失去的財富通過辛勤的勞動能換取回來;能力不大、本事不強的,通過努力可以提 高。唯獨失去健康和生 命,那才是永遠無法彌補的損失和傷痛啊! 也許有人聽了我的這個演講會在心里嘀咕:能保證安全就不錯了,還奢望什么“奇跡”。我說,保證一時的安全也許不困難,但要像白國周那樣幾十年如一日安全無事故,那就不容易了。而我們干煤礦的,滿足的不是一時一事的安全,而是要永遠的安全。這就是“奇跡”,這就需要我們?nèi)?chuàng)造一個又一個的“奇跡”。 都說,父母的養(yǎng)育之恩重如山,都說夫妻的恩情深似海,都說家庭的幸福勝過天堂,那么就讓我們每個人都拿出為子、為父、為夫的安全責(zé)任感,給親人一個放心的 慰籍,給自己的良心一個交待吧。 讓悲傷痛苦、帶淚帶血的“奇跡”不再發(fā)生。愿振奮人心、欣慰開心的“奇跡”頻頻光臨我們的生活!(撰稿曾金星)
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