【正文】 時疏忽，永遠的離開了這個世界。 昨日的傷痕還在隱隱做痛，今天的我們就更應該牢記這慘痛的教訓。牢記是什么原因讓工友失去了同伴，讓妻子失去了丈夫，讓老人失去了兒子。是那條皮帶嗎 ?不是的。是安全喧導不到位嗎 ?不是的。是因為安全員失職嗎 ?不是的。不是不是都不是啊 !是三違的惡習不改，是對危險的辨識不夠，是頭腦中自我保護意識不強啊?？傆腥苏J為現(xiàn)場安全設施可有可無，認為安全規(guī)程小題大作。認為每天的安全喧導多此一舉。高空作業(yè)就是不系安全帶，看到道口的欄桿放下了還要往前跑，他們哪里知道這是用命做賭注，與死神開玩笑啊。 哀思無法彌補往日的創(chuàng)傷，痛苦不能喚醒逝去的生命。只有我們把安全規(guī)程牢記心中，安全整改落到實處，才能讓我們?yōu)楣镜陌l(fā)展添磚加瓦，我們應該深刻的認識到安全培訓中那些事例不是憑空想象，領導們苦口婆心的勸說不是多此一舉，他們費盡力就是為了讓我們杜絕違章操作，而能有一個溫馨幸福的家。 那幸福又是什么呢 ?我認為幸福同樣是安全，幸福就是 2 讓我們能夠孝敬在老人的面前，夫妻恩愛，兒女承歡膝下，這些看似很普通，可是這個家要是沒有了你會是什么樣子的呢 ?這是一個多么可怕卻也讓我們必須面對的問題。只有我們平 平安安的才是家人和你最大的幸福。 朋友們，讓我們牢牢記往吧 ?生命對于每個人都只有一次，幸福寄希望于安全，安全又給我們無限美好的幸福，讓我們牢記安全，時刻沐浴在幸福的陽光中，享受平安幸福的樂趣，揮灑生命的精彩。 第五篇：安全演講稿獲得一等獎 我們期待“安全奇跡” 尊敬的領導、職工朋友們： 大家好！ 我今天演講的題目是《我們期待“安全奇跡”》。 奇跡，不容易遇到；奇跡，總讓人振奮開心。奇跡，也是大家在生活中經常盼望出現(xiàn)的不可多得的事物?？墒墙裉欤斘夷闷疬@ 篇安全演講稿和朋友一起探討“奇跡”的時候，我的心情卻十分沉重。 大家一定記得， 3 月 28 日山西王家?guī)X煤礦的透水事故。這起特大透水事故造成 153 人被困，雖經全力搶險， 115 人獲救，但還是有 38條鮮活的生命離我們而去。 很多人都說，王家?guī)X煤礦創(chuàng)造了礦難救援史上的兩個奇跡，一個是被困生命的奇跡，一個是事故救援的奇跡。被困礦工在井下堅守了 8天 8 夜，確實是一個“生命奇跡”。然而，這樣帶血的、悲哀的“奇跡”，并不是我們所期望的“奇跡”。 剖析王家?guī)X礦難事故背后的原因，存在“六混亂”：一是沒有嚴格執(zhí) 行“先探后掘、有疑必探”的規(guī)定，探放水程序混亂；二是搶工期趕進度，違章作業(yè)，勞動組織混亂；三是過度追究產值速度，“勇爭第一”，現(xiàn)場管理混亂；四是超前強行施工三期工程，施工組織程序混亂；五是出現(xiàn)透水征兆后沒有應急預案，隱患排查治理混亂；六是新職工未經培訓，部分無證上崗，培訓教育混亂。 本可避免消除的“奇跡”，就在這“六混亂”中發(fā)生了，怎不令人扼腕。這樣的“奇跡”，對于從事煤礦作業(yè)、或是從事煤礦管理的我們，都是不愿意接受的。我們真正期待的是那些令人高興、讓人振奮的“奇跡”。 從王家?guī)X煤礦的“六混 亂”導致的兩個“奇跡”，不由得使我們聯(lián)想到另一個“奇跡”，這就是集團公司最近上下都在學習的白國周班組管理法的創(chuàng)造出的“奇跡”。這個“奇跡”是白國周在 22 年間由他帶領的累計 230 名礦工沒有發(fā)生過任何的安全事故；白國周帶過的 13 名優(yōu)秀班組長以及這 13 名班長帶過的礦工也從來沒有發(fā)生過一次磕傷、碰傷。這不能不說是煤炭行業(yè)的一個“奇跡”啊。 如果剖析一下白國周這個“奇跡”，那么也可以簡單概括為“六個三”（三勤，三快，三到位，三不少，三必談，三提高）。也許是巧合吧，都有一個吉利的數(shù)字“六”在內。但此六非彼六，此 “奇跡”非彼“奇跡”。一個是無序的、放任的、混亂的管理；一個是嚴格的、精細的、科學和人性化的管理。一個是悲劇性的“奇跡”，一個是令人欣慰的“奇跡”。 混亂而違章蠻干，即使今天不出事，明天也肯定會出事，無事是僥幸的、偶然的。而真正落實責任、堅守章程、慎之又慎，才能保證永久地安全生產無事故。 大家都知道，煤炭是我國的主要能源之一，煤礦是高危行業(yè)。唯有艱苦奮斗、努力生產煤炭才能體現(xiàn)我們的可貴和崇高的無私奉獻精神；只有安全無事故，才能體現(xiàn)我們的人生價值。 誰都希望我們的工作、生活中能更多出現(xiàn) 令人歡欣鼓舞的“奇跡”，但“奇跡”來之不易??！ 有資料顯示，我國煤礦安全事故中， 89%是違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律造成的。我們每位礦工兄弟一踏進煤礦這個大門，就開始與安全打交道，接受各種各樣的安全教育。我們是時時教育、天天學習、月月檢查考核，作業(yè)規(guī)程翻破了一本又一本，學習記錄是厚厚一大疊。為什么“三違”還是屢禁不止？就是思想意識里面沒有“安全”的概念、沒有“責任”的概念，而“僥幸”的心理卻不少。這樣必然要導致安全事故的發(fā)生。 要創(chuàng)造安全“奇跡”，只有認認真真地學習掌握安全知識和技術，老 老實實地尊章守法，實實在在地樹立我保安意識、扎扎實實地做好安全防范工作，才能保證安全無事故，創(chuàng)造安全奇跡。 白國周曾經說過“當班長就要當個好班長，這是一種責任！”白國周“班組管理法”的特點之一，就是始終堅持“安全第一”，堅守安全管理制度，堅決做到不違章指揮，同時嚴格要求和監(jiān)督班組成員遵章守紀、規(guī)范操作。我們不能“偶爾”才想起自己的責任，我們更不能“事后”才想起自己的責任，我們必須時時明確自己的責任，為這個責任而嚴格管理謹慎操作。失去的財富通過辛勤的勞動能換取回來；能力不大、本事不強的，通過努力可以提 高。唯獨失去健康和生 命，那才是永遠無法彌補的損失和傷痛??！ 也許有人聽了我的這個演講會在心里嘀咕：能保證安全就不錯了，還奢望什么“奇跡”。我說，保證一時的安全也許不困難，但要像白國周那樣幾十年如一日安全無事故，那就不容易了。而我們干煤礦的，滿足的不是一時一事的安全，而是要永遠的安全。這就是“奇跡”，這就需要我們去創(chuàng)造一個又一個的“奇跡”。 都說，父母的養(yǎng)育之恩重如山，都說夫妻的恩情深似海，都說家庭的幸福勝過天堂，那么就讓我們每個人都拿出為子、為父、為夫的安全責任感，給親人一個放心的 慰籍，給自己的良心一個交待吧。 讓悲傷痛苦、帶淚帶血的“奇跡”不再發(fā)生。愿振奮人心、欣慰開心的“奇跡”頻頻光臨我們的生活?。ㄗ逶鹦牵?