ci系統(tǒng)規(guī)范化管理-資料下載頁
2025-04-23 09:14本頁面
【正文】 設(shè)計規(guī)范 (略 ) 第十三條 公司產(chǎn)品包裝規(guī)范 (略 ) □ CI規(guī)范管理的實施 第一條 公司將 CI 第二條 公司每年分兩次 (年初、年中 )組織員工學(xué)習(xí)《 CI 第三條 公司員工必須能熟練準(zhǔn)確無誤背誦公司哲學(xué)、公司價值觀、公司精神、公司目 標(biāo)。 第四條 公司一切活動都必須滲透 CI意識，按 CI 第五條 對違反《 CI 規(guī)范管理制度》有關(guān)規(guī)定的當(dāng)事人和其負(fù)責(zé)人追究責(zé)任給予批 第六條 公司有關(guān)工作涉及到第三章第七至十三條有關(guān)規(guī)定的，必須嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行，如有失誤，視其情節(jié)，按造成了經(jīng)濟(jì)損失和社會影響的大小予以開除、記過 第七分 CI規(guī)范管理委員會，每季度檢查總結(jié)一次公司 CI規(guī)范管理工作，并寫出書 肆、 企業(yè) CI 建設(shè)準(zhǔn)則 第一條 樹立 統(tǒng)一的公司價值觀，最大限度地調(diào)動人的積極性，把公司建成具有高 第二條 第三條 第四條 第五條 第六條 細(xì)密的專業(yè)分工與無條件的通力協(xié)作相統(tǒng)一，以實現(xiàn)大批量的社會化生產(chǎn)。 第七條 第八條 第 九條 第十條 及時引進(jìn)科技新成果，高度重視包括技術(shù)改造和新產(chǎn)品開發(fā)在內(nèi)的公司自 第十一條 第十二條 加強(qiáng)信息的輸入 (情報 )與輸出 (廣告 ) 第十三條 第十四條 第十五條 公司除了重視利潤目標(biāo)，更加重視的是人文目標(biāo)。因為人文目標(biāo)關(guān)系到人的價值的實現(xiàn)、人的發(fā)展和前途，唯 有它才是公司的終極目標(biāo)。
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