勇當(dāng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境排頭兵工作匯報(bào)五篇-資料下載頁(yè)
2025-04-21 00:00本頁(yè)面
【正文】 力量組成專(zhuān)班，主要負(fù)責(zé)同志統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分管負(fù)責(zé)同志常態(tài)化推動(dòng)，確保各項(xiàng)工作落實(shí)落地。 （二）拓寬資金渠道，落實(shí)補(bǔ)貼政策。加大職業(yè)技能培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障，建立政府、企業(yè)、社會(huì)多元投入機(jī)制。要落實(shí)好補(bǔ)貼政策對(duì)開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)的促進(jìn)保障作用，用足用好職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定、新型學(xué)徒制、參加失業(yè)保險(xiǎn)職工技能提升等各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，完善補(bǔ)貼撥付流程，簡(jiǎn)化程序，加強(qiáng)資金監(jiān)管、提高使用效率。 6（三）強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，確保有序推進(jìn)。下一步要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)技能培訓(xùn)的督促檢查，采取普遍檢查與重點(diǎn)抽查相結(jié) 合的方式，重點(diǎn)督導(dǎo)工作進(jìn)度緩慢的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，研究解決突出問(wèn)題，實(shí)施清單管理，明確解決時(shí)間表，有針對(duì)性的提出思路辦法和工作舉措。要實(shí)行“月通報(bào)”制度，確保各項(xiàng)工作按時(shí)間節(jié)點(diǎn)扎實(shí)推進(jìn)。 （四）積極宣傳引導(dǎo)，營(yíng)造良好氛圍。充分利用各級(jí)各類(lèi)媒體，宣傳政策措施，并通過(guò)多種途徑加強(qiáng)宣傳力度，做到報(bào)刊有文章、電視有影像、電臺(tái)有聲音、網(wǎng)絡(luò)有主題、街道有標(biāo)語(yǔ)，營(yíng)造全社會(huì)參與、支持活動(dòng)的濃厚氛圍。有效擴(kuò)大了“春風(fēng)行動(dòng)”線上招聘會(huì)的宣傳覆蓋面，讓本縣求職人員和外地務(wù)工人員可以從多種途徑了解到此次活動(dòng)的訊息，極大地方便他們通 過(guò)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)獲得免費(fèi)的公共就業(yè)服務(wù)。 （五）深入基層，主動(dòng)服務(wù)我縣企業(yè)。復(fù)工復(fù)產(chǎn)在即，隨著大中小企業(yè)逐步的復(fù)工復(fù)產(chǎn)，對(duì)用工需求日益迫切，而受疫情影響以及隔離、出行等限制，也使農(nóng)民工返崗面臨諸多考驗(yàn)，對(duì)此提前系統(tǒng)謀劃，人社局就業(yè)服務(wù)部門(mén)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)保障所站深入各企業(yè)走訪，對(duì)企業(yè)的用工數(shù)量、用工結(jié)構(gòu)、用工時(shí)間進(jìn)行了排摸，搜查，收集了一批空崗信息，并指導(dǎo)企業(yè)單位線上自主注冊(cè)發(fā)布招聘信息，對(duì)工業(yè)園區(qū)企業(yè)存在的招工難問(wèn)題，引導(dǎo)企業(yè)根據(jù)人力資源市場(chǎng)供求和自身經(jīng)營(yíng)狀況合理確定薪酬待遇，提高招聘的成功率。
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