【正文】 ，政治學(xué)習(xí)的積極性有待提高。 學(xué)習(xí)交流時(shí)，黨員干部很少進(jìn)行發(fā)言，沒(méi)有積極性，缺乏相互間的溝通； 學(xué)習(xí)會(huì)上對(duì)各項(xiàng)工作要求進(jìn)行了詳細(xì)的布置安排，但是落實(shí)情況不好，政治學(xué)習(xí)容易流于形式。 周四學(xué)習(xí)時(shí)間有限，如《 xxxx》等書，不能讓干部職深入好好學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。 支部的政治學(xué)習(xí)不夠深入、扎實(shí)。由于日常工作事務(wù)繁雜，經(jīng)常因?yàn)楣ぷ髅φ加昧苏螌W(xué)習(xí)時(shí)間。 個(gè)別黨員干部對(duì)學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠，且不能很好地運(yùn)用到工作中。 五、意見和建議 建議礦上多印發(fā)一些大家跟上時(shí)代、喜聞樂(lè)見的政治學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料，不僅僅是枯燥的時(shí)事政治。 每個(gè)階段下發(fā)的各種文件內(nèi)容以及各種理念知識(shí)一定在一周內(nèi)學(xué)習(xí)貫徹完畢，不能拖延時(shí)間；還要定期通過(guò)考試、詢問(wèn)、工作驗(yàn)收等形式對(duì)干部職工進(jìn)行考核， 評(píng)比，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。從而提高職工的學(xué)習(xí)積極性 因受班前會(huì)時(shí)間限制，觀看黨史紀(jì)錄片的連續(xù)性和效果會(huì)受到影響，建議礦向職工發(fā)放一些文字資料或者一些影視資料便于職工回家觀看；另外，礦如果有條件可以在俱樂(lè)部組織職工觀看或利用 xx 礦電視站滾動(dòng)播放。 對(duì)學(xué)習(xí)交流效果不好的支部，建議每次政治學(xué)習(xí)輪流抽取幾名黨員干部發(fā)言，提高他們發(fā)言的積極性。 要求每位黨員認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，支部書記每月進(jìn)行一次檢查，內(nèi)容還要涉及個(gè)人會(huì)議后如何去做，提高學(xué)習(xí)的效果和持續(xù)性。 當(dāng)緊急工作與政治學(xué)習(xí)相沖突時(shí)，實(shí)行事后補(bǔ)課制，真正做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤，兩促進(jìn)，使理論學(xué)習(xí)與具體實(shí)際工作相結(jié)合，更好地做好本職工作。 知識(shí)更新速度不斷加快，政治經(jīng)濟(jì)理論知識(shí)獲取形式上不夠靈活，內(nèi)容不夠廣泛，新形勢(shì)下職工思想工作方法需要?jiǎng)?chuàng)新。 第五篇：黨支部調(diào)研報(bào)告 樓管會(huì)工作調(diào)研報(bào)告 機(jī)械自動(dòng)化系樓管會(huì)成立于 2021 年，其宗旨是把公寓建設(shè)成為溫馨、舒適、文明、和諧的家園。自樓管會(huì)成立以來(lái)，我院與后勤集團(tuán)合作共同開展了“公寓共建”活動(dòng)，隨后我樓管會(huì)又協(xié)同校、院級(jí) 領(lǐng)導(dǎo)舉辦了一年一度的“宿舍文化設(shè)計(jì)”大賽和“星級(jí)宿舍”評(píng)選活動(dòng)先后取得了令人矚目的成績(jī)，受到了校內(nèi)、外領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)，校長(zhǎng)張文棟、副校長(zhǎng)劉有智等領(lǐng)導(dǎo)親自走進(jìn)公寓感受共建后的宿舍文化，在此同時(shí)也吸引了華北五省等外校領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)參觀，對(duì)我們的公寓共建給予了高度贊揚(yáng)。 在近三年的樓管會(huì)工作中，我們看到了成績(jī)，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了許多不足之處。為了能夠更加有效地完善樓管會(huì)工作，故結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的知識(shí)開展了這次調(diào)研活動(dòng)。 一、調(diào)研目的： 了解樓管會(huì)的運(yùn)行，提高樓管會(huì)的工作效率，更加完善樓管會(huì)的管理制度，使 樓管會(huì)這個(gè)組織更加完好，使同學(xué)們能進(jìn)一步了解樓管會(huì)。 二、調(diào)研內(nèi)容： （一）樓管會(huì)簡(jiǎn)介 樓管會(huì)職責(zé)是負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的安全衛(wèi)生，確保同學(xué)們能在舒適、正常的環(huán)境下生活、學(xué)習(xí)，確保同學(xué)們的人身財(cái)產(chǎn)安全，共建文明和諧標(biāo)準(zhǔn)化公寓。 樓管會(huì)共設(shè)三個(gè)部門：辦公室、衛(wèi)生安檢部和宣傳部。設(shè)有會(huì)長(zhǎng) 1 名、副會(huì)長(zhǎng) 1 名，三個(gè)部門各設(shè)部長(zhǎng)（辦公室主任） 1 名、副部長(zhǎng)（辦公室副主任） 3 名和干事 3~4 名。 樓管會(huì)主要工作： （ 1）定時(shí)檢查：每周日 9： 00（節(jié)假日除外）進(jìn)行宿舍安全衛(wèi)生大檢查，以年級(jí)為單位進(jìn)行檢查，最終評(píng)分以學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)化管理及評(píng)分細(xì)則進(jìn)行評(píng)比，每個(gè)年級(jí)均評(píng)出約該年級(jí)總宿舍的 12%為優(yōu)秀宿舍、4%為較差宿舍，并于公寓大廳內(nèi)公布。 （ 2）隨時(shí)抽查：由樓長(zhǎng)帶領(lǐng)樓管會(huì)干部于上午 8： 30 或下午 2：30 抽查 3~5 個(gè)宿舍，并記錄在案。 （ 3）配合后勤集團(tuán)開展工作。 （ 4）管理電子屏的運(yùn)行。 （二）樓管會(huì)工作取得的成績(jī) 自 2021 年成立樓管會(huì)至今， 96%的宿舍有了明顯的改善。 宿舍合格率分布如下：大一宿舍 100%，大二宿舍 92%，大三宿舍 81%，大四宿舍 69%，在樓管會(huì)的督促下原來(lái)較差宿舍有了明顯轉(zhuǎn)變。 在“宿舍文化設(shè)計(jì)”大賽中，大家都積極準(zhǔn)備， 35%的宿舍參加了本次大賽，有 4~5 個(gè)宿舍獲得了后勤集團(tuán)與我院頒發(fā)的獎(jiǎng)狀，給其他宿舍樹立了值得學(xué)習(xí)的榜樣。 在“星級(jí)宿舍”評(píng)比中，大一至大四年級(jí)都充分準(zhǔn)備， 40%的宿舍進(jìn)行了評(píng)比，其中， 1 個(gè)獲得了三星級(jí)宿舍， 5 個(gè)獲得了二星級(jí)宿舍， 7 個(gè)獲得了一星級(jí)宿舍，他們?cè)诟髯缘陌嘀卸计鸬搅讼蠕h帶頭作用，受到了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，使大 家的生活環(huán)境明顯有所改變。 在我們配合后勤集團(tuán)開展的“公寓共建”活動(dòng)中，取得了很好的成績(jī)，吸引了華北五省和山西各所高校的領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)參觀。 （三）樓管會(huì)工作的調(diào)查結(jié)果 （主要對(duì)大一學(xué)生進(jìn)行了調(diào)查） 對(duì)樓管會(huì)這個(gè)組織的了解程度：有 %的同學(xué)不了解這個(gè)組織；有 %的同學(xué)對(duì)樓管會(huì)有模糊的概念；有 %的學(xué)生了解樓管會(huì)這個(gè)組織。顯然，大概有三分之一的同學(xué)不清楚該組織，故此我們還要加大力度宣傳。 對(duì)樓管會(huì)工作的滿意程度： %的學(xué)生不滿意； %的學(xué)生比較滿意； %的學(xué)生滿意樓管會(huì)的工作。有相當(dāng)一部分同學(xué)不滿意樓管會(huì)工作，我們也會(huì)尋找自己的不足之處，努力改正。 對(duì)周日例行檢查宿舍的看法：有 %的同學(xué)認(rèn)為沒(méi)有必要，主要原因是：（ 1）認(rèn)為是形式主義，過(guò)于麻煩，每次評(píng)出結(jié)果后沒(méi)有相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施；（ 2）周一至周五每天早早起床，周日想睡個(gè)懶覺而不能。有 %的同學(xué)認(rèn)為檢查宿舍是必要的，主要原因是：這樣做能保持宿舍干凈，督促大家整理宿舍。 （四）樓管會(huì)工作 存在的主要問(wèn)題 在與我們樓管會(huì)成員交流中，我們發(fā)現(xiàn)樓管會(huì)工作存在如下一些問(wèn)題： 對(duì)樓管會(huì)的認(rèn)識(shí)不夠。樓管會(huì)是一個(gè)新成立是組織，對(duì)外宣傳度不夠，因此有 50%左右的學(xué)生對(duì)樓管會(huì)的認(rèn)識(shí)程度不夠，導(dǎo)致部分同學(xué)沒(méi)有把樓管會(huì)看成一個(gè)正式的組織。 獎(jiǎng)懲制度不明確。樓管會(huì)主要負(fù)責(zé)同學(xué)們生活這部分的工作，而生活這部分的工作很富有彈性，不是說(shuō)管理好就能管理好的。有 %的同學(xué)認(rèn)為每次檢查宿舍后的結(jié)果沒(méi)有起到很大作用，較差宿舍一直是那幾個(gè)，沒(méi)有較大的轉(zhuǎn)變，獎(jiǎng)罰不明確。 樓管會(huì)個(gè)部門 分工不明確。樓管會(huì)成員中有 85%的同學(xué)認(rèn)為我們樓管會(huì)設(shè)置的三個(gè)部門（新設(shè)立有半年）沒(méi)有明確的分工，不了解自己部?jī)?nèi)的具體職責(zé)，有很多事都混雜著做。 樓管會(huì)的工作單一且重復(fù)性高。 71%的樓管會(huì)成員認(rèn)為我們的工作就是每周日檢查宿舍，其他時(shí)間沒(méi)什么事做，以致在樓管會(huì)工作中找不到自信和成就感，因此對(duì)樓管會(huì)工作失去激情。 衛(wèi)生檢查制度不規(guī)范。（ 1）機(jī)械自動(dòng)化系的學(xué)生宿舍較分散：大一宿舍分布 11南、北樓；同班級(jí)的宿舍分布于不同樓層，以致不便于管理（ 2）樓管會(huì)成員團(tuán)結(jié)凝聚力不強(qiáng)，對(duì)工作的態(tài)度不是太 積極，因此，衛(wèi)生檢查制度不容易規(guī)范。 樓管會(huì)工作接觸面較窄。有 60%的樓管會(huì)成員認(rèn)為自己所處的工作環(huán)境就是宿舍，與外界沒(méi)有足夠的接觸，感覺乏味，自身能力沒(méi)有得到提高。 樓管會(huì)間缺乏交流。我院每個(gè)系有一個(gè)樓管會(huì)，加上女生樓管會(huì)共有 5 個(gè)，但是我們樓管會(huì)之間只負(fù)責(zé)自己系的事情，缺乏橫向交流。 思想政治進(jìn)公寓，包宿舍工作做的不理想。包宿舍工作：有65%的黨員只是形式上的，而沒(méi)有具體落實(shí)到宿舍，甚至有 10%的宿舍不知他們的包宿舍黨員是誰(shuí)；本班黨員也沒(méi)有起到先鋒模范作用，也沒(méi)有對(duì)部分 同學(xué)做思想工作，沒(méi)有傳達(dá)科學(xué)發(fā)展觀的精神。 （五）同學(xué)們對(duì)樓管會(huì)工作的要求 加強(qiáng)對(duì)樓管會(huì)的宣傳，將信息有效的傳達(dá)給每個(gè)人。 獎(jiǎng)懲制度應(yīng)該明確，其力度也應(yīng)該加大，積極引導(dǎo)，而不是強(qiáng)加逼迫。 樓管會(huì)能管理一些實(shí)事，幫同學(xué)們解決一些實(shí)際問(wèn)題。 （六）樓管會(huì)工作對(duì)策 1 進(jìn)一步加大對(duì)樓管會(huì)的宣傳力度。以報(bào)紙、電子屏等一些有效宣傳途徑對(duì)樓管會(huì)進(jìn)行宣傳，使大家能夠更大程度上了解這個(gè)組織。 向?qū)W院再次提出獎(jiǎng)懲措施。 2021 年 10 月 13 日，學(xué)院出臺(tái)了《共 建標(biāo)準(zhǔn)化公寓增補(bǔ)條例 —— 獎(jiǎng)懲制度》，但是沒(méi)有落實(shí)好，沒(méi)有堅(jiān)持好，遂向?qū)W院再次提出申請(qǐng)，具體落實(shí)獎(jiǎng)懲制度。 以學(xué)生為本，積極開展工作。樓管會(huì)也可以開展一些有意義的工作，使同學(xué)們身心能夠得到放松，就如這次 2021 年 4 月 10 日 ~20 日開展的首屆公寓文化節(jié)活動(dòng)，不僅對(duì)樓管會(huì)起到了很好的宣傳作用，而且也使大家心情得到了放松，以后也會(huì)開展一些積極向上的活動(dòng)。 態(tài)度要積極端正。首先，樓管會(huì)成員要端正對(duì)樓管會(huì)工作的態(tài)度，積極認(rèn)真地對(duì)待自己的工作，我們也要在開樓管會(huì)例會(huì)的時(shí)候?qū)ζ渌麡枪軙?huì)成員進(jìn)行思想教 育；再者，檢查宿舍時(shí)，與宿舍成員不發(fā)生沖突，遇事要冷靜，與他們進(jìn)行有效的交流解決問(wèn)題。 完善樓管會(huì)工作。自 2021 年以來(lái)，樓管會(huì)正在向正規(guī)化逐步過(guò)渡，在換屆選人的時(shí)候也要慎重考察，選擇對(duì)工作有激情、有思想、有文采的人擔(dān)任主要干部，繼續(xù)完善樓管會(huì)制度，規(guī)范樓管會(huì)這個(gè)組織，使之壯大。 完善思想政治進(jìn)公寓，包宿舍工作。這是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的一項(xiàng)措施，這項(xiàng)工作是否能夠有效的展開，關(guān)鍵在于黨員同志；是否能夠使同學(xué)們以最快的方式接受科學(xué)發(fā)展觀精神，關(guān)鍵就在于包宿舍黨員同志，故這些黨員同志應(yīng)深入所包 宿舍，以閑聊的方式了解其宿舍成員各方面的動(dòng)向并傳達(dá)科學(xué)發(fā)展觀精神，使他們提高思想認(rèn)識(shí)。支委要負(fù)責(zé)督促，并委任 4~5 人定期抽查性地下宿舍與他們進(jìn)行交流，了解所包宿舍黨員的真實(shí)性。 三、調(diào)研總結(jié)： 經(jīng)過(guò)這次調(diào)研，從中了解到了我們樓管會(huì)工作的許多不足，也使我們認(rèn)識(shí)到了自身能力仍需要提高，我們樓管會(huì)所有成員會(huì)繼續(xù)共同努力，讓同學(xué)們接受樓管會(huì)就像接受學(xué)生會(huì)那樣，認(rèn)可樓管會(huì)是一個(gè)正式的組織。