【正文】 校重視通過各種途徑培養(yǎng)學生環(huán)保意識，積淀了“學校是我家，人人都愛她”的優(yōu)良校風，堅持“每天一小掃，每周一大掃”的良好習慣。經(jīng)過有力的整治，確保了食堂煙窗排氣、校園生活污水的排放符合環(huán)保標準，“四害”得到有效的控制。 ，對師生進行藝術熏陶。校園本身就是學生接受藝術教育的樂園，我們注重發(fā)揮它“美”的特殊作用。讓校園每一寸土地，每一面墻壁，每一項細小的設計都能給人以美的感染，藝術的熏陶，使學生感受到健康向 上，奮發(fā)進取的力量，也使其精神得到凈化，是我?？桃庾非蟮沫h(huán)境育人目標。為此，我們學校專門派出相關教師赴上海、湖北、山東等地考察學習，目前，此項工作正在積極籌備中。 總之，通過開展扎實有效的工作，廣大師生員工參與學校建設的意識增強了，教師隊伍的素質和水平提高了，學生勤奮學習、積極向上，文明素養(yǎng)形成了。全校的凝聚力得到進一步的增強，學校的文化氛圍進一步濃郁。我們將在上級組織的指導下，吸取兄弟學校工作的有益經(jīng)驗，把創(chuàng)建鄭州市文明學校的短期任務和長期目標緊密地結合起來，為祖國的繁榮富強，發(fā)揚“團結、奮進、求 實、創(chuàng)新”的精神，向更高的目標邁進。 第五篇：文明學校申報材料 文明學校申報材料 *小學創(chuàng)建于 19**年，校園占地 ****平方米，建筑面積達 ****平方米。教學環(huán)境幽雅，教學設備先進。目前，學校有 **個教學班，在校生 ***名，教職工 **人，其中大專以上 **人，中級以上職稱 **人。 近年來， **小學在各級領導的大力支持、幫助下，學校一班人團結全校教職員工發(fā)揚“勤奮、嚴謹、求實、創(chuàng)新”的精神。努力拼搏，使中心小學面貌煥然一新，教育教學成績穩(wěn)居全鄉(xiāng)第一。因此，學校先后被評為“ **市教書育人先進單位”、“ **縣義務教育先進學?！?、自**年起連續(xù)五年被評為縣文明單位， **年被評為縣規(guī)范化學校，今年又被評為“ **市規(guī)范化學校”?，F(xiàn)將我校近幾年的工作情況匯報如下： 一、持正確的辦學方向，牢固樹立以德育人的思想。 **小學一班人意識到：良好的精神風貌是干好一切工作的前提條件。 因此，我們在搞好教學工作同時，首先抓好了師生的政治思想工作。學校成立了精神文明建設領導小組，工會組織，普法組織。學年初制定切實可行的工作計劃，并按計劃開展活動。精神文明建設小組每二周一次對職工進行愛黨，愛國和思想道德教育。樹立師生的人生觀、價值觀。我們還和鄉(xiāng)司法所派出所等開“警民共建”活動，聘請司法所的同志做我們的法制宣傳員。因此，我校沒出現(xiàn)一例違法、違紀案件和犯罪行為。沒有一人參加法輪功組織和一些荒誕的邪教組織，今年我校在普法工作中受到縣政法委的高度評價。濰坊市政法委以簡訊的方式報道了我校的普法工作。校工 會先后組織了職工籃球賽、乒乓球賽等活動。豐富了群眾生活。學校少先大隊積極配合學校的工作，先后成立了“紅領巾廣播室”“科技園”“隊室”等活動陣地。多渠道對學生進行思想品德教育。同時，我們對每個學生建立了完整的檔案，記錄他們在小五年來的成績，獎勵情況，并定時向家長匯報，做到了“家庭、社會、學?！比琵R抓共管，收到了良好的效果。 二、加強內(nèi)部管理，全面啟動辦學活動。 幾年來，我們緊緊圍繞“目標 — 檢評 — 反映 — 獎罰”這條主線，在提前教育教學管理日趨制度化、規(guī)范化、科學化。我們鼓勵教師進行業(yè)務學習，提高 自身素質，積極組織教師參加縣、市教委組織的業(yè)務活動，引入競爭激勵機制，制定有利于實施素質教育的目標管理方案。學校每年從德、能、勤、績四個方面對教師進行全面考核?？己诉^程中采用教師評價領導，學生評價教師的方法，讓師生參與管理過程，保證里考核內(nèi)容的客觀公正?？己顺煽冎苯优c本人績校工資、晉級、評優(yōu)選拔掛鉤。為調動教師積極性，在學校人事安排上實行“優(yōu)者上、平者讓、庸者下”的原則，啟動學校內(nèi)部活力，增強了師生的壓力感和緊迫感?？茖W的目標管理，使人人心中有目標，項項工作有標準，時時事事有要求，全肖像成了“將學習、講奉獻 、比進步、爭一流”的濃厚氛圍。使教師的整體素質得到了提高。 三、加強教改教研活動，提高教育教學水平 學校的中心工作是教學，因此，我們緊緊圍繞著一中心開展工作，首先，我們按照國家《課程方案》和聲較為計劃，開齊門類、上足課時，并保證再不加重學生課業(yè)負擔的基礎上，加強各科教學，大面積提高學生的整體素質。我們提出了“精講、多練、高質、高效、減負”的十字教學方針教師鉆研業(yè)務，隊最優(yōu)的方法把知識交給學生，培養(yǎng)學生的能力。 其次，學校注重加強教學研究工作，學校成立了語文、數(shù)學、常識三個教學研究組織 ，并承擔了縣立項的“培養(yǎng)學生做學習的主人”試驗課題。學校教研組織按時開展教研活動，并及時推廣教研成果，幾年來，我校教師先后有十幾人參加了縣、市舉辦的優(yōu)質課和教學能手評選活動。先后有六人獲縣教學能手稱號，四十余篇論文獲國家、省、縣級獎勵。今年我校的教研成果尤為突出，先后有兩名教師的復式課被定為省級示范課，一名教師獲全省說課第一名，一名教師的說課獲全國一等獎；最近我校又有兩名教師被評為縣級教學能手。 同時，我們還注重第二課堂教學，學校先后成立了體育、舞蹈、書法、科技制作、繪畫等十幾個興趣小組，每年舉辦藝 術節(jié)、運動會活動，展示了學生成果，提高了學生的素質。我校的文藝隊在縣舉辦的《祖國之春》文藝匯演中，參賽節(jié)目多次獲得一等獎，美術、書法作品多次在市、縣級刊物發(fā)表；有兩名受助生獲全國“希望之星”稱號，一名學生被評為濰坊市“十佳少年”，使命學生被品位《 **日報 .少年特刊》校記者，并發(fā)表小論文數(shù)十篇。 四、搞好外部環(huán)境建設，為學生營造一個優(yōu)良的學習氛圍。 我們在抓好教學工作的同時，注重了外部環(huán)境的建設。加快了“綠化、美化、凈化”的步伐。學校主甬道全部硬化，地面綠化率達 100%，實現(xiàn)了“四季常青，三季 有花”的標準。為了加強環(huán)境衛(wèi)生的管理，學校成立了“衛(wèi)生、紀律”檢查小組，小組成員每天兩次對學校衛(wèi)生、紀律等進行檢查打分，由學生組長匯總后，并在公布榜中公布成績。這樣有效的遏制了“臟、亂、差”的現(xiàn)象，使學校天天保持清潔衛(wèi)生，無衛(wèi)生死角。同時，我們注重了文藝陣地建設，學校利用黑板報、宣傳窗、宣傳欄對學生進行德育教育，并定期更換內(nèi)容，使學生在良好的環(huán)境下受到熏陶。 總之，學校取得的成績是與各級領導的關懷和幫助分布開的。今后，我們將一如既往做好學校的工作，全面實施素質教育，積極籌措資金，加大教育投入，努力改 善辦學條件，在市規(guī)范達標的基礎上，爭取明年達到省級規(guī)范化學校的驗收標準。使學校工作在上一個新臺階。