合規(guī)警示片觀后感[共5篇]-資料下載頁
2025-04-01 19:41本頁面
【正文】 生來彌補(bǔ)自己當(dāng)犯下的錯誤，留給自己與家人無盡的淚水和痛苦。人的一生有多少個十年，能有父母陪在身邊的日子有多少，子女能陪伴在身邊的日子又有多少，而這些人卻沒有把握好書寫精彩人生的機(jī)會，硬是把自己無限美好的未來親手?jǐn)嗨偷?。本?yīng)是光鮮的職業(yè)，本可以過上和美溫馨的家庭生活，到最后卻只剩下淚水和后悔，后悔自己的貪婪和沖動自毀 了前程、失去了自由，后悔自己的責(zé)任心不強(qiáng)、履職不嚴(yán)給他人留下了可乘之機(jī)，后悔自己的違規(guī)操作受到處分甚至丟掉了工作。 我相信這些人從一開始進(jìn)入銀行工作，也是心懷熱情，懷抱志向，準(zhǔn)備創(chuàng)造自己的諸多精彩，萬萬不會想到自己會通過銀行光鮮的大門走進(jìn)陰冷的監(jiān)獄，連那一扇冰冷的鐵門都踏不出來。他們都是在日復(fù)一日的工作中，一步步放縱了人性的貪婪，漠視了行業(yè)的規(guī)章，忘記了法律的無情，最終無法挽回的走入了良知的地獄。前事不忘，后事之師。我們即將踏出校門，通過觀看這部《合規(guī)醒言》，在合規(guī)方面有了更深一層次的認(rèn)識。銀行是一 個充滿風(fēng)險的行業(yè)，近年來，國內(nèi)外有不少銀行從業(yè)人員因為違規(guī)造成了巨額損失，我國銀監(jiān)會加大了對合規(guī)風(fēng)險管理的監(jiān)管，要求銀行業(yè)不斷提高合規(guī)管理有效性，進(jìn)一步夯實風(fēng)險管理基礎(chǔ)，我們新員工一定要從一開始工作就強(qiáng)化好自己的合規(guī)意識，這不僅是對自己的工作負(fù)責(zé)，也是對自己和家人負(fù)責(zé)，提高合規(guī)意識是對我們自己強(qiáng)有力的保護(hù)。 合規(guī)不僅要求我們對工作認(rèn)真細(xì)致，嚴(yán)格按照規(guī)章流程，還要求我們心態(tài)放端正。不能認(rèn)為自己不會犯錯就逐漸放松警惕，必須時時刻刻牢記各種規(guī)定，對自己一直嚴(yán)格要求，在合規(guī)方面一直保有極高的防范意識，這樣我 們才能在工作中一直進(jìn)步，拼搏出屬于自己的人生精彩。 合規(guī)警示教育片觀后感 （四） 在看了《中國銀行案例警示教育片 （二）》之后，我對自己所處的行業(yè)的法律認(rèn)識有了更深的理解。 所謂 39。前車之覆，后車之鑒 39。,看了視頻里一個個真實的例子，我相信很多人的心里都已經(jīng)敲響了警鐘。 眾所周知，銀行業(yè)是一個特殊的行業(yè)，整天與金錢打交道，因此我們在實際工作中一定會面臨著各種各樣的誘惑。這樣一來，如何避免這些誘惑帶來犯罪就成為了每個中行員工必修的課程。減少金融犯罪案件的發(fā)生，我們?nèi)?重而道遠(yuǎn)。 作為一名中行員工，不僅應(yīng)當(dāng)具備一定的業(yè)務(wù)知識和能力，還應(yīng)當(dāng)有對法律的 39。敬畏 39。感；不僅僅應(yīng)該做到懂法，更加應(yīng)該做到守法。日常工作中，一方面，我們必須從杜絕工作中每一個細(xì)節(jié)性的差錯、失誤入手， 39。勿以惡小而為之，勿以錯小而容之 39。,把依法合規(guī)經(jīng)營的理念貫穿到每一個崗位、每一位員工、每一項工作中。另一方面，必須要堅持 39。合規(guī)前提 39。,把合規(guī)作為一切業(yè)務(wù)經(jīng)營、內(nèi)部控制和創(chuàng)新發(fā)展的前提，真正使 39。合規(guī)精神 39。滲透到經(jīng)營管理的每一個環(huán)節(jié)，成為銀行 企業(yè)文化的重要組成部分。 39。不以規(guī)矩，不成方圓 39。.法律是 我們應(yīng)當(dāng)遵守的 39。最起碼的規(guī)矩 39。.僅僅 39。知法懂法 39。是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還要 39。敬法畏法 39。才能夠 39。常走河邊不濕鞋 39。.當(dāng)然，最高的境界還是以守法為前提的 39。法治精神 39。和以合規(guī)為前提的 39。合規(guī)精神 39。. 在今后的工作中，我會時刻謹(jǐn)記我行的規(guī)章制度，保持高度的警惕心，讓自己的職業(yè)生涯有一個完美的結(jié)局。 第五篇：合規(guī)警示片觀后感 合規(guī)警示片觀后感 致新員工，正如《蝶變》中的同事，從校園踏入社會，接觸到銀行的規(guī)章制度，在師傅的帶領(lǐng)下，學(xué)習(xí)辦理業(yè)務(wù)，從開始的不理解到后面的認(rèn)同，再到最終的以身作則，是一個循 序漸進(jìn)的過程。 致柜員，《不能支取的存單》中的柜員是我們的表率，在制度面前，不能因人情而退讓，應(yīng)該嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事，正是因為有麻煩僵化的制度，才能充分保證客戶的資金安全。 致客戶經(jīng)理，貸款是把雙刃劍，是權(quán)利也是責(zé)任。所有信貸業(yè)務(wù)都在陽光下操作，不吃、拿、卡、要，不收受賄賂，不管是血緣至親還是至交好友，在信貸制度面前都要退讓，讓制度先行，合規(guī)為本。 致行長，《法與情》展示了一場法和情的較量。在現(xiàn)實工作中，支行行長面臨的壓力更多，有合作單位、親朋好友、上級領(lǐng)導(dǎo)、支行員工，只有嚴(yán)守合規(guī)底線，抗得住壓力，才能守得住本心，經(jīng)得起考驗。 任何崗位，任何時候，只要是你是農(nóng)商行的一名員工，都要把合規(guī)放在第一位，全力打造人人事事時時處處合規(guī)、全面落實風(fēng)險管理的合規(guī)銀行。
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