中國(guó)通信行業(yè)調(diào)研報(bào)告(最新版-資料下載頁(yè)
2025-08-24 08:11本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】蓬勃發(fā)展，當(dāng)前的通信市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,呈現(xiàn)出“三國(guó)鼎立”的局面。銷強(qiáng)度與效度，將強(qiáng)有力地推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。為此利用好通信三巨頭各自特色的競(jìng)。其中所發(fā)揮的重要作用。注重對(duì)人才的引進(jìn)，已經(jīng)成為企業(yè)重要的戰(zhàn)略部署。然通信行業(yè)也不例外。據(jù)初步統(tǒng)計(jì)移動(dòng)、聯(lián)通、電信招聘人員時(shí)，其應(yīng)聘人員數(shù)。學(xué)生對(duì)前往這三家企業(yè)就業(yè)的渴望。作為學(xué)校以及在校的學(xué)生都必須要做好相關(guān)方面的準(zhǔn)備。不夠明確；對(duì)企業(yè)相關(guān)信息及要求缺乏了解。企業(yè)就職人員間進(jìn)行調(diào)研，使學(xué)生能夠更加清楚的了解企業(yè)對(duì)員工能力的要求，相關(guān)對(duì)策和建議，從而為大學(xué)生今后步入職場(chǎng)做好準(zhǔn)備。水平要求、學(xué)習(xí)成績(jī)、在校擔(dān)任干部看中程度，遇、晉升機(jī)制等。三是針對(duì)經(jīng)管學(xué)院及機(jī)械學(xué)院部分大三學(xué)子的就業(yè)意向情況等。我們所采取的調(diào)查方法主要是結(jié)構(gòu)性訪談法。這有助于進(jìn)一步的明確當(dāng)前的任務(wù)，以及將。己的語言來作出回答。
【正文】 。 這些集團(tuán)本部及各分公司大部分是未對(duì)學(xué)生院校做出要求的，但是也是有十幾家公司是對(duì)學(xué)生所在院校有特別限 制的，這些有院校限制的公司主要是需要招聘國(guó)內(nèi)重點(diǎn)院校、 211 院?；蚴青]電類院校，有的公司還提出了郵電類院校里優(yōu)先考慮南郵和北郵這樣知名的郵電類院校。所以通信行業(yè)在宣講會(huì)的安排上除了重視重點(diǎn)大學(xué)外，郵電類院校也是宣傳的重點(diǎn)。 另外，北京、上海 、江蘇一直以來都是畢業(yè)生求職最向往的地區(qū)，中國(guó)移動(dòng)、聯(lián)通、電信三大集團(tuán)下屬的北京、上海、江蘇的分公司也自然是移動(dòng)通信行業(yè)招聘中關(guān)注度比較高的三個(gè)地區(qū)。 調(diào)整備選 規(guī)劃是好事，它給我們生活提供了方向。但事事在變化，規(guī)劃需要改變才能適應(yīng)現(xiàn)實(shí)，最重要的還在于其具體實(shí)踐并取 得成效。在校大學(xué)生一定要銘記自己的目標(biāo)和未來的追求，努力奮斗，爭(zhēng)取每天都有進(jìn)步和收獲。根據(jù)自己性格、興趣及思想的改變以及社會(huì)發(fā)展、相關(guān)行業(yè)的變化進(jìn)行，大學(xué)生每一年都應(yīng)該為自己做一次評(píng)估調(diào)整。以自己所學(xué)專業(yè)為基準(zhǔn)，適當(dāng)調(diào)整方向但仍不偏離專業(yè)方向。時(shí)刻都要按客觀規(guī)律辦事，堅(jiān)持實(shí)事求是原則，堅(jiān)持解放思想的態(tài)度。 17 附錄一 :通信行業(yè)校企情況匹配度調(diào)查 (針對(duì)職場(chǎng)人員） 為了進(jìn)一步了解在校大學(xué)生的基本能力現(xiàn)狀和就業(yè)期望，并對(duì)比企業(yè)對(duì)畢業(yè)生的基本要求，分析在校生存在的問題，最終為教育單位提供培養(yǎng)信息，為在校生提供建設(shè) 性的意見，我們組織了這次調(diào)查。請(qǐng)您在緊張的 工作 之余給我們提供寶貴的信息與建議，感謝您的配合！ 您 所在 的公司？ _____________________________________________________________________ 您的崗位？ _____________________________________________________________________ 貴公司對(duì) 本科學(xué)歷（ 211 與非 211）是否看重？ _____________________________________________________________________ 貴 公司對(duì)就職人員英語水平要求 ？ _____________________________________________________________________ 貴公司對(duì) 學(xué)習(xí)成績(jī)（獎(jiǎng)學(xué)金）、論文發(fā)表篇數(shù)看重程度 ？ _____________________________________________________________________ 貴公司 對(duì)在校干部經(jīng)驗(yàn)（包括社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)）看重程度 ？ _____________________________________________________________________ 貴公司對(duì) 實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的看重程度？ _____________________________________________________________________ 貴公司對(duì) 職業(yè)資格證書的要求具體有什么？ _____________________________________________________________________ 貴公司在招聘時(shí)對(duì)應(yīng)聘者 還有那些要求？ _____________________________________________________________________ 您所在公司的辦公環(huán)境（豪華 or 齊備 or 簡(jiǎn)單） 18 1 您的工作氛圍是嚴(yán)肅 or 活潑？穩(wěn)定 or 競(jìng)爭(zhēng)？團(tuán)隊(duì) or 個(gè)人？ _____________________________________________________________________ 1 貴公司 晉升中層管理崗位（部門經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理）、高層管理崗位 的時(shí)間跨度大概需要幾年 ？ _____________________________________________________________________ 附錄二：通信 行業(yè)校企情況匹配度調(diào)查 （針對(duì)學(xué)生） 為了進(jìn)一步了解在校大學(xué)生的基本能力現(xiàn)狀和就業(yè)期望，并對(duì)比企業(yè)對(duì)畢業(yè)生的基本要求，分析在校生存在的問題，最終為教育單位提供培養(yǎng)信息，為在校生提供建設(shè)性的意見，我們組織了這次調(diào)查。請(qǐng)您在緊張的學(xué)習(xí)之余給我們提供寶貴的信息與建議，感謝您的配合！ 根據(jù)自己的能力判斷 您的性別： _____________ 您所在年級(jí)： _____________ 您首選的企業(yè)類型？ A、國(guó)企 B、外資 C、私營(yíng)企業(yè) D、公職單位 ______________________ 您的就業(yè)意向（崗位、公司）？（明確的意向） _____________________________________________________________________ 您期望就業(yè)的工作地點(diǎn)（省級(jí)、省會(huì)、市級(jí)、縣級(jí)）？最低要求？ _____________________________________________________________________ 您已經(jīng)考取的證書數(shù)？ A、 1 B、 2 C、 4 D、 4 及 4 以上 _____________________________________________________________________ 您已實(shí)習(xí)的次數(shù)？ A、 0 B、 1 C、 2 D、 3 及 3 以上 _____________________________________________________________________ 您期望公司月收入是多少？最低要求？ _____________________________________________________________________ 您期望的辦公樓環(huán)境（豪華 or 齊備 or 簡(jiǎn)單）？最低要求？ 19 _____________________________________________________________________ 您期望的工作氛圍是嚴(yán)肅 or 活潑？穩(wěn)定 or 競(jìng)爭(zhēng)？團(tuán)隊(duì) or 個(gè)人？ _____________________________________________________________________ 您期望幾年能晉升到中層管理崗位（部門經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理）？最低要求？（ 17年） _____________________________________________________________________
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