【正文】 勇于創(chuàng)新，不斷進齲使工作更進一步。 努力學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，提高領(lǐng)導(dǎo)能力。 嚴格要求，廉潔自律，塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象，當(dāng)好反腐倡廉帶頭人。以上是我任職一年來的述職報告，不妥之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。篇三： XX年領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職述廉報告篇 XX 年領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職述廉報告篇（副職） 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 根據(jù)地區(qū)國稅局考核工作的精神，我就個人一年的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作述職述廉。一年來，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分管部門和全局干部的大力支持下，我認真履行職責(zé)，較好地完成了崗位職責(zé)和組織賦予的各項工作任務(wù)，為推進隊伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)及全局各項工作任務(wù)的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學(xué)習(xí)、工作和廉政情況從 4 個方面做匯報。 今年 3 月我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，我深知要想做好副職，協(xié)助好書記的工作，自身必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，才能完成上級下達的各項任務(wù)。一年來，我始終把提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)， 當(dāng)作一種責(zé)任，當(dāng)作提高自己工作能 力、領(lǐng)導(dǎo)水平的需求。除了按時參加 單位組織的集體學(xué)習(xí)外，利用業(yè)余時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論、各項廉政規(guī)定等，深刻理解其精神實質(zhì) ,努力提高自身的政策理論水平，并結(jié)合思想工作實際，加強黨性鍛煉，不斷提升思想境界，增強了政治鑒別力和政治敏銳性，做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，我通過認真學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神，深刻查擺自身在思想觀念和工作作風(fēng)方面存在的問題，進一步解放了思想、更新了觀念，轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，為 做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)我一直常抓不懈，做到不斷更新知識，不斷提高技能，努力在工作實踐中思考、總結(jié)、提高，以適應(yīng)稅收科學(xué)化、精細化、信息化管理的需要。總之，通過努力學(xué)習(xí)，使自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能有了提高，做到了學(xué)以致用，提高了運用理論指導(dǎo)實際工作的水平。 二、盡心履職、協(xié)助“一把手”做好分管工作 按照局黨組分工，我分管辦公室和財務(wù)工作，并于 3 月份按照領(lǐng)導(dǎo)班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中，我從實際出發(fā)，針對各部門工作任務(wù)，認真負責(zé)地做好分管部門的工作， 注重在具體工作中聽取部門領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，支持和協(xié)調(diào)部門領(lǐng)導(dǎo)的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務(wù)。 (一 )全力以赴，抓好人事監(jiān)察室工作 一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導(dǎo)開展了國稅系統(tǒng)絡(luò)培訓(xùn)平臺培訓(xùn)、所得稅知識培訓(xùn)、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓(xùn)等培訓(xùn)工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節(jié)假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。 結(jié)合人事監(jiān)察部門的工作特點，認真負責(zé)地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，全面落實黨 風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責(zé)人、科室負責(zé)人 與科室成員共簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書 24 份 。對領(lǐng)導(dǎo)班子和科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行了分解，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于稅收中心工作之中，融入領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)之中，與稅收業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。 積極開展“一把手”講黨課，紀(jì)檢組長做反腐倡廉報告等活動，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范的主動性，營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設(shè)進行了拓展，不斷提升全局干部的廉政自律意識，工作中勤 儉廉潔。 大力強化糾建并舉，深入推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，按季度開展了政風(fēng)行風(fēng)問卷調(diào)查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活 動以及行風(fēng)示范窗口檢查，其中，共發(fā)放了調(diào)查問卷 100 份，回收 100 份 。發(fā)放明察暗訪表 24 份，回收 24 份，對我局干部遵守廉潔自律規(guī)定、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等方面比較滿意，滿意率達98%以上。 大力推進內(nèi)控機制建設(shè)，有效防控廉政風(fēng)險。定期召開內(nèi)控機制建設(shè)工作會議，帶領(lǐng)紀(jì)檢監(jiān)察干部在各科室自查的基礎(chǔ)上對風(fēng)險點進行排查，對于排查出來的風(fēng)險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中，結(jié)合本局實際，利用晚上時間帶領(lǐng)干部通過集中學(xué)習(xí)、觀看影片等方式確保工作順利開展，通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題 89條，其中：“四風(fēng)問題” 37 條。針對提出的問題及時建章立制進行整改，大大加強了班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。 (二 )身體力行，抓好辦公室工作 大力加強日常政務(wù)管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理，避免拖拉現(xiàn)象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關(guān)工作信息 。加強政務(wù)公開與絡(luò)安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)國稅局 黨組“六項規(guī)定”的要求，厲行勤儉節(jié)約，制止奢侈浪費，嚴格落實財務(wù)管理制度，加強預(yù)算管理，合理安排經(jīng)費支出，認真執(zhí)行預(yù)算批復(fù)，按月完成基本經(jīng)費及項目經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行進度 。嚴格控制“三公”經(jīng)費支出 。堅持重大經(jīng)費開支實行民主決 策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作，對庭院進行了改造，為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環(huán)境 。加大了對食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量的管理。 三、大力開展法制學(xué)習(xí)宣傳和培訓(xùn)，切實提高依法行政意識和能力 大力開展法制教育。一是制定學(xué)法計劃，落實學(xué)法內(nèi)容。將學(xué)法計劃分 為有關(guān)社會和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳、有關(guān)經(jīng)濟社會管理法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和有關(guān)廉政法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳三個方面。根據(jù)縣普法辦的總體計劃，按月進行細化安排。二是完善學(xué)習(xí)制度，強化自覺學(xué)法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓(xùn)、干部專題學(xué)法等行之有效的學(xué)法制度和活動，推動了干部學(xué)法用法工作規(guī)范化、制度化。通過多種舉措的學(xué)法、普法活動，有效地增強了稅務(wù)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的意識和能力。三是加強專業(yè)培訓(xùn)，提高專業(yè)技能。由于稅收工作的專業(yè)性比較強，稅務(wù)機關(guān)的行政執(zhí)法在遵守相關(guān)公共法律法規(guī)的同時，還要符合稅收專業(yè) 法律法規(guī)的規(guī)定。因此，在抓好公共法律法規(guī)學(xué)習(xí)的同時，我們緊密結(jié)合稅收 工作實際，本著干什么，學(xué)什么的原則，特別注重抓了稅收專業(yè)法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，共舉辦各類學(xué)法 11 次。通過法律知識學(xué)習(xí)使全局稅務(wù)干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作，熟悉了稅收法制業(yè)務(wù)知識，提高了稅收法治意識和 能力。 四、樹立大局意識，從嚴要求自己，帶頭廉潔自律 身為班子成員，反腐糾風(fēng)工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來，我能結(jié)合稅收工作任務(wù)，認真落實上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的 規(guī)定和要求，貫徹落實責(zé)任制，堅持常抓不懈，切實做到了責(zé)任明確、目標(biāo)明確、落實到位。在廉政中，嚴格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起，自覺學(xué)習(xí)和貫徹稅務(wù)人員“十五不準(zhǔn)”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等規(guī)定，自律意識不斷提高，處處注意嚴于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做。在工作中以勤廉為本，說實話、辦事實，求實效，琢磨事、不琢磨人，能堅持原則，用政治、紀(jì)律、法律來規(guī)范自己的行為，講政治、講原則、講黨性，恪盡職守，堅持實事求是的態(tài)度，工作扎實，做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定，常懷律已之心，反腐糾風(fēng)的意識不松。對 照檢查，警示自己，自覺落實“三禁令” 。認真學(xué)習(xí)，嚴格遵守稅務(wù)人員“十五”不準(zhǔn)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求，沒有以權(quán)謀私的行為，能遵章守紀(jì)。作為一名班子成員，在工作中我能擺正位置，正確處理好工作關(guān)系，支持協(xié)助黨組成員和配合局長工作，甘當(dāng)配角，主動當(dāng)好助手和參謀，做到盡職盡責(zé)不越權(quán)，幫忙不添亂，補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，工作中求真務(wù)實，能以事業(yè)和大局為重，發(fā)揮了班子成員和一 名黨員應(yīng)有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。 五、存在的不足 回顧和總結(jié)一年的工作，自感還存在以下 不足之處。一是學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)的主動性不夠，稅收業(yè)務(wù)知識需進一步提高 。二是在工作思路、工作方法上還需改進，要進一步轉(zhuǎn)變思想觀念。三是在工作作風(fēng)上還不夠深入，開展深入實際調(diào)查研究不夠，對干部教育培訓(xùn)工作的思路有待于更新。在新的一年要發(fā)揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。以上述職，不妥之處請批評指正。 篇十： XX 年人力資源和社會保障局局長述職述廉報告 XX 年人力資源和社會保障局局長述職述廉報告 XX，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人大、政協(xié)的關(guān)心支持下，我以鄧小平理論和“ xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹和實踐科學(xué)發(fā)展觀，始終以躬行者的姿態(tài)、飽滿的工作熱情、執(zhí)著的敬業(yè)精神，在本職工作崗位上開拓進取、攻堅克難，真抓實干、務(wù)求實效，在本人及局領(lǐng)導(dǎo)班子成員的帶領(lǐng)下，在全局上下的共同努力下，人力資源和社會保障各項工作有了長足的發(fā)展，開創(chuàng)了一個嶄新的局面?，F(xiàn)本人就履行職責(zé)、廉潔從政、加強學(xué)習(xí)、依法行政等方面的情況報告如下： 一、堅持以干為先，突出重點重抓，務(wù)求工作實效 一年來，我以 “創(chuàng)特色、求實效、爭一流”為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開拓創(chuàng)新，真抓實干，打造了十大亮點，推動了我區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)再上新臺階。 實施“百名緊缺人才引進計劃”開全市先河。面向全國公開引進高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)人才和高層次專業(yè)人才 166 名，涉及教育、衛(wèi)生、社區(qū)和其它機關(guān)事業(yè)單位的 69 個職位。報名考生 2800 多人，實際參加考試 2435 人，考生來自全國近 20 個省份，其中碩士研究生近 190 人。經(jīng)過激烈角逐，錄用 146 名優(yōu)秀人才，其中碩士研究生 13人。 實施創(chuàng)業(yè)孵化工程在全市領(lǐng)先。目前，全區(qū)累計建 立創(chuàng)業(yè)孵化基地 13 個，扶持創(chuàng)業(yè)成功 766 人，培育創(chuàng)業(yè)典型 235 個，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè) 3702 人；建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地 5 個，開發(fā)創(chuàng)業(yè)項目 346 個，推介企業(yè)及個人小額貸款 1371 萬元，各項指標(biāo)完成數(shù)、完成率均超額完成市目標(biāo)任務(wù)。 在全市率先消除“零保障”家庭。通過采取助保貸款、參保補貼、土地換社保、新農(nóng)保等措施，繼續(xù)推進消除零保障家庭，基本實現(xiàn)了 1655戶“零保障家庭”每戶至少有 1 人參加養(yǎng)老保險。 新增就業(yè)完成比例居全市第一。通過大力開發(fā)各類就業(yè)崗位，認真落實社保補貼、稅費減免、小額貸款等各項 就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，實現(xiàn)新增就業(yè) 8934 人，完成年目標(biāo)的 223%。 第四篇：商貿(mào)局局長述職述廉報告 _人社局長述職述廉報告 商貿(mào)局局長述職述廉報告 __人社局長述職述廉報告 摘要 : 對商貿(mào)系統(tǒng)而言是一個發(fā)生較大變化的一年，對我個人而言 03 年是收獲較多、體會頗深的一年。認真反思這一年來我如何履行職責(zé)，分析得失，也是一個自我提高的途徑。在政治思想工作方面，能夠帶頭認真貫徹執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政 對商貿(mào)系統(tǒng)而言是一個發(fā)生較大變化的一年，對我個人而言 03 年是收獲較多、體會頗深的一年。認真反 思這一年來我如何履行職責(zé)，分析得失，也是一個自我提高的途徑。 在政治思想工作方面，能夠帶頭認真貫徹執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府的各項工作方針，身體力行地實現(xiàn)工作目標(biāo)。在面臨轉(zhuǎn)換職能和推進改革的大局面前，努力統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)班子的思想，不畏難、不退縮，思進取，適度安排好全年的工作。作為班長首先是注重自身素質(zhì)的提高，牢記權(quán)為民所用，以事業(yè)為重，以大局為重；對改革、發(fā)展有利的事敢于頂住壓力，敢冒風(fēng)險，凡是有損大局、有損國家利益的事不徇私情，不做交易，經(jīng)得住利益的誘惑，使全局的工作按照年初的計劃健康有序地發(fā)展，并取得較好的成績 。 .版權(quán)所有 經(jīng)過這一年的實踐，使自己主持全面工作的能力和分析解決問題的能力得到了提高。企業(yè)改革工作在新的形勢下有 了新的要求，“三個二”的改革是提了幾年，終因資產(chǎn)貧乏、人員負擔(dān)過重難以擺上議事日程。今年按照政府的要求全面推進改革，且要系統(tǒng)自求平衡。我們通過分析果斷采取從資產(chǎn)量最大的二服務(wù)公司先行突破的做法，并向政府申請組建廣貿(mào)資產(chǎn)管理公司來平衡資產(chǎn)，其余三個企業(yè)在資產(chǎn)評估、改制成本測算上均以二服務(wù)公司為藍本，從而規(guī)范了評估程序，加快了進度，年內(nèi)基本完成了國企改革的任務(wù)。在突如其來的非典疫情 面前，我和班子的重視程度都是從淡漠逐步走向高度重視的。在疫情面前，我們堅決把工作重心轉(zhuǎn)移到全力以赴防非典，頻繁會議、頻繁檢查，站在實踐“ x”的高度對待防非工作，使我們的窗口單位都能及時按要求做好防御工作，取得較好的效果，檢驗了我們的決策能力，檢驗了我們的隊伍。我在工作中始終注意聽取和吸納其他同志的意見，同時也是豐富和提高自己；始終堅持民主集中制，重大事項集體研究，對考慮成熟的問題敢于決策，勇于承擔(dān)責(zé)任。一年來沒有發(fā)生重大的決策失誤。 要做好商貿(mào)局的工作，尤其是變革時期的主管局工作，我堅持了四條：（一 是勤政。始終踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，工作再多，困難再大，不推諉，不扯皮，做到不亂方寸，在班子其他成員的幫助下，各類問題的處理都能做到合理、合法，不留后遺癥；二是團結(jié)。一個班子的合力很重要，包括自己都是各有缺點、各有所長，作為班長注意與其他成員的溝通， 幫助他們解決問題，共同研究工作，總體上班子是團結(jié)的，是能戰(zhàn)斗的。三是調(diào)研。商貿(mào)業(yè)的歷史較長，問題比較復(fù)雜，新興業(yè)態(tài)的發(fā)展迅速，目不暇接，只有把結(jié)論下在調(diào)查研