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財(cái)務(wù)部述職報(bào)告通用[推薦五篇]-資料下載頁

2025-03-19 13:15本頁面

【導(dǎo)讀】我們通過努力,也有了一點(diǎn)收獲,我們要做好總結(jié),寫好述職報(bào)告哦。職報(bào)告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家?;仡欉^去的一年,令人心潮澎湃。20xx年年初,我積極響應(yīng)公司。改革,應(yīng)聘為公司財(cái)務(wù)部部長職務(wù)。在任職期間,我要求全體財(cái)務(wù)人。好常規(guī)工作,著眼于推進(jìn)重點(diǎn)工作。在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,財(cái)。務(wù)部的各項(xiàng)工作完成較為圓滿。連年大幅上而升、生產(chǎn)資金較為充足。正因此舉,在20xx年下半年國家實(shí)行宏。觀調(diào)控,銀根緊縮的情況下,我公司生產(chǎn)經(jīng)營能保持正常。企業(yè)的最終目標(biāo)是體現(xiàn)在效益上。同時(shí)購買了部分現(xiàn)代化設(shè)備,我部門在確保重點(diǎn)項(xiàng)目的支出的同時(shí),工向客戶單位借款萬元得到及時(shí)處理。力下,較好地完成了年初制訂的工作計(jì)劃。積極與總部及相關(guān)部門配合,完成了公司今年。避免了項(xiàng)目資金指標(biāo)的浪費(fèi)。

  

【正文】 但在與地市的銜接上,還存在溝通不夠,信息反饋不及時(shí),計(jì)劃外項(xiàng)目時(shí)有發(fā)生,項(xiàng)目超支等情況。 五、招投標(biāo)及合同管理工作 在招投標(biāo)方面,做到了招投標(biāo)工作的規(guī)范化、制度化。嚴(yán)格執(zhí)行總部設(shè)備采購辦法,對(duì)于自行采購的設(shè)備,嚴(yán)格按照省分制定的招投標(biāo)管理辦法執(zhí)行,注重程序的規(guī)范和招投標(biāo)資料的歸檔工作,加強(qiáng)過程管理,規(guī)范合同文本。不足之處是部門間、省分與地市間沒有建立合同信息系統(tǒng)化的共享體系,對(duì)于授權(quán)地市簽訂的合同的反饋通道未有建立,地市的招標(biāo)的規(guī)范化管理仍需加強(qiáng)。 六、生產(chǎn)樓及營業(yè)廳建設(shè)及規(guī)劃工作 與地市分公司積極配合,及時(shí)安排資金,確保了長春、延邊生產(chǎn)樓的順利實(shí)施。 綜合考慮各縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展及效益,編制了 全省縣級(jí)分公司辦公營業(yè)場(chǎng)所的規(guī)劃,合理安排投資,統(tǒng)一規(guī)劃,分步實(shí)施,階段操作,計(jì)劃在 35 年的時(shí)間里實(shí)施。統(tǒng)一了縣級(jí)分公司的建筑風(fēng)格。 考察了大安、梅河、九臺(tái)、德惠、敦化等縣級(jí)營業(yè)廳的選址,對(duì)規(guī)模、造價(jià)及效益進(jìn)行了綜合考慮,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批,確定了建設(shè)大安、敦化營業(yè)廳,并下達(dá)了購置及改造的批復(fù)。 財(cái)務(wù)部述職報(bào)告 3 總公司: 過去的兩年中,在總公司財(cái)務(wù)部和分公司管理層的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各位同事的支持下,省分公司財(cái)務(wù)部按照國家的各項(xiàng)財(cái)務(wù)和保險(xiǎn)監(jiān)管規(guī)定,基查完成各項(xiàng)既定目標(biāo)。下面將省分 公司財(cái)務(wù)部兩年來的工作情況匯報(bào)如下: 一、兩年來的工作回顧 省分公司自 20xx 年初開始籌建, 20xx 年 8 月份正式開業(yè),在總公司和分公司管理層的領(lǐng)導(dǎo),山分財(cái)務(wù)部在籌建期順利完成各項(xiàng)工作。 (一 )籌備期的各項(xiàng)工作 籌備期 3 個(gè)月的時(shí)間,根據(jù)總公司的崗位設(shè)置要求,對(duì)外招聘兩個(gè)人員、兄弟公司支援一人,完成三個(gè)崗位的人員招聘。并根據(jù)人員的情況,形成了由資金、核算、預(yù)算組成的財(cái)務(wù)架構(gòu)搭建。制度建設(shè)根據(jù)監(jiān)管部門及總公司的要求下,起草了 9 項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和規(guī)定。確保了財(cái)務(wù)工作在開業(yè)驗(yàn)收的順利通過。 (二 )資金管理工作 在總公司要求的前提下,配合業(yè)務(wù)條線各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展的推進(jìn)。完成了在工行開立的 `基本戶,以及在農(nóng)行、招商、齊魯銀行的開戶及批量扣款協(xié)議的簽訂。滿足了各業(yè)務(wù)條線的保費(fèi)收取的順利進(jìn)行。同時(shí)積極配合資金管理平臺(tái)的上線工作,并配合總公司做好通過平臺(tái)進(jìn)行業(yè)務(wù)付款的測(cè)試工作。 (三 )會(huì)計(jì)核算工作 完成了省分公司財(cái)務(wù)帳套建立,對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)及財(cái)務(wù)系統(tǒng)的操作進(jìn)行了學(xué)習(xí)。同時(shí)與各部門對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)核算的流程進(jìn)行了梳理和理順。完成了籌備期及開業(yè)后各項(xiàng)帳務(wù)的處理。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作進(jìn) 行嚴(yán)格要求,確保各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作的牢固。 (四 )預(yù)算管理工作 根據(jù)總公司的預(yù)算管理要求,起草了《費(fèi)用報(bào)銷制度》及《業(yè)務(wù)推動(dòng)費(fèi)用使用管理辦法》,明確了各項(xiàng)費(fèi)用開支的范圍和標(biāo)準(zhǔn)。并加強(qiáng)預(yù)算管理的事先審批工作,有效的控制了公司的總體費(fèi)用預(yù)算。積極推行費(fèi)用支出項(xiàng)目化管理,把各項(xiàng)預(yù)算費(fèi)用進(jìn)行細(xì)分,結(jié)合公司的業(yè)務(wù)預(yù)算推進(jìn),做好費(fèi)用支出的規(guī)化。配合業(yè)務(wù)的開拓,加大業(yè)務(wù)費(fèi)用投入,確保各渠道業(yè)務(wù)的順利開展。 (五 )人員管理和培訓(xùn)工作 分公司籌建不久,財(cái)務(wù)管理工作迫切需要素質(zhì)較高的會(huì)計(jì)從業(yè)人員,因此我們根據(jù)實(shí)際工作的要求,結(jié)合公司考核,籌建期間就制定了培訓(xùn)計(jì)劃,有步驟有目的的進(jìn)行培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步了解了公司的各項(xiàng)管理制度,懂得了企業(yè)財(cái)會(huì)人員的工作要求,如何更好地做好基層財(cái)務(wù)工作等,進(jìn)一步激發(fā)了干好財(cái)務(wù)工作的主動(dòng)性與積極性,并且也為這兩年來財(cái)務(wù)工作的開展打下了良好的基礎(chǔ)。 (六 )其他工作 按照總公司統(tǒng)一部署,組織分公司各部門編制三年規(guī)劃和下預(yù)算,并根據(jù)三年規(guī)劃的編制,結(jié)合分公司的實(shí)際情況出臺(tái)各項(xiàng)費(fèi)用管理制度,進(jìn)一步細(xì)化的各項(xiàng)費(fèi)用管理規(guī)則,確保各項(xiàng)費(fèi)用支出的合理性。 建立應(yīng)收應(yīng)付臺(tái)帳,并制作了應(yīng)收應(yīng)付報(bào)表,全面清理核對(duì)應(yīng)收應(yīng)付及過渡性往來科目,嚴(yán)格控制應(yīng)收類科目余額及賬齡。 細(xì)化、完善適合分公司的 KPI 指標(biāo)體系,初步建立分公司業(yè)務(wù)評(píng)估模型 。制作經(jīng)營月報(bào),每月向分公司管理層及各業(yè)務(wù)渠道提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告及管理建議。 建立轄內(nèi)新機(jī)構(gòu)設(shè)置、驗(yàn)收、開業(yè)及后續(xù)業(yè)務(wù)拓展的財(cái)務(wù)運(yùn)營流程,建立新機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管控制度與框架,從財(cái)務(wù)管理上保障新機(jī)構(gòu)的健康發(fā)展。出臺(tái)三級(jí)、四級(jí)機(jī)構(gòu)費(fèi)用管理辦法和三級(jí)機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理辦法,確保新機(jī)構(gòu)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理的合規(guī)。 二、工作的不足 兩年來,我認(rèn)真努力工作,雖然完成了分公司的工作目標(biāo)任務(wù),取得了一定的成績,但還是存在一定不足:一是學(xué)習(xí)還不夠,特別在工作忙的時(shí)候,對(duì)學(xué)習(xí)重視不夠。二是部門之間相互溝通的還不夠、遇到棘手問題有時(shí)候容易產(chǎn)生急躁情緒、領(lǐng)頭作用有待進(jìn)一步加強(qiáng)。三是綜合分析危機(jī)的能力還有待進(jìn)一步提高。 三、下一步的工作打算 繼續(xù)加強(qiáng)管理、規(guī)范財(cái)務(wù)流程、提高財(cái)務(wù)做賬能力。不斷的反省與總結(jié)過去因疏忽而造成的不必要開支,提高財(cái)務(wù)管理工作質(zhì)量,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的重要作用。推進(jìn)會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化工作,從基礎(chǔ)核算到日常整理流程進(jìn)行細(xì)則的規(guī)定、以形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。 加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作,采取與外部單位、內(nèi)部各部門定期核對(duì)賬目及臺(tái)帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對(duì)各部門資金支出進(jìn)行及時(shí)反映和分析等措施。 提高財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)人員的核算水平和管理服務(wù)意識(shí),提高財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的定期培訓(xùn)。 加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理 工作,采取與外部單位、內(nèi)部各部門定期核對(duì)賬目及臺(tái)帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對(duì)各部門資金支出進(jìn)行及時(shí)反映和分析等措施。 做好公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析工作,及時(shí)提出為實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃的財(cái)務(wù)控制可行性措施或建議。配合公司進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用的專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。 繼續(xù)與財(cái)政、稅務(wù)等部門溝通、聯(lián)系,處理好與公司相關(guān)的財(cái)政、稅務(wù)事宜。 繼續(xù)進(jìn)行學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建工作,做好會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍的建設(shè),在充分保障日常工作正常開展的情況下,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù) 知識(shí)、企業(yè)會(huì)計(jì)制度和國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),結(jié)合會(huì)計(jì)人員考評(píng)辦法,逐步提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)、技能和職業(yè)判斷能力,以便更好的適應(yīng)公司發(fā)展的要求,全力做好公司的財(cái)務(wù)、核算等相關(guān)工作。 持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理,提高財(cái)務(wù)核算力度。 20xx 年,我們要透徹領(lǐng)悟公司高層的戰(zhàn)略意圖,從公司全盤和長遠(yuǎn)的角度出發(fā),胸懷大局,從大處著眼,細(xì)處著手,根據(jù)總經(jīng)理室布置,組織編制公司年、季、月財(cái)務(wù)收支預(yù)算。同時(shí)切實(shí)加強(qiáng)兩級(jí)經(jīng)濟(jì)核算。 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,以上是我一年來的述職情況,不足之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。謝謝! 財(cái)務(wù)部述職報(bào)告 4 各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們: 激情和收獲中逝去,但這一年非常值得我個(gè)人總結(jié)、反思。 20xx年初,我被聘為公司財(cái)務(wù)部主任。在這一年間,得到了領(lǐng)導(dǎo)和全體財(cái)務(wù)人員大力支持,順利完成了公司交給我的任務(wù),取得了一定的成績,但也存在一定的問題。下面我將的工作進(jìn)行了簡要的總結(jié),向領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報(bào)。 一、主要工作 ( 1)籌措資金。資金是公司的血液,雖然近幾年公司業(yè)績逐年攀升,但面對(duì)強(qiáng)大的競爭壓力,我們必須通過不斷擴(kuò)大規(guī)模來提高市場(chǎng)占有率,才能有更大的發(fā)展。而這些,都要靠強(qiáng)大的資金來 支持。為此,我上半年的工作重點(diǎn)放在與不同銀行之間建立聯(lián)系,并比較各種貸款政策,最后確立了與工商銀行的信貸關(guān)系,貸款 5000 萬元。下半年,市場(chǎng)競爭情況開始惡化,正是因?yàn)橛辛诉@筆貸款,才能讓公司保持正常經(jīng)營。 ( 2)提升財(cái)務(wù)的分析和監(jiān)控能力。財(cái)務(wù)部重點(diǎn)分析和審核了公司的重點(diǎn)開支項(xiàng)目,并對(duì)銷售部不合理的開支進(jìn)行了優(yōu)化,使得這些項(xiàng)目開支相對(duì)于節(jié)省了 100 余萬元。 ( 3)建立健全各項(xiàng)管理制度。之前財(cái)務(wù)部使用的是制定的管理辦法,因?yàn)楝F(xiàn)在技術(shù)手段和業(yè)務(wù)范圍都發(fā)生了很大的變化,原來的制度已經(jīng)不能適應(yīng)公司發(fā)展 的需要,于是我請(qǐng)示了公司領(lǐng)導(dǎo),重新對(duì)以前的制度進(jìn)行修訂。對(duì)不合理的條款進(jìn)行了修改,并補(bǔ)充了一些新的條款,新的管理制度大大提高了財(cái)務(wù)工作的運(yùn)行效率,并為公司提供了更加優(yōu)秀的財(cái)務(wù)服務(wù)。 ( 4)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。團(tuán)隊(duì)意識(shí)是公司的主要文化。對(duì)于財(cái)務(wù)部,大家既要分工明確,又要能夠相互補(bǔ)臺(tái)。遇到大的財(cái)務(wù)活動(dòng)或者工作較輕松時(shí),我就組織大家進(jìn)行交流和學(xué)習(xí),使大家充分了解了財(cái)務(wù)工作,并且增進(jìn)了彼此的了解,讓團(tuán)隊(duì)的氣氛更加融洽。遇到常規(guī)問題大家照章辦事,新問題大家積極討論解決,并進(jìn)行記錄。 二、存在問題和解決辦法 ( 1)軟件不夠熟悉。底開始使用新的財(cái)務(wù)軟件,經(jīng)過一年的使用,仍然有些軟件功能還沒有完全掌握。解決辦法:聯(lián)系軟件公司,對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)。 ( 2)財(cái)務(wù)分析、預(yù)測(cè)水平有待提高,因?yàn)樨?cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)能力對(duì)分析人員的綜合能力要求較高,還有很多地方需要學(xué)習(xí)。解決辦法:通過學(xué)習(xí)和交流彌補(bǔ)。 ( 3)工作缺少前瞻性、系統(tǒng)性。解決辦法:認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并努力向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。 ( 4)部門管理能力仍需加強(qiáng)。解決辦法:制定部門內(nèi)部管理辦法,約束大家的行為。 三、工作設(shè)想 不但是奧運(yùn)之年, 也是我們公司的發(fā)展之年,財(cái)務(wù)部會(huì)根據(jù)公司的要求,繼續(xù)做好財(cái)務(wù)服務(wù)工作,具體進(jìn)行如下兩方面的工作。 ( 1)加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制能力。 ( 2)對(duì)去年工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)工作中的不足之處積極進(jìn)行改進(jìn)。 謝謝大家對(duì)我一如既往的支持! 述職人: 20xx年月日 財(cái)務(wù)部述職報(bào)告 5 我自 20xx 年 7 月份到公司上班, 7 月底被分配到 xx 辦事處擔(dān)負(fù)委派財(cái)務(wù)經(jīng)理,現(xiàn)在已有 6 個(gè)月的時(shí)間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相干職員的積極配合下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 下面我將近幾個(gè)月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做扼要匯報(bào): 一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同道。 自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,天天按時(shí)上放工 。同時(shí)我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不弄特殊,也從不向公司提出不公道的要求 。對(duì)公司的職員,不 管經(jīng)理還是工人,我都能與他們弄好團(tuán)結(jié),不弄無原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說。 二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)。 我在合肥辦事處主要從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作: 嚴(yán)格控制合肥辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相干規(guī)定進(jìn)行備用金的控制,對(duì)不符合要求的發(fā)票、超出用度報(bào)銷范圍的用度或相干手續(xù)不完善的報(bào)銷憑證果斷不予報(bào)銷,將合肥辦事處發(fā)生的用度控制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,對(duì)二次借款進(jìn)行嚴(yán)格控制,提示借款員工按時(shí)回 還或沖銷借款。對(duì)發(fā)生的用度及本錢及時(shí)寄回總部沖銷備用金,保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。 認(rèn)真審核需支付第三方物流承運(yùn)商的承運(yùn)費(fèi)。用度結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價(jià)格和周期執(zhí)行,對(duì)所支付金額過大的用度認(rèn)真審核,詢問相干職員緣由,對(duì)不符合要求的發(fā)票要求承運(yùn)商重新開據(jù)或謝盡報(bào)銷。 按時(shí)結(jié)算。按時(shí)與美菱物流部及長虹銷售分公司核對(duì)配送用度,及時(shí)向總部申請(qǐng)開票,開票時(shí)嚴(yán)格匹配收進(jìn)與本錢,取得同一發(fā)票第一時(shí)間交美菱物流部結(jié)算用度。 正確計(jì)算工資薪酬。根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格依照考勤記錄及加班情況正確計(jì)算員工工資, 耐心正確地解釋員工對(duì)自己當(dāng)月工資的各項(xiàng)疑問,對(duì)因我個(gè)人緣由造成個(gè)別員工工資計(jì)算錯(cuò)誤的情況,及時(shí)向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。 及時(shí)向總部報(bào)送財(cái)務(wù)分析及經(jīng)營分析。根據(jù) r3 系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺(tái)帳數(shù)據(jù)及時(shí)正確的填制財(cái)務(wù)分析表,監(jiān)視該月各項(xiàng)指標(biāo)執(zhí)行情況,分析各項(xiàng)指標(biāo)異常因素,制定下月預(yù)計(jì)目標(biāo) 。及時(shí)填制經(jīng)營分析,反應(yīng)當(dāng)月合肥辦事處經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)狀態(tài)及存在的題目。 及時(shí)完成總部的其他要求。如及時(shí)完成對(duì) 11 年合肥辦事處收進(jìn)預(yù)算的編制、及時(shí)配合完成 11 年公司財(cái)務(wù)決算工作,為公司的 正常工作當(dāng)好助手。 三、存在的題目。 半年來,圍繞本身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期看相比還存在一些題目和差距,主要是:自己來公司時(shí)間短,一些情況還不熟習(xí),特別是對(duì)部份公司規(guī)定還沒有吃透,另外合肥辦事處正處于逐漸走向制度完善的境況,相干業(yè)務(wù)流程對(duì)工作效力有一定影響,對(duì)這些題目,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí) ,不斷進(jìn)步自我,為公司發(fā)展竭盡所能。 最后,還想說三點(diǎn):一是我的述職報(bào)告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,??创蠹叶嗵釋氋F意見。二是我工作能順利的展開并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財(cái)務(wù)經(jīng)理李靜及財(cái)務(wù)部對(duì)口會(huì)計(jì)薛春燕,她們對(duì)我的工作給予很多幫助和配合。同時(shí),我還要感謝公司其他職員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。三是??创蠹以?11 年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司取得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。 財(cái)務(wù)部述職報(bào)告 6 我自
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