【導讀】2021年是建黨100周年，也是“十四五”規(guī)劃開局之年。新作為，貢獻新力量。領會習近平新時代中國特色社會主義思想。量，充分發(fā)揮榜樣的示范引領作用。要積極在廣大教職工中培育發(fā)掘。的模范言行影響和帶動全體教職工隊伍。充分發(fā)揮工會“大學校”。作用，積極實施建功立業(yè)工程，促進教師專業(yè)水平發(fā)展。各級教育工會作為教職工代表者和維護者的。要積極推動學校普遍開展和諧勞動。加強女職委組織建設和干部隊。維護女教職工的合法權(quán)益和特殊利益。標準適度、公開公正”的準則，加強和規(guī)范幫扶救助工作。職工解困脫困工作，并保障其獲取社會救助的權(quán)利。教代會是教職工依法參與學校民主管理和監(jiān)督的基本形式，項職權(quán)，履行好教職工代表大會代表應當履行的各項義務?；顒拥某B(tài)化，逐步建立完善一系列規(guī)章制度。加強經(jīng)費審查力度，擴大審計面，并強化審計的整改工。作，防范和化解工會活動的經(jīng)濟風險和法律風險。近平總書記系列重要講話精神，深刻領會其科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)，

　　

【正文】 靠教職工辦好學校，拓寬教代會內(nèi)容，健全教代會制度，抓好教代會的提案工作，加強對提案落實工作的督查。 完善各項措施，不斷深化校務公開工作。在公開內(nèi)容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施細則辦，充分發(fā)揮校務公開領導小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進一步推進校務公開，落實重大事項經(jīng)教代會通過制度，及時更換校務公開欄。 (四 )進一步做好“維權(quán)”工作，切實履行維護職能。 維護教職工合法 權(quán)益是新《工會法》強調(diào)突出的工會職能，是教育工會服從和服務于教育改革和發(fā)展的基本職能，工會要從根本意義上做好維權(quán)工作。 繼續(xù)實施“送溫暖”活動，并加大力度，關心退休老教師，關心生病教職工。積極為教職工謀利益、辦實事、做好事。 切實關心教職工的業(yè)余文化生活，通過各種喜聞樂見的文體活動，寓教于樂，增進健康，活躍身心，激發(fā)集體榮譽感和進取精神。 (五 )加強工會自身建設，提高工會工作水平。 進一步加強工會自身建設，使工會工作再上一個新臺階。 重視女工委員會工作。關心、支持女工工作，充分調(diào)動女教職工的工作積極性和創(chuàng)造性。 重視工會宣傳工作，完善工會文檔資料的管理。 四、主要活動安排： 一月份： 慶元旦活動 慰問退休老教師。 二月份： 春節(jié)期間慰問家庭困難的教師。 重新整理會員資料。 組織快樂的元宵節(jié)活動。 三月份： 慶?！叭恕眿D女節(jié)。 定期組織教師進行健身活動。 四月份： 組織教師學習《十八大》精神。 教職工健康體檢。 五月份： 慶?！拔逡弧眲趧庸?jié)。 舉行教師教學基本功比賽。 六月份： 征求教職工的合理化建議，召開教代會。 七月份 舉辦全縣中小學教師文藝匯演比賽； 組織工會會員撰寫有關工會調(diào)研論文； 八月份 組織工會主席工會理論培訓，外出考察學習活動； 開展全縣中小學教師書畫評比活動。 九月份 配合教育行政做好教師節(jié)表彰大會及文藝演出活動； 各學校做好困難職工調(diào)查工作； 十月份 組織評審、推薦論文參加市教育工會比賽； 組織有關專家到各中小學校進行教師禮儀教育； 十一月份 做好困難職工材料的上報工作； 檢查各學校開展職工代表大會及校務公開情況； 十二月份 組織工會主席開展《 xx 年學校工會工作考評》活動。 做好教育工會的各項總結(jié)工作和 xx 年工會的工作計劃； 第五篇：工會工作計劃要點 本工會工作的指導思想是：以鄧小平理論和“ xxxx”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的 xx 屆四中全會精神，按照校第十次黨代會和省高校工會工作會議要求，強化品牌意識，鞏固已有成果，進一步突出重點，在實踐中不斷創(chuàng)新工作思路，探索推進基層民主政治建設、加強職業(yè)道德建設、維護職工權(quán)益和增強分工會活力的新途徑，在不斷發(fā)展中進一步提高整體工作水平，發(fā)揮工會應有作用，為學校申博、教 學水平評估、基本建設建功立業(yè)。 一、深入學習 xx屆四中全會精神，提高工會干部隊伍素質(zhì) 各分工會要深入學習貫徹黨的 xx 屆四中全會精神。要站在提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的階級基礎，擴大黨的群眾基礎，建設和諧社會，發(fā)揮橋梁紐帶作用的高度，認真制定學習計劃，采取有效形式，務求學習效果。 繼續(xù)在專職工會干部中開展“四個一”學習活動。即：讀一本書，寫一篇 3000 字左右學習心得，結(jié)合工作完成一篇有份量的理論文章或調(diào)研報告，在上級報刊發(fā)表一篇稿件。在工會形成熱愛學習，積極向上，爭當學習型組織，爭做知識型、全面型的高素 質(zhì)工會干部的良好氛圍。 采取措施，加強培訓。積極做好參加省工會干部培訓班暨工會業(yè)務知識競賽工作。 充分利用宣傳陣地，樹立形象，擴大影響。辦好宣傳櫥窗、《師大教工》、工會網(wǎng)頁。堅持以創(chuàng)新為出發(fā)點，做到“人無我有，人有我實，人實我新”，從而使工作開展扎扎實實，宣傳有聲有色。 二、完善教代會制度，強化民主管理，維護教職工合法權(quán)益 繼續(xù)推進學校民主政治建設。堅持通過教代會、宣傳櫥窗、校務公開欄、內(nèi)部簡報、校園網(wǎng)等多種形式，推進校務公開及院、系務（事務）公開工作，要把工作的重點、難點、教職工關心的熱點問題 ，作為公開的首要內(nèi)容，堅持做到政策公開、過程公開、結(jié)果公開，真實、公正、透明，便于監(jiān)督。 依法進一步健全和完善教代會制度。圍繞學校中心工作，選好議題，組織召開好教職工第四屆暨工會 xx 屆三次代表大會和在深入調(diào)研基礎上，制訂第二家屬區(qū)分房管理辦法。 根據(jù)省教育廳、省總工會關于民主評議校級干部文件精神探索我校實施辦法。 加強教工之家建設，實施三級聯(lián)創(chuàng)。首先學校要積極創(chuàng)造條件，爭創(chuàng)國家級模范教工之家；其次要把“教工小家”建設作為年內(nèi)重點工作之一抓緊抓好，嚴格按照《河南省高等院校二級教代會工作評估方案》，堅持 全面規(guī)劃，積極推動，認真指導，實施監(jiān)督。三是年內(nèi)在合格工會小組 100%的基礎上， 60%以上要建成先進工會小組， 20%要建成模范工會小組。 評估未達標者不得申報先進、模范教工小家，已獲得先進、模范教工小家的年內(nèi)二級教代會評估未達標者，實行降級制，模范者降為先進，先進者降為合格。 三、加強教職工職業(yè)道德建設和業(yè)務技能競賽，提高教職工整體素質(zhì) 加強教職工職業(yè)道德建設。教職工職業(yè)道德建設是學校精神文明建設的重要內(nèi)容，是培育“四有”職工隊伍的重要任務。為此，校工會根據(jù)河南省教育工會予教工 [XX]7 號文件精神，擬制定下發(fā)方案，開展“職業(yè)道德教育年”活動。通過教育活動，使職工的整體素質(zhì)有明顯提高，真正樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀和倫理觀，樹立起愛崗敬業(yè)的主人翁精神和無私奉獻的責任感，使教職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性最大限度地得到發(fā)揮。各分工會都要結(jié)合本單位實際，認真組織實施。 規(guī)范標準，選好載體，注重宣傳，培育典型。將我校教職工職業(yè)道德規(guī)范 印刷發(fā)放各分工會，各分工會要繼續(xù)組織認真學習，要求熟記熟背，使職業(yè)道德教育深入人心。并在年內(nèi) 5 月舉行以“職業(yè)道德”標兵、“三育人”經(jīng)驗交流為主要載體的先進事跡報告會。用榜樣的力量激勵教職工，形成加強教職工職業(yè)道德教育的群體效應。 繼續(xù)組織好以提高教職工業(yè)務素質(zhì)為主要內(nèi)容的教學技能競賽和工會先進集體、先進個人評選工作。 四、完善教職工活動中心的建設，豐富教職工業(yè)余文化生活 1繼續(xù)開展全民健身活動，做好有關協(xié)會換屆工作，指導支持協(xié)會正?；顒印? 1逐步完善教工活動中心設施，加強管理，使其成為教職工樂 意去、有內(nèi)容的活動陣地。 1開展健康有益的群眾喜聞樂見的各種文體活動，增強工會的吸引力、凝聚力，在教職工中創(chuàng)造團結(jié)和諧、奮發(fā)向上的良好精神風貌。 五、維護女職工權(quán)益，充分發(fā)揮女職工作用 1繼續(xù)爭創(chuàng)女職工工作達標競賽先進單位，充分調(diào)動女工干部的工作積極性、責任感。支持她們獨立自主地開展工作，依法維護女職工的特殊利益，開展具有女教職工特色的各種工作和活動，充分發(fā)揮女職工在學校發(fā)展中的重要作用。 六、繼續(xù)做好送溫暖工程和財務工作 1繼續(xù)深入開展“教師回報社會”系列活動。按照“十必訪”規(guī)定，廣泛開展為教 職工送溫暖、獻愛心活動。搞好教職工福利，建立扶貧基金、困難職工檔案，走訪慰問救濟貧困職工家庭，把黨和工會組織的溫暖及時送到需要幫助的教職工身邊。 1按照上級工會的財務工作標準和要求，爭創(chuàng)省級財務達標先進集體。依法按時足額提娶上解、管理、使用好工會經(jīng)費。按要求上報各種報表、文件。主動接受上級工會組織和工會經(jīng)審組織的審計與監(jiān)督。