【導讀】繼續(xù)搞好經(jīng)濟責任審計。重點審計領導干部任期內各項指標完成。會范文五篇，希望大家喜歡！通過經(jīng)濟責任審計，不僅達到了客觀評價縣區(qū)分局一把手的工作業(yè)績，控制度評審，取得了較好成績。培訓中心、農(nóng)場等12個單位進行了內部審計工作。過程及審計報告征求意見等各環(huán)節(jié)的記錄規(guī)范。施審計工作嚴格按照審計方案確定的范圍、審計內容、審計目標進行，審計工作符合審計法律、法規(guī)和相關的審計準則。嚴把審計處理關。注意重點審查審計揭露問題清楚，數(shù)字確鑿，通過上述一系列做法，我局的內部審計工作得到了有效的開展，黨組的高度評價。沒有損失浪費等行為，內審認為均符合有關規(guī)定要求。各項支出均屬合理。為及時了解掌握各單位財務收支和經(jīng)濟活動情況，加強檢查督促，20__年度財務收支情況進行了全面審計。具體檢查了各單位有無超標準的補貼、有無出借。集體資金，費用報銷和原始憑證是否合規(guī)、合法，會計核算是否規(guī)范，

　　

【正文】 的基礎上征訂了 20__年《中國內部審計》 150份。 三、工作計劃 一是在上半年召開全體會員代表大會，大會將總結 20__年合肥市內審協(xié)會成立以來的工作，規(guī)劃下一個 5 年的工作，選舉產(chǎn)生新的協(xié)會領導班子，并產(chǎn)生新一屆理事會、常務理事會。 二是加強與內部審計單位的聯(lián)系和工作交流，分別召開機關和企業(yè)兩個內審單位的座談會，進一步拓展內審人員的工作思路，促進內審工作的轉型。組織一次向其他省市先進內審單位的學習交流活動。 三是繼續(xù)抓好內審人員后續(xù)教育培訓工作。第 一，推薦有條件的單位安排人員參加中國內審協(xié)會和安徽省內審協(xié)會舉辦的專業(yè)培訓。第二，市內審協(xié)會根據(jù)全省審計系統(tǒng)的審計創(chuàng)新年活動，結合我市實際，舉辦一期內審人員業(yè)務培訓班。 四是繼續(xù)開展理論研討和經(jīng)驗交流活動。 五是完成省廳和省內審協(xié)會布置的工作任務。 審計工作心得體會范文五 20__年，青田縣的內部審計工作在縣委縣政府和市內審協(xié)會的領導下，深入探索內部審計工作的新思路、新方法，充分調動全縣廣大內審人員的工作積極性，在發(fā)揮內部審計的職能作用、促進財務規(guī)范管理方面取得了較好的成效。 一、健全內審組織機構，加強對內部審計工作的組織領導。為加強對內部審計工作的組織領導， 20__年以來，我局建議并通過縣府辦印發(fā)了《青田縣直部門（單位）及鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度經(jīng)濟責任內部審計實施方案》，成立縣經(jīng)濟責任內審工作領導小組，由縣長擔任組長，組織部長、紀委書記擔任副組長，縣經(jīng)濟責任審計聯(lián)席會議成員單位主要負責同志為成員。并要求全縣 32 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 69 個縣直部門全面建立健全內審組織機構，成立經(jīng)濟責任內審工作領導小組，由單位紀委書記（紀檢組長）任領導小組組長，抽調內審、財務人員為內審機構成員，明確各單位一把手為經(jīng)濟責任 內審工作的第一責任人，切實加強對經(jīng)濟責任內審工作的組織領導，全縣 101 個一級預算單位先后建立起內審組織機構，并配備了內審人員。今年 10 月又通過縣府辦發(fā)出通知，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆和發(fā)生人事變動的單位，及時調整經(jīng)濟責任內部審計領導小組成員，截止 11月 15日，共有 46個單位上報了內審機構人員調整文件。 二、建立培訓教育長效機制，不斷提高內審人員的業(yè)務素質。為提高全縣內審人員業(yè)務素質，推動全縣內審工作上新臺階，從 20__年開始，連續(xù)三年通過縣府辦發(fā)出通知，要求全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門內審機構派員參加全市內審人員后續(xù)教育和崗 位資格證書考試培訓班。連續(xù)三年與市內審協(xié)會聯(lián)合舉辦內審人員教育培訓班，邀請省、市內部審計工作的領導和專家來授課。培訓課程包括內部審計理論與實務、內部審計工作規(guī)范、內部審計計算機應用技術等內容，并深入講解了審計報告寫作要求和技巧，對審計發(fā)現(xiàn)問題的思考與提煉，問題的成因分析及如何提出針對性建議，審計成果的利用，《浙江省內部審計工作規(guī)定》等方面內容。目前全縣累計培訓內審人員 272 人次，取得內審崗位資格證書人員達 106 人，初步建立起內審人員培訓教育的長效機制。 三年來，通過舉辦內審人員業(yè)務培訓和開展全縣領導干部 經(jīng)濟責任內部審計實踐，有效地把所學的業(yè)務知識和內部審計工作結合在一起，為各單位內審及財務人員搭建了一個重要的學習實踐與交流平臺。目前不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門財務人員為近年新錄用人員，工作經(jīng)驗與業(yè)務能力相對不足，開展內審工作，特別是開展集中統(tǒng)一的領導干部經(jīng)濟責任重點檢查工作，為他們提供了一個難得的深入學習財經(jīng)法律法規(guī)和會計實務操作的機會，通過細致深入的自查、互查與重點檢查，查錯糾弊，互相挑刺，對強化各單位內部審計監(jiān)督職能，加強內控制度建設，規(guī)范財政財務管理行為，構建反腐倡廉懲防體系起到了非常重要的作用。 三、整合利 用內審機構力量，實現(xiàn)經(jīng)濟責任審計兩年全覆蓋的目標。 20__年，我們在認真總結利用內部審計機構開展全縣領導干部經(jīng)濟責任內審工作的基礎上，與縣紀委、縣委組織部聯(lián)合出臺了《青田縣領導干部經(jīng)濟責任監(jiān)督管理制度》，明確從任前告知、年度經(jīng)濟責任內審自查報告、重點檢查、離任交接、經(jīng)濟責任審計、成果利用等六個方面對領導干部經(jīng)濟責任履行情況加強監(jiān)督。今年上半年，我們根據(jù)《制度》的要求，從全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門的內審機構中集中抽調了 24個內審人員，從 2 月 15 日開始對全縣 41 個縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的領導干部 20__年度經(jīng)濟責任履行情 況進行了為期一個月的重點檢查，共查出違規(guī)金額 652 萬元，管理不規(guī)范金額 5752 萬元，發(fā)現(xiàn)了亂收費亂罰款、暫存暫付款長期掛賬、未及時足額繳納個人所得稅、厲行節(jié)約六項指標執(zhí)行不到位等 14 種普遍性的問題。審計結果報告上報后，為組織部門考察任用干部提供了重要依據(jù)，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門集中換屆工作中發(fā)揮了重要作用。 20__年以來，通過開展經(jīng)濟責任重點檢查，共完成了全縣 91 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的經(jīng)濟責任審計監(jiān)督，實現(xiàn)了兩年對全縣所有一級預算單位經(jīng)濟責任審計全覆蓋的目標。綜合審計報告上報縣政府后，得到了縣領導的高度肯定，縣長徐光文批 示：此報告甚好。請審計局認真督促，確保各項建議落到實處。請財政局認真總結借鑒，就相關問題研究對策，切實加強各類資金的規(guī)范化管理，促進增收節(jié)支，降低行政成本。 四、積極宣傳內部審計，各單位對內審工作的重視程度不斷提高。三年來，通過縣府辦發(fā)出培訓通知，組織全縣內審人員參加內審后續(xù)教育，以及深入開展領導干部經(jīng)濟責任內審和經(jīng)濟責任重點審計工作，引起了全縣各部門和單位領導對內部審計工作的高度重視，各單位對內審工作重要性的認識不斷提高，內部審計的社會影響得到了進一步擴大。目前全縣所有一級預算單位全部建立了內部審計機 構，并配備專職或兼職的內審人員；對參加內部審計業(yè)務培訓人員的培訓費、差旅費、住宿費等費用，各單位及縣會計核算中心都給予全額報銷；對抽調參加經(jīng)濟責任重點審計工作的內審人員，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門無條件滿足了審計部門的要求，并安排好抽調人員的工作銜接，內部審計環(huán)境得到了進一步優(yōu)化。