全市20xx年優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境調(diào)研報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-02-20 06:24本頁(yè)面
【正文】 持企業(yè)發(fā)展政策措施，落實(shí)包保秘書責(zé)任，為企業(yè)提供最優(yōu)質(zhì)的全程跟蹤服務(wù)，切實(shí)提高招商項(xiàng)目 簽約履約率、開工投產(chǎn)率。同時(shí)，建立政府部門與企業(yè)家定期座談機(jī)制，定期聽取企業(yè)家意見建議，了解企業(yè)發(fā)展中的痛點(diǎn)、難點(diǎn)。對(duì)企業(yè)所反映困難和問題，及時(shí)加以解決，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。 （三）精準(zhǔn)施策，加大企業(yè)扶持力度。一是進(jìn)一步完善和落實(shí)各項(xiàng)減稅降費(fèi)政策舉措，深化增值稅改革、小微企業(yè)普惠性減稅、社保費(fèi)降率、個(gè)人所得稅改革等。禁止政府部門將自身應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用轉(zhuǎn)嫁企業(yè)，嚴(yán)禁行業(yè)協(xié)會(huì)和部門下屬事業(yè)單位等借用行政權(quán)力違規(guī)收費(fèi)。二是化解企業(yè)融資困境。完善信用擔(dān)保體系，做好對(duì)企業(yè)尤其是中小企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)的信貸支持和金融支 持，緩解企業(yè)資金緊張狀況。三是增強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，提升勞動(dòng)者就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力，拓寬人才招聘渠道，著力解決企業(yè)招工難、用工難問題，同時(shí)優(yōu)化新灘經(jīng)合區(qū)、 **開發(fā)區(qū)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施環(huán)境，營(yíng)造吸引人才、留住人才、發(fā)展人才的良好環(huán)境。四是加大存量用地挖潛力度。按照《土地管理法》等法律法規(guī)的規(guī)定，及時(shí)清理、依法收回閑置土地，調(diào)撥給急需用地的企業(yè)。合理開發(fā)利用土地，提高土地利用效率。 （四）強(qiáng)化監(jiān)督，狠抓政策落地落實(shí)。以績(jī)效考核為抓手，緊緊圍繞責(zé)任落實(shí)、任務(wù)分解、組織推動(dòng)、工作實(shí)效等內(nèi)容，認(rèn)真開展各項(xiàng)涉企政策督導(dǎo)落實(shí)，狠抓懶 政怠政專項(xiàng)整治。堅(jiān)持正推和倒逼相結(jié)合，激勵(lì)和約束相結(jié)合，把營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化增比進(jìn)位指標(biāo)列入各市直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)辦的考核體系，推動(dòng)形成齊抓共管的整體合力。
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