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奮戰(zhàn)20xx年極速保險(xiǎn)開門紅企劃激勵(lì)方案-資料下載頁

2025-05-13 02:01本頁面

【導(dǎo)讀】“XX無定種,造化鍛神英”,馬經(jīng)歷了羽化蛻變的鍛造后就是一。奮進(jìn)2020,首戰(zhàn)開門紅。一年之計(jì)在于春,一季度是人流、資。季節(jié),首季開門成功與否對(duì)全年業(yè)務(wù)發(fā)展有重大影響,只有搶先一步,籌好“業(yè)務(wù)發(fā)展、隊(duì)伍建設(shè)、基礎(chǔ)管理和風(fēng)險(xiǎn)防范”四個(gè)重要關(guān)系,1月1日—3月31日全省競(jìng)賽保費(fèi)規(guī)模。對(duì)于2020年元月份競(jìng)賽保費(fèi)規(guī)模排前300名的。頂尖精英,省公司將在一季度獎(jiǎng)勵(lì)“大單生產(chǎn)線”專享頂尖培訓(xùn);省公司全額承擔(dān)專列獎(jiǎng)勵(lì)成本。組經(jīng)理為嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)晉升,不含特殊晉升。綢之路游天山南北”活動(dòng)名額,必須本人前往,不得更換為他人,本人不能前往的做棄權(quán)處理?;顒?dòng)期間,分公司組織全系統(tǒng)11家縣支公司進(jìn)行分組對(duì)抗賽,目標(biāo),負(fù)方向勝方贈(zèng)送IPAD一臺(tái);對(duì)抗雙方均100%達(dá)成當(dāng)月目標(biāo),分公司獎(jiǎng)勵(lì)夫妻共赴“千人團(tuán)購(gòu)歡歡喜喜辦年貨”名額兩個(gè)。司獎(jiǎng)勵(lì)“豪華新疆游”旅游基金1000元。名順序獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì)團(tuán)年宴活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。排名全系統(tǒng)1-10名的直轄組,分

  

【正文】 并兌現(xiàn)高峰會(huì); 各單位差異化經(jīng)營(yíng),未完成收官的單位,全力沖刺收官工作,已完成收官的單位全面開始開門紅相關(guān)工作; 12 月 15 日之前各單位安排好開門紅期間的集中招募周工作,進(jìn)行人力儲(chǔ)備; 各單位深入做好主管訪談及考核預(yù)警,統(tǒng)籌安排好月收入分析和季發(fā)展輔導(dǎo)會(huì); 各單位組織好開門紅氛圍營(yíng)造、產(chǎn)品包裝、職場(chǎng)訓(xùn)練等相關(guān)日?;A(chǔ)工作; 各單位安排專人負(fù)責(zé) “春滿荊楚 送福到家”客戶拜訪活動(dòng); 分公司按節(jié)點(diǎn)定期組織“階段經(jīng)營(yíng)形勢(shì)分析會(huì); 分公司春節(jié)前兌現(xiàn)“千人團(tuán)購(gòu) 歡歡喜喜辦年貨”活動(dòng)。 七、 工作要求 統(tǒng)籌安排,把握節(jié)點(diǎn)。 “沒有收官,就沒有開門紅”,在收官與開門紅并存的特殊時(shí)期,各單位要統(tǒng)籌好“收官”與“開門紅”的工作,把握時(shí)間節(jié)點(diǎn),吃透政策精神,深刻領(lǐng)會(huì)分公司開門紅工作部署,安排好相關(guān)工作。 強(qiáng)化執(zhí)行,搶抓機(jī)遇。 各單位要認(rèn)真汲取過往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)行意識(shí),搶抓一季度發(fā)展機(jī)遇,切實(shí)把全員思想統(tǒng)一到分公司的要求上來。以積極進(jìn)取的競(jìng)爭(zhēng)姿態(tài) ,雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),高度負(fù)責(zé)的職業(yè)精神,確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)達(dá)成預(yù)期目標(biāo),為全年業(yè)務(wù)發(fā)展在時(shí)間和空間上贏得主動(dòng)。 把握細(xì)節(jié),層層追蹤。 各單位要做好開門紅氛圍營(yíng)造,科學(xué)布局二次企劃,把握過程細(xì)節(jié),細(xì)化每次推動(dòng)的措施,明確各個(gè)層級(jí)的責(zé)任,分層追蹤,確保全員有準(zhǔn)客戶、有新保單、有高收入, 推進(jìn)個(gè)人、團(tuán)隊(duì)以及公司預(yù)期目標(biāo)快速達(dá)成; 依托工具,加大拜訪。 依托 “春滿荊楚 送福到家”客戶拜訪活動(dòng), 充分利用早會(huì)和二早等會(huì)議經(jīng)營(yíng)平臺(tái)對(duì)營(yíng)銷員進(jìn)行活動(dòng)意義、活動(dòng)流程、活動(dòng)要點(diǎn)等方面的宣導(dǎo)培訓(xùn)力度, 加大活動(dòng)量,實(shí)現(xiàn)客戶資源積累以及 產(chǎn)說會(huì)的邀約工作。 嚴(yán)肅紀(jì)律,合規(guī)經(jīng)營(yíng)。 依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)是公司穩(wěn)健發(fā)展的生命線,是提升社會(huì)形象和品牌的動(dòng)力源。各單位要堅(jiān)守底線、不越紅線,引導(dǎo)和教育全員依法展業(yè)、合規(guī)經(jīng)營(yíng),確保公司發(fā)展始終處于良性循環(huán)軌道。
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