【導讀】力測試基礎題庫》，現(xiàn)印發(fā)給大家。該題庫重點是《社會保險法》。出題的截止時間為2020年5月底，今后，根據(jù)政策變。化，局辦公室將適時對題庫進行調整。同時也歡迎大家對照政策。文件和具體經辦流程對題庫進行完善。項工作常規(guī)化、制度化，在全局上下形成比學趕超的良好氛圍，險事業(yè)科學發(fā)展。個人依法享受社會保險待遇，有權監(jiān)督本單位為其繳費情況。委托人需持書面委托材料和本人有效身份證件。非因依法履行工作職責需要的，所提供的內容不得包含可以直接識別個人身份的信息。的，社會保險經辦機構依法按照規(guī)定的查詢對象和記錄項目提供查詢。一是申請單位的有效證明文件、單位名稱、聯(lián)系方式；向申請人作出說明。人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。參照公務員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務院規(guī)定。

　　

【正文】 資金。 80、社會保險經辦機構開設“基本養(yǎng)老保險基金支出帳戶”的主要用途是什么？ 答：（ 1）接受社會保障基金財政專戶撥入的基本養(yǎng)老保險基金； （ 2）暫存 1 至 2 個月的基本養(yǎng)老保險支付費用； （ 3）暫存銀行支付該帳戶資金的利息收入并向基本養(yǎng)老保險基金收入戶劃轉該帳戶的利息收入； 17 （ 4）支付離 退休人員的基本養(yǎng)老保險金； （ 5）支付銀行手續(xù)費等與基本養(yǎng)老保險有關的其它必要支出； （ 6）上解上級社會保險經辦機構基本養(yǎng)老保險基金或下?lián)芟录壣鐣ｋU經辦機構基本養(yǎng)老保險基金。 8 社會保險基金結算方式是什么？ 答：為進一步加強社會保險基金管理，確保基金完整安全 , 所有基金支付均采用銀行轉賬方式結算，一律不得直接支付現(xiàn)金及現(xiàn)金支票。 社會保險基金支付開具的轉帳支票，自開票之日起計算，有效期為 10 天。 8我國 哪些機構對社會保障基金的收支、管理和投資運營情況實施監(jiān)督 ？ 答：（ 1） 國務院財政部門 ；（ 2） 社會保險行政部門 ；（ 3） 審計機關 。 8 社會保險行政部門對社會保險基金實施監(jiān)督檢查，有權采取哪些措施 ？ 答：（ 1） 查閱、記錄、復制與社會保險基金收支、管理和投資運營相關的資料，對可能被轉移、隱匿或者滅失的資料予以封存 ； （ 2） 詢問與調查事項有關的單位和個人，要求其對與調查事項有關的問題作出說明、提供有關證明材料 ； （ 3） 對隱匿、轉移、侵占、挪用社會保險基金的行為予以制止并責令改正 。 8 社會保險基金統(tǒng)籌層次發(fā)展是何趨勢， 安慶市 何時實施 企業(yè)職工 基本養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)籌 ？ 答： 根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，基本養(yǎng)老保險基金逐步實行全國統(tǒng)籌，其他社會保險基金逐步實行省級統(tǒng)籌。 安慶市 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)籌 自 2020 年 7 月 1 日起實施 。 8 基本養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)籌的 內容 是什么？ 答： （一）執(zhí)行統(tǒng)一的基本養(yǎng)老保險繳費政策。 （二）統(tǒng)一養(yǎng)老保險待遇支付項目及標準。 （三）規(guī)范基金預算管理。 （四）實行基金余缺調劑。 （五）建立基金缺口分擔機制。 （六）統(tǒng)一養(yǎng)老保險業(yè)務規(guī)程和信息系統(tǒng)。 8 安慶市基本養(yǎng)老保險基金統(tǒng)收統(tǒng)支工作目標任務考核內容、方式是什么？ 答： 安慶市基本養(yǎng)老保險基 金統(tǒng)收統(tǒng)支工作目標任務考核內容 主要為完成主要目標任務情況、執(zhí)行基本養(yǎng)老保險政策情況和基礎工作情況。考核實行百分制，基本養(yǎng)老保險主要目標任務完成情況考核占 70 分，執(zhí)行基本養(yǎng)老保險政策情況考核占 20 分，基本養(yǎng)老保險基礎工作情況考核占 10 分。 8 《安慶市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金統(tǒng)收統(tǒng)支工作目標任務考核試行辦法》中規(guī)定的市社保局的職責有哪些？ 18 答： (1)市社保局負責 各縣（市）人社局按要求按月（季）報送國家統(tǒng)一標準的信息聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)、會計數(shù)據(jù)、統(tǒng)計數(shù)據(jù) 工作 。全市養(yǎng)老保險信息系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)及統(tǒng)一軟件應用后，由市社保局直接 統(tǒng)計。 (2)市社保局具體負責全市各縣（市）每月各項考核工作指標完成情況的收集、整理、審核、匯總等工作，同時建立相應管理臺賬，每半年向市人社局、市財政局、市地稅局報告。 (3)市社保局負責對各縣（市）上年度養(yǎng)老保險主要目標任務完成情況和基礎工作考核評分，并進行匯總，報市人社局審核。市人社局會同市財政局、市地稅局對各縣（市）養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌工作進行綜合考核排序。 8《安徽省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金預算管理辦法（試行）》實施的原則是什么？ 答：按照“統(tǒng)一政策、統(tǒng)一預算、兩級編制、省級匯總、調統(tǒng)結合”的原則 ，在全省范圍內對基金實行一級調劑、兩級核算。 8 安徽省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險 基金收支預算編制分為幾個階段？ 答： 安徽省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金收支預算編制 分三個階段：預算編制準備階段、一上一下階段、二上二下階段，按“兩上兩下”程序進行。 六、其他類 （ 19 題） 90、 加強 社會保險 經辦能力建設的總體目標是 什么？ 答 ： 加強經辦能力建設的總體目標是 ： 按照實現(xiàn)社會保險經辦管理規(guī)范化、信息化、專業(yè)化的要求，逐步形成與社會主義市場經濟體制相適應，運轉協(xié)調、業(yè)務規(guī)范、操作便捷、信息暢通、服務優(yōu)質的運行機制；與統(tǒng)籌層 次相適應、事權劃分清晰、機構設置科學、人員管理規(guī)范的管理體制；與經濟社會發(fā)展相協(xié)調、符合社會保障工作基本規(guī)律、有利于經辦職能發(fā)揮的保障機制；努力造就一支政治合格、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的經辦工作隊伍，切實擔負起落實黨和國家社會保險政策的責任。 9 加強 社會保險 經辦能力建設的主要內容 是什么？ 答：（ 1） 不斷提高學習能力 ；（ 2） 不斷提高執(zhí)行法規(guī)政策能力 ；（ 3） 不斷提高管理能力 ；（ 4） 不斷提高服務能力 ；（ 5） 不斷增強防范風險能力 ；（ 6） 努力提高創(chuàng)新能力 。 9我市人社系統(tǒng)“服務質量提升年”活動的指導思想是什么 ？ 答：全面貫徹黨的十七大、十七屆六中全會和市第十次黨代會精神，深入踐行科學發(fā)展觀，圍繞爭創(chuàng)全省一流人社工作的總目標，以進一步密切黨和政府同人民群眾的聯(lián)系為核心，以制度建設為根本，以“民生為本、人才優(yōu)先”為主線，以群眾滿意為標準，著力解決制約和影響人社事業(yè)改革發(fā)展的突出問題，堅決杜絕損害群眾利益的不正之風，全面樹立“依法行政、規(guī)范管理、優(yōu)質服務”的人社部門新氣象。 9 我 市人社系統(tǒng)“服務質量提升年”活動 的目標要求是什么？ 答：（ 1）提升服務質量；（ 2） 全面施行政務公開；（ 3） 健全完善服務體系；（ 4） 大力推進依法行政。 19 9 全省城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險經辦系統(tǒng)開展“基礎管理提升年”活動的主題是什么？ 答：這次活動的主題是“強化基礎管理，提升服務能力”，涉及城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基礎管理工作。 9 全省城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險經辦系統(tǒng)開展“基礎管理提升年”活動的 主要內容是什么？ 答： 活動的主要內容包括以下四個方面：（一）提升數(shù)據(jù)質量。著重檢查統(tǒng)一軟件使用情況，市、（縣、市、區(qū)）業(yè)務數(shù)據(jù)集中管理、軟件運行管理、歷史業(yè)務數(shù)據(jù)清理與入庫情況。（二）加強內控管理。重點檢查內控制度建設、重要業(yè)務環(huán)節(jié)內控實施情況。（三）強化基金管理。 重點檢查基金預決算實施管理以及基礎管理情況。（四）推進檔案達標。重點檢查組織管理、設施建設、業(yè)務檔案管理和達標情況。 9 社會保險業(yè)務檔案的基本含義是什么？ 答：社會保險業(yè)務檔案，是指社會保險經辦機構在辦理社會保險業(yè)務檔案過程中，直接形成的具有保存和利用價值的專業(yè)性文字材料、電子文檔、圖表、聲像等不同載體的歷史記錄。 9社會保險業(yè)務檔案管理部門是 哪里 ？ 答：社會保險經辦機構負責社會保險業(yè)務檔案的管理工作，并接受檔案行政管理部門的業(yè)務指導。社會保險業(yè)務檔案由縣級以上社會保險經辦機構集中保存。 9社會保險業(yè)務檔案分類、整理方法是什么？ 答： 社會保險業(yè)務檔案分類應當按照社會保險業(yè)務經辦的規(guī)律和特點，以方便歸檔整理和檢索利用為原則，采用“年度 — 業(yè)務環(huán)節(jié)”或“年度 — 險種 — 業(yè)務環(huán)節(jié)”的方法對社會保險業(yè)務材料進行分類、整理。 9市社保局業(yè)務檔案 整理、立卷、歸檔、移交 的流程及 要求 是什么？ 答： （一） 收集 歸檔材料。 （二） 立卷。以“卷”為單位對 歸檔材料 進行 整理。每卷檔案頁數(shù)控制在 200 左右；頁號編于每頁紙張右上角，從“ 1”開始編流水號。 （三）確定檔號、制作目錄、封面、備考表（封底）。 （四） 修整 歸檔材料 。 （五）裝訂。裝訂完成后，粘貼封面、備考表（封底）。 （六）檔案裝盒。 （七）移交檔案室。 100、社會保險業(yè)務檔案的保管期限是什么？ 答：社會保險業(yè)務檔案的保管期限分為永久和定期兩類。定期保管期限分為 10 年、 30年、 50年、 100 年。社會保險業(yè)務檔案定期保管期限為最低保管期限。社會保險業(yè)務檔案的保管期限，自形成之日的次年 1 月 1 日開始計算。 10 市社保局社會保險業(yè)務檔案分幾類？ 答：市社保局社會保險業(yè)務檔案分為社會保險管理類、社會保險費征繳類、養(yǎng)老保險待遇類、失業(yè)保險待遇類、 社會保險業(yè)務統(tǒng)計報表類 、 社會保險稽核監(jiān)管類 六 類。 20 10 社會保險經辦機構內部控制建設遵循的原則是什么？ 答： 社會保險經辦機構 內部控制建設應遵循“合法性、完整性、制衡性、有效性和適應性”的原則。上級社會保險經辦機構應對下級社會保險經辦機構的內部控制工作進行指導、監(jiān)督和檢查。 10 安慶市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險內部控制制度包括哪些內容？ 答：包括：《安慶市基本養(yǎng)老保險內部財務控制規(guī)定（試行）》、《安慶市基本養(yǎng)老保險信息系統(tǒng)管理規(guī)定（試行）》和《安慶市基本養(yǎng)老保險內部經辦業(yè)務控制（試行）》三個文件。 10 市社保局業(yè)務內審抽 查方式是什么？ 答：抽查方式是計算機和手工稽核兩種。 10 市社保局業(yè)務內部控制相關表格包括哪些？ 答：包括業(yè)務內控制度單據(jù)移交清單、業(yè)務差錯通知單、業(yè)務內審整改審批表、業(yè)務差錯整改反饋單、業(yè)務內控制度月報表五種。 10目前，市社保局內控制度操作流程是什么？ 答：養(yǎng)老、失業(yè)保險待遇支付經辦崗位人員每月將業(yè)務單據(jù)移交至信息綜合科，雙方簽收《業(yè)務內控制度單據(jù)移交清單》，信息綜合科安排專人通過計算機稽核和手工稽核的方式進行抽查，對存在差錯的，向責任科室發(fā)出《業(yè)務差錯通知單》 、《業(yè)務內審整改審批表》 ，并 督 促其整改 ； 業(yè)務科室填寫《業(yè)務差錯整改反饋單》，將整改結果反饋至信息綜合科 ；對無差錯的，抽查結束后，返還給各崗位。信息綜合科每月向局領導報送《業(yè)務內控制度月報表》。 10做好內控工作的前提條件是什么？ 答：計算機信息系統(tǒng)對所有業(yè)務處理操作自動記入“業(yè)務內控管理日志”，各項業(yè)務辦理情況保留操作“痕跡”。 按照誰經辦誰負責，誰主管誰負責的原則，實行責任追究制。經辦人員的業(yè)務操作行為必須全部有據(jù)可查，必須在辦理各項業(yè)務的原始憑證簽字或蓋章。 10養(yǎng)老保險發(fā)放庫數(shù)據(jù)比對、管理工作有哪些？ 答：養(yǎng)老保險 發(fā)放 庫每月與公安、民政、失業(yè)、醫(yī)保、農保的信息進行比對；一般每月26 日備份養(yǎng)老保險發(fā)放庫數(shù)據(jù)；每月 12 日之前上傳養(yǎng)老保險聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)。