以工作才能為本的培訓(xùn)發(fā)展系統(tǒng)(ppt47)-管理培訓(xùn)-資料下載頁
2025-08-09 21:22本頁面
【導(dǎo)讀】什么是工作才能?如何建立工作才能模式。推行以工作才能為本的培訓(xùn)系統(tǒng)。是有效完成工作必須要有、要知和。代表達(dá)到工作目標(biāo)所必須具有的知。識(shí)、技能、行為和態(tài)度。是全面看待企業(yè)中的人、流程、績。效，將一個(gè)組織的粘合劑。作為人力資源部經(jīng)理，評(píng)核、任用和發(fā)展。應(yīng)該聘用什么人？如何發(fā)展欠勝任者？他是否可以加薪？企業(yè)有持續(xù)成功的能力嗎？員工篩選，晉升，調(diào)任系統(tǒng)。個(gè)人與組織能力測評(píng)。調(diào)查、面談和觀察等。一定范圍內(nèi)征求意見調(diào)查。每個(gè)行為指標(biāo)變?yōu)橐辉u(píng)估項(xiàng)目。應(yīng)生產(chǎn)旺季需要，貴司請了十位臨時(shí)職員。設(shè)計(jì)完畢后，選出一人作出匯報(bào)。全體小組評(píng)選出最有創(chuàng)意、最有效的活動(dòng)。分析ADDIE在整個(gè)過程在的運(yùn)用。
【正文】 M Ho CY CHEW 4 2 3 3 2 5 3 2 5 3 4 3 2 1 3 1 5 3 5 3 5 3 3 5 4 3 4 2 2 3 1 2 5 2 2 1 1 5 2 1 績效導(dǎo)向 培養(yǎng)下屬 領(lǐng)導(dǎo) 團(tuán)隊(duì)精神 商業(yè)知識(shí) 客戶服務(wù) 銷售能力 溝通能力 計(jì)劃組織 4 2 3 3 2 需求整合表： 39 培 訓(xùn) 發(fā) 展 系 統(tǒng) 與 職 業(yè) 規(guī) 劃 主管 /經(jīng)理等中層管理者 職業(yè)生涯 個(gè)人效率發(fā)展 管理發(fā)展 ?績效管理 ?員工輔導(dǎo)技巧 ?晶苑管理發(fā)展課程 (主管角色職責(zé)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、授權(quán)、激勵(lì)等 ) ?管理基礎(chǔ) ?管理解難 員工 中高層管理者 ? PMaC ? CHAMP ?團(tuán)隊(duì)決策 ?改變管理 課程類別 ?績效為本 ?了解商業(yè)流程 ?品質(zhì)意識(shí) ?了解價(jià)值觀 ?有效溝通 ?團(tuán)隊(duì)工作 ?電腦和語言技巧 ?演說技巧 ?溝通技巧 ?問題分析和決策 ?面談和挑選 ?高效演說 ?影響力 ?建立伙伴關(guān)系 ?戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo) ?遠(yuǎn)景規(guī)劃 專業(yè) /技術(shù)發(fā)展 ?工藝技術(shù)、市場趨勢、特殊工作要求等 入職培訓(xùn) ?入職需掌握的關(guān)于公司 /工作 /個(gè)人的第一手知識(shí)、技能和態(tài)度等 其它培訓(xùn)需求分析方法 ? 組織戰(zhàn)略分析 ? 工作分析 ? 觀察與面談 ? 調(diào)查與表格 ? 績效評(píng)估 ? 英才評(píng)估 ? 領(lǐng)導(dǎo)評(píng)估 差距 ? 個(gè)人發(fā)展計(jì)劃 ? 部門培訓(xùn)計(jì)劃 ? 公司培訓(xùn)總表 ? 精英發(fā)展計(jì)劃 ? 領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展計(jì)劃 培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施 評(píng)估 與跟進(jìn) 1. 現(xiàn)場反應(yīng)與評(píng)估 2. 學(xué)習(xí)效果 3. 行為改變效果 4. 組織效果 以才能為本的培訓(xùn)發(fā)展系統(tǒng) 與其它 HR 職能間的關(guān)系 吸引應(yīng)聘者 合資格的應(yīng)聘者 考核應(yīng)聘者 評(píng)估應(yīng)聘者 找到人才 工作才能系統(tǒng)與招騁與選擇 培訓(xùn)、發(fā)展與應(yīng)用人才 提供反饋 加強(qiáng)教導(dǎo)有效工作業(yè)績 與繼任模式之間的關(guān)系 分析目標(biāo)工作 通過成功因素分析確認(rèn)工作才能 過程改進(jìn) 評(píng)估高潛質(zhì)候選人員 通過工作才能評(píng)估確認(rèn) 高潛質(zhì)候選人員 培訓(xùn)和發(fā)展候選人員 確訂并實(shí)施 培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng) 任 務(wù) 指 派 與績效管理間的關(guān)系 ? 將工作能力與績效相關(guān)聯(lián) ? 幫助提升員工的績效 ? 幫助確認(rèn)培訓(xùn)需求 ? 支持 Camp。B和用人決策 業(yè)務(wù)目標(biāo) 發(fā)展計(jì)劃 關(guān)鍵成功因素 評(píng)估診斷 測量 關(guān)鍵成功因素 績效反饋 與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展間的關(guān)系 ? 確認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)者之將來主要任職才能并發(fā)展
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1