【導(dǎo)讀】運(yùn)用四步分析法進(jìn)行培訓(xùn)。正確使用各項(xiàng)培訓(xùn)器具。培訓(xùn)就是使員工的專業(yè)技術(shù),當(dāng)他們覺得需要學(xué)習(xí)的時(shí)候。他們學(xué)會后馬上利用。對學(xué)者有益,如:解決問題。他們有自己的觀點(diǎn)及看法。成人關(guān)心對學(xué)習(xí)以外的責(zé)任。他們的背景不同,如文化水平。成人在不拘束的環(huán)境學(xué)習(xí)得最好。成人通過利用感官學(xué)習(xí)更有效率。對他們的反應(yīng)、問題要敏感。說明伸展運(yùn)動的好處。完成時(shí)請學(xué)員落座。不打斷發(fā)言人陳述。感謝發(fā)言人及小組的意見。準(zhǔn)備情景卡或相關(guān)資料。分配角色,講述演示內(nèi)容。如有必要可重作表演。表揚(yáng)學(xué)員的嘗試和努力。鼓勵(lì)幽默與趣味性?;硌輫?yán)重沖淡培訓(xùn)主題。對5—25人的培訓(xùn)課很合適??晌龑W(xué)員的注意力。機(jī)器干凈,備用燈。調(diào)整好高度和位置。最多一張紙上六字一行,六行。每張最少兩種顏色。用空紙擋上已寫好的內(nèi)容。檢查字體是否清楚。對只需寫一次內(nèi)容適用。使用粗線條,可擦掉的白板筆。使訓(xùn)導(dǎo)師顯得有備而來。只在學(xué)員要求時(shí)發(fā)放