20xx年汽車銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(十一篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-17 00:32本頁(yè)面
【正文】 優(yōu)勢(shì)。大專學(xué)歷及以上。3年及以上禮品單銷售工作經(jīng)驗(yàn),有禮品單客戶資源,具有禮品供應(yīng)商大客戶資源,熟悉禮品渠道,熟悉國(guó)內(nèi)禮品采購(gòu)市場(chǎng),熟悉禮品展會(huì),具有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)。目標(biāo)導(dǎo)向、對(duì)市場(chǎng)敏感,善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,具有市場(chǎng)開拓能力。汽車銷售經(jīng)理崗位職責(zé)篇九，對(duì)銷售部客戶滿意度及業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。，制定部門年度預(yù)算計(jì)劃，根據(jù)銷售店年度/月份銷售目標(biāo)，擬定并實(shí)施訂貨、銷售及庫(kù)存計(jì)劃。(銷售毛利、按揭、延保、用品等任務(wù))編寫部門年度/月度工作計(jì)劃與工作總結(jié)。，制定調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策，爭(zhēng)取廠家___返利。，掌握合理的庫(kù)存結(jié)構(gòu)，規(guī)避銷售風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。，提出相應(yīng)對(duì)策和解決方案。指導(dǎo)、協(xié)助客服部處理個(gè)案客戶投訴、培訓(xùn)以及指導(dǎo)下屬人員，對(duì)銷售部的人才梯隊(duì)建設(shè)負(fù)責(zé)。汽車銷售經(jīng)理崗位職責(zé)篇十崗位職責(zé):、市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并制定相應(yīng)的月度和年度營(yíng)銷計(jì)劃。,分配每位顧問當(dāng)月銷售任務(wù)和目標(biāo),完成個(gè)人及中心整體銷售指標(biāo)。,并及時(shí)做好意向客戶的跟單、落單。,定期抽查所有顧問的學(xué)員服務(wù)情況。,保證團(tuán)隊(duì)在“公平、公正、公開”的原則下開展各項(xiàng)工作的推進(jìn)和溝通。、協(xié)調(diào)、配合等工作.任職條件:,英語(yǔ)專業(yè),市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè),心理學(xué)專業(yè)優(yōu)先。,有2年以上教育行業(yè)和銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。,敏銳的市場(chǎng)預(yù)測(cè)能力及洞察分析能力。、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。、中班、全天班的輪班制安排。.汽車銷售經(jīng)理崗位職責(zé)篇十一 負(fù)責(zé)營(yíng)銷業(yè)務(wù)的全面管理，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售部的日常工作； 貫徹執(zhí)行和完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目各階段銷售目標(biāo)；負(fù)責(zé)各分銷代理商現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范管理及聯(lián)絡(luò)與溝通，并組織簽訂合作及對(duì)接銷售日常工作； 定期組織銷售工作會(huì)議，檢查布置工作，管理并規(guī)范營(yíng)銷行為； 負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目置業(yè)顧問的培訓(xùn)、管理、考核工作；負(fù)責(zé)銷售及交房過程中所需各項(xiàng)證件的辦理工作； 處理購(gòu)房客戶的嚴(yán)重投訴，維護(hù)公司形象和信譽(yù)；制定并執(zhí)行營(yíng)銷策劃方案、廣告推廣等相關(guān)工作；協(xié)助銷售主管處理客戶投訴；負(fù)責(zé)整體銷售、客服等全面管理與實(shí)施1服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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