組織部換屆前調研談話(八篇)-資料下載頁
2025-08-15 00:50本頁面
【正文】 把握自己。二要正確對待同志。一方面要有謙虛的作風。要有容言、容人、容事的大氣量。與同事赤誠相見，與人為善，團結互助，共同進步。三要正確對待群眾。牢記宗旨、服務群眾這是對黨員干部的基本要求，要把群眾的難處當作自己的難處，急群眾所急、想群眾所想，切實做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。把群眾的滿意不滿意、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點，扎扎實實地為群眾辦好事、辦實事、辦成事。四、擦亮招牌一要爭當學習典范。把學習作為提高自身素質的內在之源，作為加強黨性鍛煉的重要途徑，作為工作、生活的第一需要認真對待，不僅要向書本學習、向實踐學習，還要向基層的群眾學習、向單位的同事學習，爭當學習典范。二要爭當工作典范。要熱愛自己的工作，珍惜自己的崗位，注意從眼前的小事做起、從基礎做起，干一行像一行、做一件成一件，追求高效率，保證高質量，爭當工作典范。三要爭當時代典范。敢于把自己的青春和熱血奉獻給和諧大愛的長樂，在奉獻中充分展現(xiàn)當代選調生應有的風采、應有的品格，使之成為時代的典范。最后，希望長樂所有的選調生通過自己的不懈努力、執(zhí)著追求，都能成為一名成功的選調生，成長為德才兼?zhèn)?、成就卓越的?yōu)秀干部!組織部換屆前調研談話篇三同志們：剛才，省政府發(fā)展研究中心李惠武同志圍繞學習貫徹省委十屆八次全會精神作了專題輔導，講得很好。年前，大家認真學習了全國、全省組織部長會議精神，對今年的工作任務都很清楚，現(xiàn)在關鍵在于抓好落實。關于過去一年的工作，在今年初召開的全省組織部長會議上已經作了全面總結回顧。總體上看，20xx年我們不僅在工作上取得了一系列成績，同時在機關自身建設上也有了新加強。主要有五個特點：一是愛崗敬業(yè)。大家有很強的責任心、事業(yè)心和責任意識，無論在哪個崗位上，都兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，非?？炭唷６亲⒅貙W習。機關干部無論年齡大小，都非常注重學習。許多處室認真開展讀書活動，堅持工作學習化、學習工作化，使學習成為一種制度、一種自覺、一種追求，滲透到日常工作和生活中。三是開拓創(chuàng)新。無論是在基層組織建設上，還是在人才工作和干部工作上，大家都有先行先試的意識和行動，抓住組織工作的熱點、難點問題，采取切實有效的措施認真實踐探索，并取得了一定的突破。四是團結和諧。同志們在工作中不分你我，在合作中培養(yǎng)團隊精神。去年許多工作都涉及多個處室，甚至是整個部的力量，在大
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