最新門店店長崗位職責和工作內容(六篇)-資料下載頁
2025-08-14 20:08本頁面
【正文】 店的情況安排店員的加班（若需要公司派人支援應提前報區(qū)域主管處由區(qū)域主管負責落實人員問題），在活動期間合理安排店面各項事務，并執(zhí)行區(qū)域主管關于活動期間的一切指令，保證店面活動的正常開展。負責與商場管理人員的溝通，做好各類信息的收集，與店員時刻保持溝通暢通，及時了解店員的心理變化并進行疏導。各類道具的合理擺放，激勵員工，營造舒適的銷售氣氛。處理店面的臨時性問題。若自己無力處理的，應及時上報至區(qū)域主管。嚴格執(zhí)行區(qū)域主管關于店面促銷活動的各項指令，在活動期間合理安排店面人員的工作。需人員支持的應提早1周報區(qū)域主管，臨時通知活動可具情況而定。1店面各類事務的處理：設備的維修、店面各類費用的交納及財務的報銷。1店面各類硬件設施的維護，店面相關物資的需求提報及領取采購；（需求提報至區(qū)域主管），帶領店面人員做好相關工作，如衛(wèi)生打掃，執(zhí)行區(qū)域主管安排的相關事務。并及時檢查店面裝修遺留問題及時上報至區(qū)域主管。1準確的理解公司各項規(guī)章制度，及時解答店員對規(guī)章制度的各類疑問。1負責店面每日各店員銷售目標的分解、宣導及完成進度。1帶領店員進行店面清潔，及區(qū)域主管安排的各項工作。1監(jiān)督門店人員清楚完成每日的銷售報表的填寫，及月底準確的向公司提報一切公司要求店面完成的相關財務資料；同時在接到盤點通知時，應及時的安排店員整理相關盤點所需資料，同時組織店員對商品進行整理歸類，保證財務盤點工作快速順利的完成。1每日下班前向區(qū)域主管匯報店面銷售數(shù)據（內容包括：門店每日任務，銷售，本月累計銷售），可安排晚班店員完成。1每天填寫店長日志，每周一上午11點前上報周報表，每月5日前上報月報表，每月28日前上報下個月員工排休表及班次表。1處理店內其他事務及公司安排的其他事務。
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