20xx年企業(yè)后勤管理工作總結匯報(3篇)-資料下載頁
2025-08-12 22:02本頁面
【正文】 位食堂工作人員定期辦理健康證。其次，不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。通過學習，提高工作人員在工作中的服務質量和意識。切實做好食堂的食品衛(wèi)生、餐具的＂一洗、二沖、三消毒＂工作，工作臺做到隨用隨清，定期對廚房進行大掃除。3）是設備管理規(guī)范、保證安全。食堂是消防安全的重點部位。因此，對于食堂每日用液化氣、油、明火等需要制定相關的操作規(guī)程及使用辦法，各項設備都設置了專人負責，并能夠做到定期維護保養(yǎng)，杜絕一切安全隱患，是工作中的重中之重，已著手制定相關內容并準備配置相關器材。宿舍管理工作做好宿舍調整工作。為了達到相關住宿標準，宿舍管理方面，克服各種困難；積極做好員工的思想工作，有效的解決了住宿困難的情況。加強對員工管理制度，加大浪費資源的相關檢查與處理，在批評處罰的基礎上，以教育為主，很大程度了解決了資源浪費的情況。加強制度建設，在原有制度基礎上，吸取管理經驗，推行程序化管理，規(guī)范統(tǒng)一補充完善了一系列的宿舍管理制度。改善補充宿舍設施，優(yōu)化生活環(huán)境，做到了隨時檢查暖氣、配備清潔用具和加濕器等設備，以確保住宿生安全衛(wèi)生的居住環(huán)境。對于用電、防火、防盜等安全事項，我們進行了持續(xù)不斷的宣傳，毫不松懈。這樣，有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。加強檢查與維修。為杜絕安全隱患，在平時抽檢的基礎上增加了突擊檢查，對宿舍衛(wèi)生情況，使用電器、私拉亂接電線、等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查，對于違章電器堅決予以沒收和教育。保潔管理工作1）加強員工素質教育，對員工思想教育方面加強并關注。2）制定保潔員崗位職責、衛(wèi)生標準等管理制度。3）因地制宜，分清工作重點，細化清潔重點，做到清潔無死角，無遺漏。庫房管理工作1）做到每月對倉庫材料定期盤點，做到數(shù)據(jù)、材料相符，積極制定和做好電子賬冊，做好手工賬冊與電子賬冊的相關性，做到查詢及時和準確。2）嚴格做好材料的質量及數(shù)量的驗收工作。按采購的要求，對已到材料應立即進行外觀質量、數(shù)量檢驗，并做好記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，立即整改。3）嚴格執(zhí)行物料發(fā)放管理規(guī)定，保證材料數(shù)據(jù)的準確性。堅持做到“先進先出”原則，對有保質期的物資進行預警設置，及時有效的對物資進行管控。4）正確記載材料進、出、存動態(tài)，對倉庫進行不定期的檢查，準確把控物資材料的庫存。5）加強做好倉庫管理工作，對倉庫產品做好防潮、注意防火工作。前臺管理工作1）制定前臺相關禮儀、儀容、衛(wèi)生等相關規(guī)定。2）細化崗位工作內容，明確崗位職責。工會相關工作1）積極開展各項活動，組織并圓滿完成乒乓球比賽、林卡活動等相關工會活動，極大的豐富了員工的業(yè)余文化生活。2）制定工會相關工作制度，完善工會工作內容。3）制定工會福利發(fā)放相關規(guī)定，并按情況發(fā)放員工生日、季度福利等相關福利。產生的問題及工作經驗：管理力度欠佳，監(jiān)督情況不到位。規(guī)章制度執(zhí)行不嚴，執(zhí)行制度時有寬松之短、仁慈之弊。今后工作展望及努力方向：完善規(guī)范的后勤保障系統(tǒng)，提高后勤服務質量；加強成本控制管理，避免資源浪費。細化職責分工，掌握特點，總結規(guī)律，提高工作水平。增強創(chuàng)新意識，不斷改進工作方法。充分發(fā)揮溝通、協(xié)調作用。做好領導臨時交辦的各項工作。對公司的意見和建議：各部門分工明確，確保各項工作順利開展。加強各部門間的配合，避免相互推委，害怕承擔責任的情況出現(xiàn)。建立建全相關工作制度，實現(xiàn)科學化管理。
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