【正文】 勞動爭議仲裁委員會(_____________)……號裁決。事實和理由：______________________________年__________月__________日，_____________勞動爭議仲裁委員會作出……號裁決：________________(寫明裁決結(jié)果)?！?寫明申請撤銷裁決的事實和理由)。此致_____________人民法院附：______________勞動爭議仲裁委員會申請人(簽名或者蓋章)：___________________________年__________月__________日非法雇傭童工的仲裁申請書篇十四申請人：_________________市鋼窗廠。住所地：_________________市__________區(qū)_____________大街__________號。法定代表人：___________________________，廠長，電話：________________委托代理人：___________________________，__________市__________律師事務所律師。被申請人：_________________省__________市__________房地產(chǎn)開發(fā)公司。法定代表人：___________________________，經(jīng)理。案由： 購銷合同糾紛。仲裁要求：一、立即支付貨款_______________元。二、賠償損失費_______________元。事實與理由：被申請人__________省__________市房地產(chǎn)開發(fā)公司與我廠在__________市簽訂銷合同一份，采購我廠生產(chǎn)的鋼窗_____________副。合同對鋼窗的質(zhì)料、規(guī)格、數(shù)量和單價都作了明確約定，交貨日期為19__________年6月份。我廠按期向被申請人交付了鋼窗并經(jīng)過合格驗收，但對方卻遲遲不支付貨款，后又稱有部分鋼窗不符合合市場變化的影響，公司資金緊張，一時難于支付貨款。由于__________房地產(chǎn)開發(fā)公司違約拒不支付貨款，我廠幾次到__________省__________市往返交涉，給我廠造成了很大的經(jīng)濟損失。由于上述情況，根據(jù)原合同中約定的仲裁條款，特申請__________仲裁機構(gòu)予以仲裁。此致此致__________人民法院申請人：_____________________________年_____月_____日非法雇傭童工的仲裁申請書篇十五申請人：______________工作單位：_________________住址：_________________電話：_________________被申請人：_________________地址：_________________法定代表人：_________________電話：_________________業(yè)務人員：_________________仲裁請求：_________________一、請求裁決申請人與被申請人解除事實勞動關(guān)系。二、請求裁決被申請人依法支付___________元因工受傷的相關(guān)費用，合計_______________元具體如下：_________________此致________________委員會申訴人：__________________________年____月____日非法雇傭童工的仲裁申請書篇十六申請人：_________________，男，19__________年__________月__________日出生住址：_________________市__________號，身份證號碼：_________________________。代理人：_________________律師事務所__________律師被申請人：_________________市__________機械有限公司，住所地：_________________市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)__________號，電話：_________________聯(lián)系人：_________________劉__________聯(lián)系電話：_________________法定代表人：_________________羅__________職務：_________________總經(jīng)理申請事項：_________________一、請求裁決被申請人向申請人支付因未的雙倍工資30234元(自20__________年9月至20__________年3月止)。二、請求裁決被申請人支付違法的經(jīng)濟補償金3200元。三、請求裁決被申請人支付工資共計9826元。四、請求裁決被申請人為申請人補繳自20__________年9月至20__________年3月的社會保險。事實與理由：_________________20__________年9月，申請人應聘進入被申請人質(zhì)檢部擔任質(zhì)檢員一職，雙方約定基本工資為1600元。進入公司后，申請人即要求與公司訂立書面，但被申請人的負責人讓申請人先安心工作，以等段時間再簽為由推脫，之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動合同，均未得到同意，在申請人工作期間，被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作，而且工作時間嚴重超過法定標準，法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資。至今未給申請人辦理任何社會保險，20__________年2月，申請人因其親屬意外身亡急需回家料理后事，便向被申請人請假一個月，但假期結(jié)束，申請人回去繼續(xù)上班時，卻被告知工作崗位已滿，并拒絕為申請人安排其他崗位，此后，被申請人始終未給予正面答復，被申請人的行為已構(gòu)成變相辭退申請人。綜上，被申請人已嚴重違反《_______________》等相關(guān)規(guī)定，為維護申請人合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國》之規(guī)定，特依法提起，請予支持!此致__________勞動仲裁委員會申請人：_________________二0__________年三月十九日