【導讀】大,其工作量大,工作程序復雜,消耗大量的人力、物力、財力和時間。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)正向著大型化、規(guī)模話發(fā)展,而對于大中型企業(yè),員工、職稱等跟工資管理有關(guān)的信息隨之急劇增加。理員工的工資不但顯得力不從心,而且極容易出錯。資管理系統(tǒng),對其進行微機化管理。高的今天,計算機在各個領(lǐng)域中的應用已起到舉足輕重的作用。隨著當今企業(yè)人員數(shù)量增加,給企業(yè)部門帶來企業(yè)管理部門帶來很大的方便。企業(yè)員工的人數(shù)越多,工資的統(tǒng)計工作就越多,工資的發(fā)放困。工資費用屬于人工費范疇,是產(chǎn)品成本的重要組成部。抓管理著重于建立MIS系統(tǒng),使管理技術(shù)走向成熟。信息是決策的依據(jù),MIS隨時為經(jīng)理們提供信息服務。經(jīng)理通過MIS使其經(jīng)營計劃和具體的業(yè)務活動聯(lián)系在一起。由于以上的變化,MIS應用得到了迅速發(fā)展。相應的MIS開發(fā)技術(shù)在20世紀90年代也有了新的發(fā)展。MIS在計算機網(wǎng)絡和分布式數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)的支持下,與企業(yè)其他的系統(tǒng),它可以克服傳統(tǒng)MIS存在的系統(tǒng)封閉、用戶