國(guó)語(yǔ)培訓(xùn)計(jì)劃方案公司員工培訓(xùn)計(jì)劃方案實(shí)用(7篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-11 13:42本頁(yè)面
【正文】 收費(fèi)人員的操作效率，不斷學(xué)習(xí)醫(yī)院新的信息系統(tǒng)更新知識(shí)。 根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展需要，及時(shí)調(diào)整崗位分工，對(duì)新崗位的新職責(zé)、新內(nèi)容進(jìn)行及時(shí)培訓(xùn)，保證工作的順利開展。五、對(duì)參加培訓(xùn)人員的幾點(diǎn)要求參加培訓(xùn)人員，非特殊原因，未經(jīng)部門負(fù)責(zé)人以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)者，不得拒絕參加。參加培訓(xùn)人員應(yīng)按時(shí)到訓(xùn)，不得遲到、早退，應(yīng)積極主動(dòng)完 2成培訓(xùn)作業(yè)，并接受成果考核；因故未能參加者，應(yīng)事先請(qǐng)假，并轉(zhuǎn)報(bào)財(cái)務(wù)部；應(yīng)參加而無(wú)特殊原因未參加者，以曠工論處。3為保證2015年度工作的順利進(jìn)行，確保醫(yī)院的安全穩(wěn)定和醫(yī)院各項(xiàng)工作的順利開展，是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預(yù)防和控制事故的重要手段之一。做好全體員工的安全教育培訓(xùn)工作，才能保證其它安全工作和醫(yī)療和其它工作的順利進(jìn)行。為使醫(yī)院2015年的教育培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點(diǎn)、有目的的進(jìn)行，特制定以下年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。一、工作目標(biāo)（一）全院不發(fā)生重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故。（二）醫(yī)療事故、醫(yī)療糾紛發(fā)生率明顯下降，控制處理及時(shí)率100%。（三）特種設(shè)備定檢率100%，憑證運(yùn)行率100%，特殊工作操作人員培訓(xùn)率100%，持證率100%。(四) 依法開展職業(yè)病防治工作。按照職能完成好職業(yè)病防治工作，積極為接觸有害因素作業(yè)職工健康體檢率達(dá)60%以上。二、基本思路1括科主任、護(hù)士長(zhǎng)及科室管理人員、后勤保障人員、車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)、安全技術(shù)干部）也應(yīng)加強(qiáng)安全思想意識(shí)教育，確保他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)做好帶頭作用，從關(guān)心人、愛(ài)護(hù)人的生命與健康出發(fā)，重視安全生產(chǎn)，做到不違章指揮。將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過(guò)程中，加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長(zhǎng)期性。做到“全員、全面、全過(guò)程”的安全教育。因?yàn)樯a(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行安全教育。①會(huì)議形式。主要有：安全知識(shí)講座、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、事故教訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等。②（2）張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)志、圖片、安全宣傳欄等。③音像制品。主要有：安全教育光碟、安全講座錄象等。④（4）現(xiàn)場(chǎng)觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演習(xí)、觸電急救方法演示等。2，并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批，及時(shí)通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好準(zhǔn)備。，要及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，說(shuō)明舉行的具體時(shí)間和原因。，提出本年度培訓(xùn)欠缺的方面，和以后教育要注意的方面，并制定下一年的工作方案。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和“八榮八恥”重要論述為指導(dǎo)，按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的目標(biāo)要求，緊緊圍繞衛(wèi)生改革發(fā)展的中心任務(wù)，深入開展理想信念、基本理論、職業(yè)道德、衛(wèi)生政策法規(guī)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全意識(shí)等教育，引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，增強(qiáng)抵制不正之風(fēng)的能力和為人民服務(wù)的本領(lǐng)，端正醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，提高服務(wù)水平，促進(jìn)我院各項(xiàng)工作全面發(fā)展。二、目標(biāo)任務(wù)（一）醫(yī)德醫(yī)風(fēng)：切實(shí)提高廣大干部職工加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，解決一手硬、一手軟，重醫(yī)療、輕醫(yī)德的問(wèn)題；不斷提高職工隊(duì)伍的思想政治和職業(yè)道德素質(zhì)，群眾滿意度明顯提高。務(wù)中的不正之風(fēng)得到有效遏制，就醫(yī)環(huán)境更加溫馨，醫(yī)患關(guān)系更加和諧。（三）法律法規(guī)：有較強(qiáng)的法律法規(guī)意識(shí)，依法執(zhí)業(yè)，文明服務(wù)，懂得用法律武器保護(hù)自己和患者的合法權(quán)益，杜絕違法違紀(jì)行為的發(fā)生。（四）安全教育：建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，有較高的安全意識(shí)，形成醫(yī)院、職能科室和一線科室的三級(jí)管理；嚴(yán)格貫徹落實(shí)法律法規(guī)、醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)、診療常規(guī)和操作規(guī)范，切實(shí)抓好醫(yī)療安全；把隱患消除在萌芽狀態(tài)，把我院建設(shè)成為****平安醫(yī)院。三、培訓(xùn)方法和時(shí)間安排（一）培訓(xùn)方法：堅(jiān)持分類施教和注重實(shí)效相結(jié)合，堅(jiān)持典型教育和警示教育相結(jié)合，堅(jiān)持教育和管理相結(jié)合，堅(jiān)持經(jīng)常教育與集中教育相結(jié)合，把培訓(xùn)貫穿于醫(yī)療服務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，滲透到嚴(yán)格的管理之中，使自律與他律、內(nèi)在約束與外在約束有機(jī)結(jié)合起來(lái)，發(fā)揮教育和管理的雙重作用。訓(xùn)月”、“法律法規(guī)教育培訓(xùn)月”、“安全教育培訓(xùn)月”，每類培訓(xùn)集中培訓(xùn)不得少于3次，計(jì)12學(xué)時(shí)。通過(guò)集中培訓(xùn)、專題報(bào)告、典型教育、警示教育等形式，找準(zhǔn)醫(yī)務(wù)人員在這些方面存在的突出問(wèn)題，剖析思想根源，明確努力方向，提出改進(jìn)措施，切實(shí)加以解決。四、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)各科室要把教育培訓(xùn)工作納入重要議事日程，科室負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行第一責(zé)任，同時(shí)建立教育培訓(xùn)考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制，將考核結(jié)果與績(jī)效工資、職務(wù)聘任、職稱晉升、評(píng)先樹優(yōu)掛起鉤來(lái)，對(duì)培訓(xùn)不合格人員實(shí)行一票否決制。通過(guò)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)保證教育培訓(xùn)工作的順利開展。
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