【正文】 大討論活動，是公安部和省市公安機關(guān)在全面建設(shè)小康社會的重要歷史時期，站在貫徹十七大精神，踐行三個代表重要思想的政治高度，加強公安機關(guān)業(yè)務(wù)和隊伍建設(shè)的一項重大決策。我市前一階段的大討論活動已經(jīng)證明，這項決策是完全正確，十分及時和必要的，對于推進公安隊伍的全面進步和公安事業(yè)的健康發(fā)展，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。為確保大討論活動深入持久、穩(wěn)步健康發(fā)展，結(jié)合我市的實際情況，我對下一步的大討論活動強調(diào)幾點意見：（一）圍繞實際是前提。前一段為了迅速啟動，形成聲勢，掀起高潮，全市公安機關(guān)紛紛組織了一系列學(xué)習(xí)討論活動，取得了預(yù)期效果，實踐證明是十分必要的。但下一段就必須把更多注意力放在有針對性地解決關(guān)鍵問題上，特別是在當(dāng)前警務(wù)工作繁重，民警工作壓力大和精力有限的情況下，應(yīng)堅持實事求是，有所突出、有所側(cè)重，應(yīng)在服從全局的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮主觀能動性，從本警種、本部門和每名民警的實際出發(fā)，緊緊圍繞大討論活動總體指導(dǎo)思想和任務(wù)目標(biāo)，有重點、有節(jié)奏地將大討論活動深化、細化到各個工作環(huán)節(jié)以至每名民警的頭腦中。（二）領(lǐng)導(dǎo)帶頭是關(guān)鍵。局班子成員和各科所隊的領(lǐng)導(dǎo)首先要帶頭學(xué)習(xí)，帶頭思考，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。江澤民同志在十七大報告中指出：黨員干部特別是高中級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)和實踐三個代表重要思想，成為勤奮學(xué)習(xí)，善于思考的模范；解放思想，與時俱進的模范；勇于實踐，銳意創(chuàng)新的模范。要善于集中歸納、總結(jié)民警的智慧，善于分析研究，從中提煉具有規(guī)律性、普遍性、前瞻性的思想，并使之提升到一定的理論高度，為深化警務(wù)改革、推進公安工作提供充足的智力儲備和理論支持。（三）在抓落實上下功夫。大討論是意識形態(tài)領(lǐng)域較為務(wù)虛、內(nèi)容寬泛、抽象無形的活動，所以必須借助一些行之有效的載體，立足于虛功實做，精神變物質(zhì)。在充分進行理論務(wù)虛的基礎(chǔ)上，結(jié)合本警種、本部門及每名民警全年工作目標(biāo)任務(wù)，實打?qū)嵉刈醉梽?chuàng)造性的工作，實現(xiàn)幾個突破性的進展，使無形變有形，把抽象變具體。檢驗大討論成果的重要標(biāo)準應(yīng)著眼于在指導(dǎo)工作上見成效，在促進隊伍建設(shè)上出成果，確保公安機關(guān)與時俱進，服務(wù)小康社會的最終目標(biāo)，以達到切實強化公安隊伍和公安工作的目的。因此在大討論活動中我們必須思考和解決以下三個問題：（一）明確一個指導(dǎo)思想。就是公安工作和隊伍建設(shè)要始終堅持以三個代表重要思想為指導(dǎo)的與時俱進，開拓全面貫徹十七大精神，以建設(shè)小康社會為目標(biāo)，以全面推進各項工作創(chuàng)新。（二）確立一種理念。就是終身學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)、學(xué)以致用的理念。十七大報告明確指出：在全面建設(shè)小康社會的新的發(fā)展階段，要形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會，促進人的全面發(fā)展。就公安隊伍而言，既是國家公務(wù)員系列，又是一支專政力量，強化學(xué)習(xí)理念，既是履行職責(zé)所需，也是社會發(fā)展的根本要求。所以應(yīng)該以開展大討論這一活動為有利契機，解決隊伍中存在的學(xué)習(xí)興趣不濃，懶于思考的問題。把學(xué)習(xí)作為一個理念深植于民警頭腦中，融入工作生活中。（ ）（三）樹立一種作風(fēng)。就是始終堅持實事求是，求真務(wù)實的良好作風(fēng)。公安工作是一項原則性很強的工作，來不得半點含糊。只有思想上講認真，作風(fēng)上才能求深入，工作上才能抓落實。從實際出發(fā)，堅決做到形式主義不搞，脫離實際的口號不提，落實不了的指標(biāo)不定。在大討論活動中，對于我們基層公安機關(guān)應(yīng)圍繞什么思路展開討論，我發(fā)現(xiàn)有許多民警都不同程度地存在著認識上的誤區(qū)。我想，當(dāng)前，尤其要正確處理好以下三個關(guān)系：（一）要處理好解放思想與統(tǒng)一思想的關(guān)系。大討論的目的就是要解放思想、打開思想空間，廣開言路，活躍思想，樹立現(xiàn)代警務(wù)理念，開創(chuàng)各項工作的新局面。因此，要發(fā)動全體干警，開動腦筋，群策群力，打破條條框框，不唯書、不唯上、只唯實，全方位查找我們在工作機制和警務(wù)模式上存在的弊端。但是，這一切的出發(fā)點和立足點是改進工作、提高工作、促進工作，而不是為了解放思想而解放思想，為了查找弊端而查找弊端。因此，必須時刻注意在解放思想中統(tǒng)一思想，把全局民警的思想統(tǒng)一到改革的各項要求上來，統(tǒng)一到三個有利于的要求上來，立足于調(diào)動工作積極性，促進公安工作適應(yīng)新的形勢、開創(chuàng)新的局面、提高新的水平。同時，在解放思想上要講究度，在大膽設(shè)想、廣泛求證、充分發(fā)揮主觀能動性的同時，也要充分尊重客觀規(guī)律，在立足長遠的同時，也要立足現(xiàn)有條件，在改革的運作上不能盲目攀比，在設(shè)想上不能漫無邊際，既不能好高騖遠，也不能固步自封，停滯不前。（二）要處理好全局和局部的關(guān)系。局中層領(lǐng)導(dǎo)干部一定要增強全局觀念。一方面要身體力行，善于登高望遠；另一方面要注意引導(dǎo)民警增強中心意識和大局意識，要善于站在全局高度，不能只顧眼前不顧長遠，只顧局部不顧全局，這實際上也是檢驗我們民警、我們的科所隊領(lǐng)導(dǎo)在政治上是否成熟的重要標(biāo)志。要切實把局部利益納入到全局利益當(dāng)中，堅決防止和克服單純業(yè)務(wù)觀點和部門利益、個人利益高于全局利益的錯誤觀念和言行。解放思想大討論發(fā)言稿村二篇九一、加強部門人員的學(xué)習(xí)管理，用制度保證和促進學(xué)習(xí)，完善自學(xué)與組織共同學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度，為學(xué)習(xí)型科室建設(shè)打下扎實的制度基礎(chǔ)。學(xué)而不厭。不斷的學(xué)習(xí)是打破思想僵化、封閉保守的重要途徑。具體到人力資源科來講，就是要求所有員工堅持不懈地學(xué)習(xí)黨和國家最新的方針政策、法律法規(guī)，學(xué)習(xí)最前沿的人力資源管理方法，學(xué)習(xí)兄弟單位好的工作方法，并在不斷的學(xué)習(xí)交流進程中，充分結(jié)合實際工作，不斷完善工作制度和工作程序，改善工作方法，提高工作質(zhì)量和工作效率。二、深入推進學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，各部門要經(jīng)過行之有效的組織管理來激發(fā)員工的學(xué)習(xí)意識，逐漸在部門內(nèi)部構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高員工適應(yīng)新情景、學(xué)習(xí)新事物、應(yīng)用新方法的本事，不斷增強組織活力。三、加強考核，改善人員工作作風(fēng)，重點解決“松”、“散”、“懶”、“浮”“空”的問題。為此，一要員工要結(jié)合實際工作訂立個人工作目標(biāo)，年底各部門依據(jù)員工目標(biāo)的完成情景，做為評先依據(jù)。工作目標(biāo)必須是經(jīng)過努力才能到達的，不能定的太低，太低就失去了努力的意義，也不能定的太高，太高就浮夸、不切實際。二要考核部門嚴格指紋考勤和簽到考勤的“雙考勤”工作，三要進一步組織好勞動紀律動態(tài)巡查工作。四要各部門負責(zé)人重點抓好本部門員工的簽到考核，切實規(guī)范員工行為，嚴格自律。四、各部門加強分工合作，搞好工作交流。應(yīng)對實際工作中跨專業(yè)、跨部門的工作，各單位要站在全公司生存發(fā)展的高度，明確分工，通力合作，不推諉、不扯皮，共同把工作搞好。此外，各部門要加強交流，經(jīng)過交流互通有無，互相學(xué)習(xí)，不斷提高。五、切實作好群眾監(jiān)督工作。群眾的眼睛是雪亮的，工作做的好與不好，最終還是群眾說了算，不能只是孤芳自賞，自認為做的好。深入廣泛的群眾監(jiān)督是必要的，一來能減少工作中不經(jīng)意的失誤，二來還能促進工作的不斷完善。更為重要的是，我們所做的一切工作就是為了企業(yè)的長榮發(fā)展，為了人民群眾的幸福滿意。言而總之，解放思想就是要拓寬思路，統(tǒng)一認識，凝聚力量，勇于拼搏，鑄就輝煌。經(jīng)過開展思想解放大討論活動，我們深入分析了當(dāng)前公司內(nèi)部存在的各種不良思想傾向，及時地進行了制止和糾正，促使員工提高了意識、活化了思想，增強了信心，改善了作風(fēng)。并切實從現(xiàn)實出發(fā)，將思想統(tǒng)一到公司的生存發(fā)展上來，共同努力，共同為推進公司“五新”創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略、“構(gòu)建‘一礦多井’、打造千萬煤炭企業(yè)”，建設(shè)禮貌國色、和諧綠色、新型特色的石圪節(jié)而奮斗。