最新管理部崗位職責(zé)概述運(yùn)營管理部崗位職責(zé)(5篇)-資料下載頁
2025-08-09 19:02本頁面
【正文】 事，有章可循。 協(xié)助項目經(jīng)理建立部門組織框架，明確人員編制計劃，制定各崗位工作職責(zé)，協(xié)助制定部門各項工作流程。 制定部門綜合管理工作目標(biāo)、計劃，并組織實施，協(xié)助制定部門長期發(fā)展規(guī)劃。 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、辦公用品、損耗品的申領(lǐng)、采購及管理，做好固定資產(chǎn)管理臺帳。 負(fù)責(zé)來訪來客人員的接待工作，組織安排重大會議及重要活動，會務(wù)接待板塊工作。 搞好部門內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)及培訓(xùn)等工作，并做好培訓(xùn)記錄。 監(jiān)督管理合同的匯總、分類、歸檔保存、調(diào)閱登記等工作。 負(fù)責(zé)部門員工的考勤管理，及各項報表的制作、匯總。 日常行政后勤事務(wù)的處理和管理。 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
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