xx五金塑膠深圳公司sk-qm-12資源管理-五金塑膠-資料下載頁
2025-08-07 14:21本頁面
【導(dǎo)讀】，并力求增加顧客的滿意。公司制定了《人力資源管理程序》。任職要求、在職培訓(xùn)、意識灌輸和績效考核作出了適當(dāng)?shù)囊?guī)定。保人員素質(zhì)滿足崗位的需要，能勝任其工作。職資格要求一覽表》。對于人員的配置，公司應(yīng)定崗定編。對于計(jì)劃外的招聘公司應(yīng)規(guī)。具體參見《人力資源管理程序》。，以滿足所確定的需求；為達(dá)到質(zhì)量目標(biāo)作出努力；、測量或監(jiān)控設(shè)備、模具等；安全防護(hù)設(shè)施等）。在質(zhì)量活動過程中能正常運(yùn)行。障設(shè)施作了適當(dāng)?shù)囊?guī)定。物的因素，并對其實(shí)施有效的管理。，對環(huán)境應(yīng)有特別的、適當(dāng)?shù)囊?。《生產(chǎn)和服務(wù)運(yùn)作程序》。
【正文】 產(chǎn)和服務(wù)運(yùn)作程序》中對為生產(chǎn)活動服務(wù)的后勤保障設(shè)施作了適當(dāng)?shù)囊?guī)定。 工作環(huán)境 公司各有關(guān)職能部門應(yīng)識別實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的環(huán)境中人和物的因素，并對其實(shí)施有效的管理。這些包括： （包括勞保裝置或用品）； （使成員養(yǎng)成愛護(hù)和保護(hù)環(huán)境的良好習(xí)慣）；以上具體參見《“ 5S”管理規(guī)定》。 ，對環(huán)境應(yīng)有特別的、適當(dāng)?shù)囊蟆＞唧w參見《生產(chǎn)和服務(wù)運(yùn)作程序》。 相關(guān)文件 《人力 資源管理程序》 《崗位任職資格要求一覽表》 《生產(chǎn)設(shè)備管理程序》 《量測儀器管理程序》 《生產(chǎn)和服務(wù)運(yùn)作程序》 《“ 5S”管理規(guī)定》
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