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老年大學(xué)安全協(xié)議書(shū)(通用11篇)-資料下載頁(yè)

2025-08-05 20:14本頁(yè)面
  

【正文】 學(xué)生不得無(wú)故中途停止實(shí)訓(xùn)或擅自離開(kāi),否則,將由甲乙方按規(guī)定處理,實(shí)習(xí)成績(jī)記為不及格。,甲、乙、丙三方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方修改。本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方代表簽章:20____年月日。乙方簽字:20____年月日。實(shí)訓(xùn)學(xué)生(丙方)簽名:20____年月日。老年大學(xué)安全協(xié)議書(shū)篇十為明確學(xué)校和學(xué)生在離校期間的安全責(zé)任與義務(wù),保障學(xué)生的安全,維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定,根據(jù)《學(xué)生傷害事故處理辦法》(教育部令第12號(hào))及其他有關(guān)規(guī)定,特?cái)M訂如下安全責(zé)任書(shū)。經(jīng)學(xué)校授權(quán),本安全責(zé)任書(shū)由各二級(jí)學(xué)院與學(xué)生簽訂。一、學(xué)生在離校期間,學(xué)生回家必須本人提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)學(xué)生家長(zhǎng)和所在學(xué)院同意并簽訂安全責(zé)任書(shū),辦理相關(guān)手續(xù)后,方視為學(xué)生在假期間正式回家。未經(jīng)學(xué)校同意,學(xué)生不得自行離開(kāi)學(xué)校。學(xué)生假期間發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事件,且學(xué)校行為并無(wú)不當(dāng)?shù)模蠊蓪W(xué)生本人承擔(dān)。二、學(xué)生在離校期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守《巢湖學(xué)院學(xué)生手冊(cè)》及學(xué)校其他各項(xiàng)外出離校的安全管理規(guī)定,增強(qiáng)安全防范意識(shí),提高自我保護(hù)能力,并向?qū)W校做出安全承諾。三、學(xué)生在假期離校期間,違反相關(guān)規(guī)定并給學(xué)校及他人造成人身財(cái)產(chǎn)損失或其他后果的,由學(xué)生本人承擔(dān)責(zé)任。四、學(xué)生在離校期間,學(xué)生要遵守交通法規(guī),因違反規(guī)定發(fā)生交通事故或出現(xiàn)其他意外事件,造成人身傷亡或經(jīng)濟(jì)損失的.,由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。五、學(xué)生在離校期間,在校外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會(huì)治安行為的,責(zé)任自負(fù)。六、學(xué)生在離校期間,不得私自到水塘、河流、水庫(kù)、湖泊等地游玩,由此造成人身傷亡的,由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。八、學(xué)生在離校期間,要愛(ài)護(hù)公共設(shè)施和設(shè)備。損壞或故意損壞公物的,責(zé)任自負(fù)。九、學(xué)生在離校期間,應(yīng)妥善保管好個(gè)人財(cái)物,如因個(gè)人保管不善的原因造成損失或丟失的,責(zé)任自負(fù)。十、學(xué)生在離校期間,由于其他在學(xué)校管理職責(zé)范圍外,因?qū)W生本人或他人行為造成的安全事故或人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失事故的學(xué)校不承擔(dān)任何責(zé)任。十一、此安全責(zé)任書(shū)自簽訂之日起,即具有法律效力。學(xué)院(蓋章)班級(jí):學(xué)生簽字年 月 日老年大學(xué)安全協(xié)議書(shū)篇十一丙方(學(xué)生):___________。為保證就業(yè)實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行,保護(hù)學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認(rèn)《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定》對(duì)三方均有的約束力,并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議:一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習(xí)工作,其中:工作內(nèi)容:_________。工作時(shí)間:_________。就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬和福利待遇:_________。二、在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí),乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用________元(即按實(shí)際聘用人數(shù),每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))。管理費(fèi)用于為丙方購(gòu)買(mǎi)人身保險(xiǎn)等。三、乙方在丙方實(shí)習(xí)期間,不得無(wú)故克扣丙方的勞動(dòng)報(bào)酬。無(wú)論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報(bào)酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無(wú)故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。四、乙方在_________日以前,將丙方的報(bào)酬付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。五、丙方就業(yè)實(shí)習(xí)依法享受勞動(dòng)保護(hù),乙方不得安排丙方從事易對(duì)人體造成傷害或危險(xiǎn)的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動(dòng)及違法活動(dòng);乙方應(yīng)對(duì)丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動(dòng)保護(hù)方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對(duì)丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間,乙方對(duì)丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負(fù)責(zé)任。有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的其他內(nèi)容參照勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)的組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)守法,執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù),如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭(zhēng)議。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請(qǐng)仲裁和訴訟。七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。八、本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律,由甲方所在地法院管轄。本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):_________。乙方(蓋章):_________。丙方(簽字):_________。_________年____月____日。
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