【正文】 其損失酌情扣減，損失超過5000元者必須繳清，必要時通過法律途徑追繳?！　〖追脚梢曳酵獬鲞M修學(xué)習(xí)的人員，回院后必須在甲方工作滿五年，否則由乙方按200%賠償甲方進修期間所支付的所有費用并扣除全部押金，不服者通過法律途徑追繳?！　〖追皆谄赣靡曳狡陂g如上級政策有變動，按當(dāng)時政策辦理。　　本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決?！　×?、調(diào)解與仲裁　　雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭議，可協(xié)商解決，協(xié)商無效?？缮暾垊趧訝幾h仲裁。對仲裁裁決不服，可向甲方所在地人民法院起訴?！　∑摺⒈緟f(xié)議書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效，具有法律效力，本協(xié)議期限屆滿自行終止?！　〖追?：　　乙方：　　年 月 日臨時工聘用合同11　　茲由，因工作需要聘用臨時職工 ，所聘職務(wù)： 技術(shù)料員 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，訂立合同如下：　　一、聘用時間：　　從20xx 年5月1日至20xx年5月31日止，合同期滿，自行終止。　　二、工資待遇　　試工期間乙方工資按 ∕ 元/月發(fā)給，試工合格后，由甲方正式核定乙方月工資為 元/月。同職工發(fā)放辦法?！　∪⑦`約責(zé)任　　任何一方違反合同，都要承擔(dān)違約責(zé)任，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償。遇特殊情況需解除合同，必須提前半個月通知對方，由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方未提前通知對方解除合同，違約方應(yīng)賠償違約金500元?！　∷?、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇?！　∥?、乙方應(yīng)服從甲方工作分配，遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，接受企業(yè)的全面管理，保證完成任務(wù)，積極參加企業(yè)的各項公益活動?！　×⒓?、乙雙方應(yīng)嚴格遵守上述條款，雙方簽字蓋章生效?！　∑摺⒈竞贤皇饺?，甲方人事、財務(wù)、乙方各一份?！　“恕⒈竞贤晒救耸仑撠?zé)解釋。　　九、其他雙方協(xié)商事宜?！　∫曳綖橄聧徛毠せ騾f(xié)保職工，甲方不再為其交納四金和承擔(dān)各種費用。　　甲方：__________________ 　　乙方：_________________________　　代表人：________________ 　　身份證號碼：____________________　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日臨時工聘用合同12　　聘用方：____________　　受聘方：____________　　甲方聘用乙方為食堂工作人員，甲、乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，特訂立如下用工合同，以資雙方共同遵守?！　〉谝粭l、聘用期限　　甲乙雙方約定聘用期限從____年____月____日至____年____月____日止，共計____日?！　〉诙l、雙方的責(zé)任與義務(wù)　　甲方應(yīng)向乙方提供必備的廚房用具。　　甲方應(yīng)向乙方提供必備的場所和安排2名服務(wù)員。　　甲方應(yīng)向乙方提供必備的物質(zhì)。　　乙方必須服從甲方的管理與安排。　　乙方必須保證甲方的客人和工作人員準(zhǔn)時進餐?！　∫曳截撠?zé)做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管，保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛。　　乙方必須根據(jù)甲方的要求及時調(diào)整菜蔬風(fēng)味和樣式。　　乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作，確保食堂物質(zhì)、財產(chǎn)不受損失?！　澜曳绞杖‖F(xiàn)金?！　〉谌龡l、勞動的時間與勞動報酬　　勞動時間為每天上午8：30—下午6：00，中午休息一個半小時，工作時間共計8小時?！　趧訄蟪瓴扇≡掳晒べY形式。每月包干工資____元。不足月的按實際工作日計算：____元/天?！　〖追矫吭孪蛞曳街Ц兜膭趧訄蟪?，下月初結(jié)算。　　第四條、工作紀(jì)律與懲處　　乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)?！　∫曳綉?yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章，自覺服從管理。　　乙方如違反甲方的規(guī)章制度等，對乙方給予如下處罰：　　未按甲方安排，拖延客人或工作人員進餐時間，每發(fā)生1次罰款20元?！　∥窗春贤s定，擅自離崗，造成客人或工作人員誤餐，每發(fā)生1次罰款100元，連續(xù)違反3次，扣除當(dāng)月工資，并解除合同?！　∪缫曳较蚴杖‖F(xiàn)金，視同貪污行為，按金額10倍處罰。　　乙方在工作期間，如食堂發(fā)生財產(chǎn)、物質(zhì)被盜和受損失，乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟損失，并處以500—800元經(jīng)濟處罰?！　∫蛞曳截?zé)任致進餐者食物中毒，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任?！　〉谖鍡l、勞務(wù)合同的終止和解除　　因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同?！　∫曳接邢铝星闆r之一者，甲方可以解除、終止本合同?！　≡谄赣闷陂g考核不合格或有違法違紀(jì)行為的?！　〔荒苈男泄ぷ髀氊?zé)，品行不端正、品德修養(yǎng)差，經(jīng)甲方教育仍不改正，在甲方師生中造成惡劣影響者?！　乐剡`反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律，不服從甲方工作安排的?！　乐厥殻o甲方利益造成重大損害的?！　』疾』蛘咭蚬⒎且蚬搨?、致殘，醫(yī)療期間或期滿后不能從事原工作的。　　聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的?！　∵B續(xù)曠工達3天以上或聘任一年內(nèi)累計達7天以上的?！　〉诹鶙l、合同解除和終止后的處理　　如果甲、乙雙方一方要解除、終止本合同，需提前5日書面通知對方?！　〖滓译p方合同解除后，乙方必須在甲方規(guī)定的時間內(nèi)歸還在受聘期間由甲方提供給的設(shè)備和財產(chǎn)，交割手續(xù)清楚后方可離校，否則甲方有權(quán)依法追究乙方相關(guān)責(zé)任?！　『贤獬徒K止后，乙方與甲方不再存在任何勞務(wù)關(guān)系?！　〉谄邨l、安全責(zé)任　　甲方負責(zé)為乙方提供安全工作場所，監(jiān)督乙方安全操作?！　∫曳奖仨殗栏褡袷亍秾W(xué)校食堂安全管理制度》，接受學(xué)校的安全檢查與監(jiān)督。　　乙方在上下班路途中出現(xiàn)的安全事故與甲方無關(guān)，乙方無任何理由找甲方負任何責(zé)任?！　〉诎藯l、違約責(zé)任　　合同一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必須嚴格履行。任何一方無故擅自解除、終止本合同的，要支付違約金500元。給對方造成經(jīng)濟損失的，還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟損失?！　〉诰艞l、爭議的解決方式　　甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，當(dāng)事人可向人民法院依法起訴?！　〉谑畻l、其它約定　　本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決?！　”竞贤皇饺荩追劫E份，乙方壹份，存檔壹份。　　本合同自簽字之日起開始生效?！　〖追剑篲_______乙方：________　　____年_____月_____日____年_____月_____日 32 / 32