初中數(shù)學(xué)教研員述職報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-04-05 21:15本頁(yè)面
【正文】 們的職責(zé)。 20xx年，阿城中學(xué)的分層次教學(xué)，需要我們?nèi)パ芯?、探討，我們四次與馮恩洪老師交流；高廟王中學(xué)需要我們的激勵(lì)，我們?nèi)w在那里活動(dòng)一天；總之，我們?yōu)榻虒W(xué)服務(wù)主要表現(xiàn)在這幾個(gè)方面: （一）信息服務(wù)。通過(guò)多種渠道，編寫和整理有關(guān)的教育、教學(xué)、教研、教改信息，為基層學(xué)校提供有價(jià)值的信息服務(wù)?！ 。ǘ┐鹨山饣?。在聽(tīng)課、評(píng)課、座談、交流中解答教師教學(xué)中的問(wèn)題?；蛘咄ㄟ^(guò)教師博客或個(gè)人郵箱等，解答教師提出的教學(xué)問(wèn)題。 ?。ㄈ┨峁┵Y料。組織或編寫有價(jià)值的教學(xué)資料、試題等，為基層教學(xué)提供服務(wù)?！ 。ㄋ?決策服務(wù)。我們長(zhǎng)期深入在教學(xué)一線，對(duì)基層教學(xué)情況有很清楚的了解，我們能為教育行政領(lǐng)導(dǎo)提供咨詢性服務(wù)，做業(yè)務(wù)高參?！ ∥覀兊姆?wù)既要讓老師滿意，也要讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。通過(guò)反思，我意識(shí)到自己聽(tīng)取一線教師的建議過(guò)少，一線教師工作在教學(xué)一線，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題更有針對(duì)性。下一步，多聽(tīng)取老師的建議，改進(jìn)工作方法，更好的為教學(xué)服務(wù)?！ ∷摹⒃u(píng)價(jià) ?。ㄒ唬┙虒W(xué)常規(guī)評(píng)價(jià)。負(fù)責(zé)督導(dǎo)教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，這些常規(guī)有：備課、聽(tīng)課、作業(yè)、試卷、理論學(xué)習(xí)。管理的方法是聽(tīng)課和查資料（教學(xué)計(jì)劃、教案、作業(yè)批改）、看學(xué)生實(shí)際活動(dòng)等?！ 。ǘ┙虒W(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)。科學(xué)命題，組織考試，完成對(duì)教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估和檢查?！ ”M管我做了一定的工作，但還有許多有待優(yōu)化的地方，像指導(dǎo)方面，不僅要指導(dǎo)正確，還需以身示范。研究方面，還需我不斷學(xué)習(xí)，更新知識(shí)，更好地為學(xué)校、教師、學(xué)生服務(wù)。評(píng)價(jià)方面，因?yàn)槲覍?duì)評(píng)價(jià)的意識(shí)淡薄，所以導(dǎo)致很多環(huán)節(jié)沒(méi)有督促落實(shí)。以后我要常抓不懈，多角度、多層次督促?！ ∠乱徊焦ぷ魉悸罚骸 〉湫蛶?dòng)，每個(gè)學(xué)校、每個(gè)年級(jí)都培養(yǎng)一位學(xué)科帶頭人，這樣共63人。讓這些老師帶動(dòng)學(xué)科的發(fā)展，促進(jìn)課堂的高效?！ ∨d趣小組，建立興趣小組，讓更多的學(xué)生喜歡數(shù)學(xué)?！ 〗滩呐嘤?xùn)，更新理念，開(kāi)展多種形式的賽課活動(dòng) 課題研究。針對(duì)存在的問(wèn)題，布置教師合作研究，找到解決問(wèn)題的措施?！ ∽儞Q測(cè)試思路，變集中考試為分散考試，開(kāi)展區(qū)域測(cè)試?！ ”O(jiān)督集體備課?！ 〗萄袉T是老師的老師，扮演這個(gè)角色不容易，壓力也很大，它不是鮮花，是鮮花背后的掌聲。作為數(shù)學(xué)教研員要善于接受新事物，擁有敏銳的課堂捕捉能力，具有宏觀的遠(yuǎn)見(jiàn)和預(yù)測(cè)能力，我深感工作之艱巨，學(xué)科教研之重要，我將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，主動(dòng)鉆研，為學(xué)校更多地進(jìn)行具體指導(dǎo)。為陽(yáng)谷的教育添磚加瓦。第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè)
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