關(guān)于酒店后廚用工的承包合同-資料下載頁
2025-04-05 21:10本頁面
【正文】 ，用人單位未辦理終止勞動合同手續(xù)形成事實勞動關(guān)系的。視為勞動合同的繼續(xù)?！ 〉诙l；在勞動合同期內(nèi)，甲方未提前提出解除本勞動合同時，按國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償。 六、其它 第一條；本勞動合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家有關(guān)勞動管理新規(guī)定相悖，雙方均應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行?！ 〉诙l；本勞動合同正式文本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。（涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效）。本勞動合同附件與本合同具有同等法律效力?！ 〖追剑ㄉw章） 乙方（簽字） 法定代表人（簽字） 4 / 4
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1