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正文內(nèi)容

20xx年全面推進(jìn)基層黨建組織力提升-資料下載頁

2025-01-25 05:28本頁面
  

【正文】 神、信方術(shù)、敬“大師”,搞兩面派、做兩面人等現(xiàn)象。政治擔(dān)當(dāng)重點(diǎn)考察干部是否堅(jiān)持原則、敢于斗爭(zhēng),在遇到重大政治事件、敏感問題時(shí)是否態(tài)度鮮明、立場(chǎng)堅(jiān)定,在關(guān)鍵時(shí)刻、急難險(xiǎn)重任務(wù)面前是否站得出來、頂?shù)蒙先?,有無群眾意識(shí)淡薄,為群眾辦事“騰挪閃避繞”等現(xiàn)象。政治能力考察干部是否善于從政治上觀察和處理問題,有無把政治和經(jīng)濟(jì)、政治和技術(shù)、政治和業(yè)務(wù)割裂開來甚至對(duì)立起來。有無政治站位不高,全局觀念不強(qiáng),政治敏銳性和政治鑒別力不夠等現(xiàn)象。政治自律考察干部是否嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,嚴(yán)格遵守黨的“六項(xiàng)紀(jì)律”,有無違反“五個(gè)必須”,搞“七個(gè)有之”,視政治紀(jì)律和政治規(guī)矩為兒戲等問題。
  為全面立體考察干部政治表現(xiàn),該區(qū)綜合運(yùn)用9種方式。嚴(yán)格執(zhí)行新提任處級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)政治理論水平任職資格考試制度,實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)入式考試考察。成立考察組,走進(jìn)干部工作圈,全面考察干部日常政治表現(xiàn),實(shí)現(xiàn)融入式日??疾?。定期聽取各業(yè)務(wù)主管部門意見,定期聽取巡察組對(duì)巡察單位區(qū)管處級(jí)干部、優(yōu)秀年輕干部評(píng)價(jià),側(cè)面考察印證干部政治表現(xiàn)。針對(duì)區(qū)管處級(jí)干部與優(yōu)秀年輕干部參與全區(qū)重大工程、重點(diǎn)工作的,開展案例式跟蹤考察,重點(diǎn)考察干部的政治擔(dān)當(dāng)、政治能力。對(duì)擬提任或進(jìn)一步使用的處級(jí)黨員人選,將人選所在黨支部委員列入考察個(gè)別談話范圍,通過支委專題談話深入了解干部政治表現(xiàn)。對(duì)擬提任或進(jìn)一步使用的處級(jí)人選,在考察過程中對(duì)人選開展專項(xiàng)評(píng)議,列出負(fù)面清單進(jìn)行反向測(cè)評(píng),全面識(shí)別其政治表現(xiàn)。每年向相關(guān)社區(qū)黨組織征求意見,對(duì)擬提任或進(jìn)一步使用的處級(jí)人選,在考察階段到人選所居住社區(qū)進(jìn)行走訪,實(shí)現(xiàn)貼近式社區(qū)考察。對(duì)測(cè)評(píng)結(jié)果不理想、經(jīng)組織研究需進(jìn)一步了解的,成立考察組進(jìn)行延伸考察。建立干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議機(jī)制,成員單位結(jié)合各自職能,定期對(duì)干部“日常體檢”,篩查負(fù)面信息,實(shí)現(xiàn)體檢式篩查考察。
  該區(qū)強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,堅(jiān)決擋住政治上不合格的干部。堅(jiān)持“首關(guān)不過、余關(guān)莫論”,把政治標(biāo)準(zhǔn)考察結(jié)果作為干部選拔任用的首要依據(jù)。對(duì)政治表現(xiàn)好的干部,在同等條件下優(yōu)先使用。經(jīng)組織考察認(rèn)定,對(duì)政治上不合格的干部“一票否決”,堅(jiān)決不作為擬提任或進(jìn)一步使用人選,已在領(lǐng)導(dǎo)崗位的堅(jiān)決調(diào)整下來。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)考察情況作為干部培養(yǎng)教育、監(jiān)督管理的重要依據(jù),對(duì)政治標(biāo)準(zhǔn)考察過程中發(fā)現(xiàn)的相關(guān)反映及時(shí)查核處理。發(fā)現(xiàn)有傾向性、苗頭性問題的,有針對(duì)性地進(jìn)行提醒談話。有一般性問題的,及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育,督促整改。問題比較突出,在關(guān)鍵時(shí)刻、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件中表現(xiàn)不好、經(jīng)不起考驗(yàn)的,視情節(jié)作出組織處理。區(qū)委組織部定期進(jìn)行綜合分析研判,綜合9種考察情況,“解剖麻雀”式全面把握干部政治品質(zhì)、道德品行、履職盡責(zé)、勤政廉政等情況。
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