20xx年人力資源總監(jiān)崗位求職簡(jiǎn)歷模板-資料下載頁
2025-01-25 05:13本頁面
【正文】 re are you?”。 This should be stated in the first paragraph.
―”。Where did you hear about us?”。
―”。What can you do for me?”。 “。What can you provide relevant to the job?”。
一般你可以通過Internet或其它途徑(報(bào)紙、雜志)查到公司的有關(guān)背景。你可以略為寫一點(diǎn)，使雇主知道你不是隨意發(fā)出簡(jiǎn)歷的。
簡(jiǎn)歷按道理不應(yīng)該是通用的，但許多時(shí)候人們不愿意花更多的時(shí)間去準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷，有時(shí)候版本太多搞得人無從適應(yīng)。所以其實(shí)很多人總是用一份簡(jiǎn)歷來應(yīng)付眾多公司。但是，無論如何，Cover letter是不應(yīng)該寫成通用的，一定要瞄準(zhǔn)申請(qǐng)的公司來寫。
信上也可以寫上你最方便的電話號(hào)碼和撥打時(shí)間。一定要再三檢查雇主的姓名和地址。Cover letter中不能有任何拼寫錯(cuò)誤和語法錯(cuò)誤。
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