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正文內(nèi)容

20xx創(chuàng)建省級文明單位20xx年度實施計劃-資料下載頁

2025-01-17 05:44本頁面
  

【正文】 ,真正做到信訪案件有人接、有人管、有人辦。同時,要進一步規(guī)范信訪行為,加強對政策和法律法規(guī)的宣傳。(牽頭單位:督查室、法制辦、秘書科)
  四、工作步驟
  (一)前期準備階段(5月)。調(diào)整創(chuàng)建工作領導機構和工作班子,制定、上報創(chuàng)建方案。細化活動內(nèi)容,分解工作任務,確立工作目標,把創(chuàng)建活動目標任務落實到了個人,落實到細節(jié),提高創(chuàng)建活動方案的科學性、可操作性。實施方案要注重與“城鄉(xiāng)互聯(lián),結(jié)對幫扶”活動、“五星級黨支部”活動、“學習型黨組織”活動有機結(jié)合。
  (二)宣傳發(fā)動階段(6月)。召開職工動員大會,廣泛進行思想發(fā)動,明確創(chuàng)建工作目標任務,增強廣大干部職工的創(chuàng)建意識,提高廣大干部職工投入創(chuàng)建工作的積極性,使創(chuàng)建工作深入人心。
  (三)組織實施階段(7—9月)。嚴格按照創(chuàng)建方案,狠抓工作落實,一件一件抓好到位,一項一項落到實處,切實加強各項教育和管理工作,切實加強軟、硬件建設,解決創(chuàng)建工作中存在的問題,有序推進創(chuàng)建活動。
  (四)自查總結(jié)階段(10月)。對照創(chuàng)建內(nèi)容和標準自查自評,查漏補缺,改進和完善創(chuàng)建工作,做好創(chuàng)建工作的各項臺帳資料的收集整理,上報自查總結(jié)材料。
  (五)鞏固迎檢階段(12月底)。繼續(xù)完善各項創(chuàng)建工作制度,加強內(nèi)外監(jiān)督,鞏固和深化創(chuàng)建活動成果,持續(xù)推進文明創(chuàng)建活動。迎接省、州、縣考核驗收。
  (六)省、州、縣三級文明辦驗收合格后,要建立文明創(chuàng)建的長效機制,鞏固和發(fā)展文明創(chuàng)建成果。如果驗收不合格,則應該進一步加大創(chuàng)建力度,在20xx 年全年的時間里,全體動員,查漏補缺,創(chuàng)新措施,確保驗收合格。
  五、工作要求
  (一)加強組織領導。調(diào)整充實辦公室文明單位創(chuàng)建省級文明單位工作領導小組(另行文),及時請相關部門檢查指導工作,經(jīng)常性向縣政府領導匯報,與宣傳部、文明辦交換辦公室文明創(chuàng)建情況,做到邊創(chuàng)建,邊整改,逐步完善軟硬件。各科室隊負責人負責創(chuàng)建活動具體事項的組織、督辦、落實。政工科為責任科室。對工作不到位、成效不明顯并影響創(chuàng)建活動整體工作的,嚴肅追究相關責任。
  (二)加強參與監(jiān)督。創(chuàng)建活動要積極動員和廣泛吸收機關干部職工積極的參與,杜絕創(chuàng)建活動在領導干部和相關工作人員中熱火朝天,而職工群眾反應冷淡、參與不多的現(xiàn)象,努力讓職工群眾在創(chuàng)建活動中真正受到教育、得到提高。要切實接受群眾監(jiān)督,廣泛開展行風評議、作風評議等群眾性評議活動,通過開展評議活動,主動查找工作中存在的不足,積極做好整改工作。要切實解決群眾問題,把群眾的呼聲視為改進工作的第一信號,切實加強信訪工作,著力解決好群眾關注的熱點、難點問題,增強創(chuàng)建活動的實效。
  (三)加強氛圍營造。要響亮提出創(chuàng)建省級文明單位的主題,在辦公室營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。要大力宣傳創(chuàng)建工作中的先進事跡、典型經(jīng)驗,擴大影響,壯大聲勢,形成“人人參與創(chuàng)建、人人服務創(chuàng)建”的強大合力。
  (四)加強資料整理。明確專門人員負責創(chuàng)建軟件資料的收集整理。對文明單位創(chuàng)建資料實行檔案化管理,將所有各項資料真實準確登記,保證資料搜集齊全、分類科學、立卷建檔完備。平時注重創(chuàng)建資料的搜集與整理,按照創(chuàng)建驗收標準,認真做好各項工作和各種活動的記載,完成一項工作、開展一次活動、召開一次會議后立即如實記錄,絕不拖拉,全面反映創(chuàng)建成果。
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