20xx黨建工作績效綜合考評述職述廉報告-資料下載頁
2025-01-17 05:39本頁面
【正文】 意見》（國家電網(wǎng)黨〔2020〕21號），制定了《賓縣電業(yè)局黨委支部兩級班子黨建工作責(zé)任制》，明確和細化了黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工，從黨委主體責(zé)任層面制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)教育計劃、風(fēng)險防控實施方案、黨風(fēng)行風(fēng)實施細則、協(xié)同監(jiān)督實施方案、懲防體系規(guī)劃等系列方案文件13項，結(jié)合工作實際全面推進黨委和班子成員及二級單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部 “一崗雙責(zé)”的全面貫徹落實。
在自身本職工作職責(zé)內(nèi)，本年度開展了以下幾項重點工作：制定了7大項主體責(zé)任清單和9大項監(jiān)督責(zé)任清單，完成了“兩個責(zé)任清單制”年度工作任務(wù)；強化“兩級考核”。班子成員認真開展自查自糾，填報并公示《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律監(jiān)督卡》。同時將責(zé)任目標(biāo)全面納入全局績效考核之中進行全面兌現(xiàn)；開展廉政常態(tài)化教育，把反腐倡廉全面列入到黨員、干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，中心組成員全年開展了15次專題廉政學(xué)習(xí)。全局黨風(fēng)黨紀(jì)警示教育覆蓋率達到了100%；配合市公司完成了專項整治巡察工作任務(wù)；強化廉政風(fēng)險防控，針對全局144個崗位的權(quán)力事項進行廉政風(fēng)險排查，取得了較好成效。本年度，班子成員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部無因責(zé)任履行不到位，以致職責(zé)范圍內(nèi)明令禁止的不正之風(fēng)得不到有效治理、造成不良影響等情況。
從黨委主體責(zé)任層面，重點解決職能部門如何既做好本專業(yè)工作，又能開展好本專業(yè)、本部門范圍內(nèi)的協(xié)同監(jiān)督，在責(zé)、權(quán)、利方面建立完整的保障體系。本年度，無對協(xié)同監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重違紀(jì)違法行為隱瞞不報情況；無因疏于監(jiān)督管理，致使發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問題，或發(fā)生嚴(yán)重影響公司形象的重大責(zé)任事件情況。
進一步強化了全局干部職工廉潔自律的監(jiān)督和管理。加強了對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的縱向監(jiān)督、過程管控、檢查考核和部門之間的橫向協(xié)同配合，使協(xié)同監(jiān)督工作得到進一步鞏固和深化。本年度，對在績效考核中發(fā)現(xiàn)的基層經(jīng)費管理粗放情況，強化經(jīng)費使用管理考核，及時堵塞了苗頭性、傾向性問題和漏洞，同時對部分供電所負責(zé)人在經(jīng)營管理等方面進行了及時約談，約談比例達到了60%，有效地預(yù)防和消除了了企業(yè)干部隊伍的思想隱患和管理隱患。
四、加強和改進自身作風(fēng)建設(shè)情況
作為黨委書記，必須嚴(yán)格按照務(wù)實、清廉，干事、干凈的要求，以身作則，率先垂范，不斷改進作風(fēng)，堅持講真話、辦實事、求實效。主要做到了以下幾個方面：
一是認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神，認真學(xué)習(xí)貫徹中央紀(jì)委七次全會、公司2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)理論、制度的學(xué)習(xí)，堅定理想信念，強化黨性修養(yǎng)，筑牢思想道德防線。
二是嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行公司落實八項規(guī)定實施細則、厲行節(jié)約反對浪費等作風(fēng)建設(shè)規(guī)章制度，自覺加強和改進自身作風(fēng)建設(shè)情況。無違規(guī)公款吃喝、公車私用、公款旅游、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、參與高消費娛樂活動、奢侈浪費等情況。
三是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部履職待遇、業(yè)務(wù)支出等制度規(guī)定情況。本人辦公用房面積、公務(wù)用車配置、周轉(zhuǎn)房使用均按照規(guī)定執(zhí)行，在年度公務(wù)接待、公務(wù)用車、通信、差旅、培訓(xùn)、國（境）外考察等方面，無違反制度規(guī)定情況。
五、本人廉潔自律情況
本人嚴(yán)格遵守廉潔從業(yè)各項規(guī)章制度情況。無違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等從事營利性活動，無違規(guī)收受禮品禮金，無違反規(guī)定插手干預(yù)工程項目、物資采購、干部人事等情況。無違反“三重一大”決策程序造成重大損失或嚴(yán)重影響、違反規(guī)定選拔任用干部，用人失察、失誤造成惡劣影響情況。無放任、包庇、縱容下屬工作人員違反財政、金融、稅務(wù)、審計、統(tǒng)計等法律法規(guī)，弄虛作假等情況。
本人能夠按照規(guī)定管好親屬和身邊工作人員情況。無利用職權(quán)為親屬和身邊工作人員、特定關(guān)系人等謀取利益的情況，親屬和身邊工作人員無從事與本行業(yè)相關(guān)的經(jīng)商等行為、無違反廉潔自律規(guī)定的行為等情況。
以上是本人本年度述職述廉述責(zé)情況，不足之處敬請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我一定會在今后的工作中努力加以改進。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責(zé)傳遞知識。
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