20xx分公司辦公室年工作思路-資料下載頁
2025-01-17 04:09本頁面
【正文】 做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓需要辦理的文電在我手中積壓，不讓到辦公室聯(lián)絡(luò)工作的同志在我這里遭到冷落，不讓分公司機關(guān)和辦公室的形象在我這里遭到妨礙?！ ∷氖前l(fā)揮治理功能，突出碰得硬。機關(guān)工作涉及到的事務(wù)方方面面，有的還關(guān)系到員工的切身利益。在原則咨詢題上敢不敢逗硬是檢驗作風(fēng)是否過硬的重要標(biāo)志。辦公室工作必須講原則，嚴(yán)肅辦事紀(jì)律。一是按政策辦事。把政策作為辦公室的生命線，決不同意在政策咨詢題上講人情，走后門，二是依法辦事。辦公室同志必須學(xué)法、明白法、守法，嚴(yán)格按照法律法規(guī)來開展工作。三是按組織原則辦事。堅持民主集中制原則，堅持一級對一級負(fù)責(zé)?！ ∥迨前l(fā)揮效勞功能，突出講程序。辦公室工作的程序性要求非常強，特別是在大量復(fù)雜的事務(wù)性工作中，要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦，分清主次、分清輕重緩急、不怕煩惱。一定要堅持逐級匯報的原則,以明確責(zé)任。要通過建立一套科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的工作制度、工作程序、工作規(guī)則，使每項工作都有章可循。
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