20xx年度工作參考總結(jié)公司半年度工作參考總結(jié)范文-資料下載頁
2025-01-17 00:37本頁面
【正文】 相關(guān)的規(guī)章制度進展了充實完善，對原公司的治理施行細則進展了相應補充，并組織員工學習，對各崗位職責進展了明確分工，對設備使用，人員安排進展了相應的規(guī)定及調(diào)整，力求做到以人為本，按章辦事，用制度來約束人，通過內(nèi)部良好的運作機制來調(diào)動公司員工的積極性?！ 《?、加強業(yè)務技能培訓，提高職工素養(yǎng)?！ 〗衲晟习肽?，xx舉辦了xx技能培訓班，領(lǐng)導特別注重，請經(jīng)歷豐富的業(yè)務能手及專業(yè)人員親身授課，公司廣大職工各極參加了培訓。結(jié)合工作中的實際，重點就xx等等對工作中出現(xiàn)的疑難咨詢題進展了講解和討論，提高了認識，活潑了思維。組織開展了xx比武，公司的xx人員積極參加并獲得了優(yōu)良成績，通過這次培訓，提高了xx技術(shù)水平。在全公司范圍內(nèi)營建學幫帶、比趕超氣氛，以先進為典范，立足本職，干好本職，敬業(yè)愛崗，掀起學業(yè)技、強技能的高潮?！ ∪?、加強平安治理，杜絕平安隱患，提高員工平安認識?！ ∑桨泊_實是企業(yè)最大的效益，平安工作是一項常抓不懈的工作，依照公司有關(guān)制度的規(guī)定，公司治理人員每月定期組織公司全體職工進展平安知識的學習，召開平安會議，定期到工地工程部對xx進展檢查，對存在的隱患進展現(xiàn)場糾正，并催促整頓落實。 四、對職工進展愛崗敬業(yè)的思想教育?！ 〖訌娝枷搿⑶閯?、任務教育，積極做好職工的思想政治工作和思想轉(zhuǎn)化工作，協(xié)助公司領(lǐng)導配合段總支大力開展愛崗敬業(yè)、作風整頓教育活動?；顒右孕б鏋橹行?，以開展為主線，以治理為保障，以效勞為目的，把握情勢，學習先進，查找缺乏，加強工作責任心。通過開展廉政教育、作風整頓活動，提高規(guī)章制度執(zhí)行力，糾正工作作風，講奉獻，比業(yè)績。實踐陳剛毅精神，深化開展廉政教育，作風整頓的討論。積極組織開展職工提合理化建議，發(fā)揮職工聰明才智，引導職工參與企業(yè)運營治理。把追求人生價值、人生目的落實到本職崗位上，在詳細的工作和實際行動之中表達共產(chǎn)黨員先進性，爭做陳剛毅式的好黨員、好干部、好員工?！ ∥?、加大市場開辟力度，加大企業(yè)治理力度?！ ∧瓿?，公司領(lǐng)導依照xx下達的目的任務，領(lǐng)導班子帶頭主抓市場的開展走勢和潛在市場的運轉(zhuǎn)形式。不斷地分析情勢和研究對策，制定了行之有效的戰(zhàn)略措施和戰(zhàn)略方案，努力搶占市場份額，為全年產(chǎn)值總量的實現(xiàn)贏得了時間和機遇。加大企業(yè)治理力度，在治理形式上進一步創(chuàng)新創(chuàng)精，以多創(chuàng)市級以上優(yōu)質(zhì)工程為目的，全力施行品牌效應，以多創(chuàng)文明工地為目的，全力施行形象效應，以確保合同履約率為目的，全力施行誠信效應。今年上半年公司通過質(zhì)量、平安消費大檢查，總體看來不管是現(xiàn)場治理依然軟件材料都比擬標準,說明公司的治理已經(jīng)向規(guī)模化開展。 另外，我公司財務治理制度，財務監(jiān)控體系完善。堅持執(zhí)行財務負責人把關(guān)制，分管經(jīng)理審核制，現(xiàn)金流程表備忘登記制，季度財務公示制，良好的財務運轉(zhuǎn)體系確保了費用本錢降到最低限額，從而在單位工程費用跌落到低點時，尚能保證了正常運營，同時保證了工資的發(fā)放和稅金的交納?！ ∠掳肽甑墓ぷ饔媱?我公司接著以擴大產(chǎn)值總量為目的,接著以拓市場，擴總量、重質(zhì)量、樹形象為下半年的努力方向，進一步加強工程質(zhì)量平安治理，財務治理，多創(chuàng)精品工程和優(yōu)質(zhì)工程己任?？傊?，上半年公司各方面工作都到達了預期的目的，今后將一如既往接著努力完成各項工作目的任
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