集體合同范本：安徽省集體合同條例-資料下載頁
2024-12-16 22:53本頁面
【正文】 僅有利于解決面廣量大的非公小企業(yè)建制難，同時，還有利于促進區(qū)域、行業(yè)企業(yè)有序競爭，協(xié)調發(fā)展?！÷毠嘁娴摹盎颈Ｕ暇€” 用人單位同勞動者個人簽訂的“勞動合同”與“集體合同”有何區(qū)別？孫勇解釋說，集體合同的主體一方是工會組織，另一方是企業(yè)，而勞動合同的主體是用人單位與勞動者個人。集體合同是用人單位與職工就勞動報酬、工作時間等具體事項，通過集體協(xié)商簽訂的書面協(xié)議，主要是針對一定行業(yè)內、區(qū)域內的普遍情況。例如，在《勞動合同》中，女職工享有的特殊權益和職工勞動保護、技能培訓等條款往往會被忽略或刻意“隱蔽”，而這些恰恰是《集體合同》中的重點內容?！叭绻麊挝慌c個人簽訂的《勞動合同》中的約定低于集體合同的約定，則以集體合同為準。集體合同就相當于職工權益的‘基本保障線’
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