酒店管理公司聘用通用合同-資料下載頁(yè)
2024-12-15 22:51本頁(yè)面
【正文】 ?！ 【频陮⒏鶕?jù)受聘人受聘時(shí)間折成年薪按比例發(fā)放?！ ∪绻诤贤е掌鹪囉闷趦?nèi)，受聘人提出辭職，需償還公司在受聘人開(kāi)始到任時(shí)提供給的，自受聘地至酒店的機(jī)票火車(chē)票船票的費(fèi)用?！ 〈送猓矊傥赐瓿珊贤诙岢鲛o職的，公司將不負(fù)責(zé)受聘人返回受聘地的費(fèi)用?！ 【频耆缧柚型窘馍⒈竞贤?，需提前十天通知受聘人，并在受聘人辦理完各種離職手續(xù)后，支付受聘人相當(dāng)于受聘人離職當(dāng)年的全部年薪及相當(dāng)于50%年薪的獎(jiǎng)金。 (稅后提取) 七、此合同未盡事宜應(yīng)遵守酒店(員工作冊(cè))所制定的規(guī)章制度。 聘用單位: 受聘人: 某大酒店 董事長(zhǎng)簽字: 受聘人簽字:________年____月
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