20xx員工勞動合同簡單模板-資料下載頁
2024-12-15 00:12本頁面
【正文】 %計算，逐月考核，年底決算后兌現(xiàn)。 四、乙方權力 總經(jīng)理對執(zhí)行董事和股東會負責，享有下列權力： (一)按照合同約定及時足額獲取經(jīng)營管理報酬。 (二)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，并向執(zhí)行董事和股東會報告工作。 (三)組織實施股東會和執(zhí)行董事決議、公司年度計劃和投資方案。 (四)擬訂公司內(nèi)部管理機構設置方案。 (五)擬訂公司的基本管理制度。 (六)制訂公司的具體規(guī)章。 (七)提請執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財務負責人。 (八)聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘以外的人員。 (九)擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘。 (十)提議召開股東會臨時會議。 (十一)批準單筆()元以下費用。 (十二)執(zhí)行董事和股東會授予的其他職權。 五、乙方職責 對完成公司整體經(jīng)營目標負總責。 全面執(zhí)行股東會和執(zhí)行董事作出的各種決議。 擬定公司年度經(jīng)營計劃和各項內(nèi)部管理方案報股東會同意后監(jiān)督實施。 協(xié)調(diào)公司的各種外部事務，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境。 按月向執(zhí)行董事和股東會報告公司經(jīng)營情況，接受執(zhí)行董事和股東會質(zhì)詢并作出解釋。 接受公司執(zhí)行董事、監(jiān)事和股東會對公司經(jīng)營活動的監(jiān)督檢查。 做好公司工商、稅務等各種證照的辦理、年檢等工作。 做好公司法、公司章程、執(zhí)行董事和股東會確定的其他職責。 六、乙方禁止性行為 不得利用職位謀取私利。 未經(jīng)股東會同意，不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易。 不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務或者從事?lián)p害本公司利益的活動。 不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲。 不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個人、債務提供擔保。 不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。 七、違約責任 (一)甲方違約責任：乙方完成經(jīng)營目標，甲方未按約定及時足額支付報酬的，按照日萬分之三支付違約金。 (二)乙方違約責任 執(zhí)行股東會及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的，由股東會給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。 對公司經(jīng)營目標負總責，未完成經(jīng)營目標的，按照比例扣減應得紅利，同時由股東會作出警告直至解聘的決定。 對公司安全保衛(wèi)負總責，因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的，由股東會給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。 從事本合同約定禁止性行為，賠償公司因此造成的一切損失，由股東會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。 八、本合同聘任期限為一年，從年月日起至年月日止。合同期滿，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原條件延長一年。 九、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。 十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。 十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。 甲方：(蓋章) 法定代表人：(簽章) 乙方：(簽章) 14 / 14
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