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企業(yè)勞動(dòng)用工合同20xx-資料下載頁(yè)

2024-12-14 22:18本頁(yè)面
  

【正文】 0。 第七條:甲方應(yīng)按照公司員工星級(jí)評(píng)定管理辦法的規(guī)定,及時(shí)兌現(xiàn)有關(guān)獎(jiǎng)金及福利。 第八條:甲方應(yīng)以人民幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日原則上為每月的 日,不得隨意克扣或無(wú)故拖欠。 四、工作條件和勞動(dòng)保護(hù) 第九條:甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī),為乙方提供必要的工作條件、作業(yè)工具和勞動(dòng)保護(hù)。 第十條:對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查(一年一次)。 第十一條:甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、安全防護(hù)以及法律、規(guī)章、制度的教育和培訓(xùn)。 合同不僅僅是是維護(hù)法律權(quán)益的證明,更是對(duì)自身責(zé)任的規(guī)劃。在閱讀了這篇《企業(yè)勞動(dòng)用工合同2021》之后如果還想閱讀更多相關(guān)文章,請(qǐng)多多關(guān)注我們勞動(dòng)用工合同范本,歡迎下次再來(lái),在此期待您的光臨
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