干部人才能力素質(zhì)提升情況工作報(bào)告-資料下載頁
2024-12-07 03:38本頁面
【正文】 導(dǎo)干部要在實(shí)踐中不斷錘煉自身的“抗壓能力”，努力提高綜合素質(zhì)，豐富化解矛盾、解決問題的經(jīng)驗(yàn)，提升領(lǐng)導(dǎo)智慧，以科學(xué)的工作方法，做到原則性與靈活性有機(jī)結(jié)合。要有敢于挑擔(dān)子的勇氣，直面挑戰(zhàn)、迎難而上，把困難視為挑戰(zhàn)，把壓力化成動(dòng)力?！ √嵘C(jī)處理能力。習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要善于對(duì)各種可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行科學(xué)預(yù)判和超前準(zhǔn)備，增強(qiáng)臨機(jī)處置能力，化風(fēng)險(xiǎn)為機(jī)遇，化被動(dòng)為主動(dòng)。在改革開放邁入“深水區(qū)”、社會(huì)矛盾復(fù)雜、自媒體蓬勃發(fā)展的當(dāng)下，廣大黨員干部要積極面對(duì)危機(jī)，在公共危機(jī)中掌握與各方面打交道的能力，體現(xiàn)危機(jī)應(yīng)對(duì)能力，切實(shí)增強(qiáng)駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)?！ √嵘龍F(tuán)隊(duì)管理能力。把黨內(nèi)和黨外、國內(nèi)和國外各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來，堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，提拔重用牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”、堅(jiān)決維護(hù)黨中央、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，加?qiáng)干部培訓(xùn)，提升能力素質(zhì)，增強(qiáng)干事業(yè)的本領(lǐng)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督問責(zé)制度，防止濫用權(quán)力。 領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中注意提升以上八項(xiàng)能力，真正具備做好黨的事業(yè)所需要的執(zhí)政本領(lǐng)，達(dá)到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)，才能不負(fù)組織重托，為黨和國家事業(yè)發(fā)展發(fā)揮積極的作用。
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