語文名師工作室年度建設(shè)工作方案-資料下載頁
2024-12-07 01:50本頁面
【正文】 動（活動記錄、照片）；（5）課題研究（研究過程記錄及成果）；（6）撰寫或發(fā)表論文（著）（發(fā)表刊物復(fù)印件）；（7）學(xué)科課程開發(fā)（校本教材、講課教案或課件）；（8）教師繼續(xù)教育或校本培訓(xùn)（講義提綱和課時數(shù)）；（9）骨干教師培養(yǎng)（活動記錄、照片）；（10）名校長、名師工作室網(wǎng)頁和名師檔案建設(shè)（網(wǎng)頁和獲獎及參加各類學(xué)術(shù)活動通知復(fù)印件）。：（1）師德修養(yǎng)（導(dǎo)師評語） ；（2）發(fā)展規(guī)劃、研修計劃及總結(jié)（含三年規(guī)劃、總結(jié)及學(xué)年計劃、年度總結(jié)） ；（3）讀書筆記、心得體會；（4）公開課、示范課、研究課或講座（教學(xué)設(shè)計、講座提綱及音像資料）（5）課題研究及參加教學(xué)競賽成果（研究過程記錄及成果） ；（6）論文或反思文章（發(fā)表刊物復(fù)印件） ；（7）青年教師培養(yǎng)（活動記錄、照片） ；（8）檔案建設(shè)（獲獎及參加各類學(xué)術(shù)活動通知復(fù)印件） ；（9）名校長、名師工作室網(wǎng)頁建設(shè)；（10）參加教師繼續(xù)教育或校本培訓(xùn)（聽課記錄、講義提綱和課時數(shù)）。（三）考核結(jié)果評價和運(yùn)用、名師工作室考核結(jié)果分優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格 4 個等次，考核結(jié)果存入各名校長、名師個人檔案，作為職稱評聘、評優(yōu)評先、崗位晉級的重要參考依據(jù)。經(jīng)考核，終結(jié)性評估優(yōu)秀、合格者，給予一定獎勵。在過程性評估和終結(jié)性評估中，名校長、名師工作室領(lǐng)導(dǎo)小組要對工作室優(yōu)秀成果予以大力推廣，對成效顯著的工作室給予表彰獎勵；對受到表彰獎勵的工作室在下一輪申報時予以優(yōu)先，對運(yùn)行不力、成效不佳的工作室予以摘牌。 （等次）分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格，該考核結(jié)果須報名師工作室領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和相關(guān)學(xué)校備案，作為各成員職稱評聘、評優(yōu)評先、崗位晉級的參考依據(jù)。年度考核不合格者予以調(diào)離名師工作室，同時可按有關(guān)程序吸收符合條件、有發(fā)展?jié)摿Φ男鲁蓡T進(jìn)入工作室。 九、工作室組織機(jī)構(gòu)建設(shè)及成員分工(一)組織機(jī)構(gòu)工作室領(lǐng)銜人：xx組長：xx組員：xx(二)成員分工領(lǐng)銜人：xx，制定工作室的任期工作方案、工作室三年發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃、總結(jié)、匯報材料等。，負(fù)責(zé)本工作室成員的指導(dǎo)培養(yǎng)工作?；顒咏M織、信息報道：xx 1．xx協(xié)助領(lǐng)銜人組織開展工作室的各項教育教學(xué)實踐活動，組織過程實施。2．陳xx負(fù)責(zé)擬定活動通知，曾玉華負(fù)責(zé)活動安排表、簽到表等，撰寫活動簡訊。3．陳xx負(fù)責(zé)活動視頻錄相。網(wǎng)站建設(shè)：xx具體負(fù)責(zé)名師工作室網(wǎng)站建設(shè)，及時上傳工作室各種活動材料：工作例會、讀書活動、講座、公開課、送教下鄉(xiāng)、師徒結(jié)對、成果展示等課題研究：xx具體負(fù)責(zé)工作室市級以上課題的立項申報、實驗研究及過程管理工作。材料的收集整理：xx具體負(fù)責(zé)工作室各項活動材料的收集整理。(紙質(zhì)材料和電子文檔)備注：，要負(fù)責(zé)落實工作。總之，名師工作室要牢記我們的目標(biāo)口號“探索前行，共享成長，追求卓越”，充分發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作的精神，大家齊心協(xié)力，共創(chuàng)優(yōu)秀名師工作室。
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