關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖娦牡皿w會：讓新?lián)?、新作為成為新時代的“主旋律”(編輯修改稿)
2024-12-06 00:45 本頁面
【文章內容簡介】 闊憑魚躍，天高任鳥翔”，我們不光要選出好干部，更要不斷完善容錯糾錯機制，給敢拼敢闖的干部充足的干事創(chuàng)業(yè)空間。《意見》的出臺，進一步區(qū)分了干部犯錯的性質，明確了容錯糾錯的標準。干部犯錯是出于公心、缺乏經驗、探索發(fā)展的，該容錯的大膽容錯，該糾正的及時糾正，對他們的考核考察要客觀評價、選拔任用要公正合理。干部犯錯是出于私心、明知故犯、謀取私利的，堅決不容、從嚴處理，確保容錯在紀律紅線、法律底線內進行。同時，《意見》的出臺進一步加大了對“獅子型”干部的保護力度，明確要嚴肅查處誣告陷害行為，及時為
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