20xx年公司員工勞動(dòng)合同范本(編輯修改稿)
2024-12-06 00:05 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 年不滿(mǎn)1年按1年計(jì)算)發(fā)給乙方實(shí)得工資1個(gè)月的生活補(bǔ)助費(fèi)?！ 〉谄邨l合同的變更、解除、終止和續(xù)訂 ，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容： (1)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)或情況變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的?！ ?2)甲乙雙方協(xié)商一致事項(xiàng)，且不損害國(guó)家、集體和他人利益的?！ ?3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已修改的?！ ?4)由于不可抗力致使本合同無(wú)法安全履行的?！ ?5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況?！ 。追娇梢越獬齽趧?dòng)合同： (1)乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的?！ ?2)乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作?！ 。追讲坏媒獬齽趧?dòng)合同： (1)合同期未滿(mǎn)，又不符合本條第2款規(guī)定的?！ ?2)乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)?！ ?3)乙方患病或因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?！ ?4)女職工在
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