20xx“兩新”黨建工作要點(diǎn)(編輯修改稿)
2024-12-05 22:28 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，各級(jí)兩新工委成員單位每季至少走訪1次聯(lián)系的雙重管理非公企業(yè)、特色小鎮(zhèn)（小微企業(yè)園）、商圈樓宇、重點(diǎn)社會(huì)組織、新生代企業(yè)家，發(fā)揮部門職能優(yōu)勢(shì)為企業(yè)紓困解難，走訪聯(lián)系情況在每季召開的工委例會(huì)上進(jìn)行交流。發(fā)揮駐企服務(wù)員作用，為企業(yè)提供一對(duì)一個(gè)性化服務(wù)，推動(dòng)省委穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)發(fā)展“30條”和市委支持企業(yè)渡過(guò)難關(guān)“20條”，以及各地金融支持、稅費(fèi)減免、復(fù)產(chǎn)用工保障、援企穩(wěn)崗等政策落實(shí)落地，精準(zhǔn)助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?！ 半p傳承”計(jì)劃。落實(shí)省委組織部新生代企業(yè)家教育培養(yǎng)“15條意見”，制定我市實(shí)施辦法，繼續(xù)辦好全市新生代企業(yè)家示范培訓(xùn)班。依托各級(jí)黨校、干部學(xué)院等加大培訓(xùn)輪訓(xùn)力度，市級(jí)每年培訓(xùn)100名骨干型企業(yè)青年創(chuàng)業(yè)者，每個(gè)縣（市、區(qū)）每年培訓(xùn)100名成長(zhǎng)型企業(yè)青年創(chuàng)業(yè)者。健全新生代企業(yè)家重大決策參與、實(shí)踐鍛煉培養(yǎng)、直接聯(lián)系服務(wù)等機(jī)制，推行到經(jīng)濟(jì)部門實(shí)踐鍛煉、企業(yè)家?guī)熗浇Y(jié)對(duì)、列席重要會(huì)議等做法。有計(jì)劃、有重點(diǎn)地吸收優(yōu)秀新生代企業(yè)家入黨，積極推進(jìn)優(yōu)秀新生代企業(yè)家擔(dān)任“兩代表一委員”，統(tǒng)籌做好政治、社會(huì)及先進(jìn)榮譽(yù)等安排?！ 。ㄋ模┩七M(jìn)兩新領(lǐng)域“基層黨建+社會(huì)治理”創(chuàng)新 “兩新治理先鋒”工程。深入開展黨群共建活動(dòng)，加強(qiáng)兩新組織思想政治工作和文化建設(shè)，進(jìn)行社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育，團(tuán)結(jié)感化出資人奉公守法、以人為本、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、勇?lián)鐣?huì)責(zé)任。健全兩新組織黨員廣泛聯(lián)系職工制度，及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)排憂解難、疏導(dǎo)情緒，構(gòu)建和保持和諧勞動(dòng)關(guān)系。強(qiáng)化黨員服務(wù)基層治理的能力，推行黨員目標(biāo)管理、評(píng)星定級(jí)、“12分制”積分管理等辦法，促使廣大黨員自覺投身基層治理的實(shí)踐?！ ?。由“黨建聯(lián)盟”牽頭，以市場(chǎng)、特色小鎮(zhèn)、園區(qū)、商圈、樓宇等各類黨群服務(wù)中心為平臺(tái)，按照“區(qū)域統(tǒng)籌、條塊協(xié)同、上下聯(lián)動(dòng)、共建共享”要求，整合區(qū)域內(nèi)多方資源，引導(dǎo)多元主體參與區(qū)域治理，構(gòu)建基層黨建“15分鐘服務(wù)圈”。建立多元化的基層治理機(jī)制，發(fā)揮群團(tuán)組織、社會(huì)組織作用，發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)自律功能，積極引導(dǎo)會(huì)員和廣大群眾參與矛盾調(diào)處、社區(qū)服務(wù)、公益慈善、救援救助等基層
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