20xx年普通黨員組織生活個(gè)人發(fā)言材料三篇(編輯修改稿)
2024-12-05 22:23 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 2020年普通黨員組織生活個(gè)人發(fā)言材料 按照市委組織部和鎮(zhèn)組織辦關(guān)于召開2019年度基層黨組織組織生活會(huì)通知精神和要求，我村黨工委認(rèn)真查擺遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)作為、參加組織生活會(huì)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等方面存在的突出問(wèn)題，認(rèn)真分析存在問(wèn)題的原因，并制定相應(yīng)的整改措施?，F(xiàn)將黨工委班子有關(guān)情況報(bào)告如下： 一、存在的主要問(wèn)題 (一)“四個(gè)意識(shí)”方面問(wèn)題?！ 〈缶忠庾R(shí)不牢。主要表現(xiàn)為班子成員分析問(wèn)題時(shí)還沒完全做到從全局高度、用長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光觀察形勢(shì)，覺得能完成任務(wù)就可以，沒有站在全市、全鎮(zhèn)的角度上看待問(wèn)題，與上級(jí)和其它部門溝通不足，與整體聯(lián)動(dòng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的要求相比還有較大差距。例如在土地確權(quán)工作上因我村沒完善股份制，工作無(wú)法開展，沒有站在全市、全鎮(zhèn)的角度上看待問(wèn)題，與上級(jí)部門溝通解決問(wèn)題不及時(shí)，致使工作擱置了一段時(shí)間才開始開展，拖慢了全鎮(zhèn)的整 員的管理教育力度不夠，部分參加組織生活次數(shù)不多，但還未形成有效的方法去管理這部分黨員?！ ?六)糾正“四風(fēng)”不止步方面?！ ?。主要表現(xiàn)為：重部署輕落實(shí)。例如班子成員在傳達(dá)上級(jí)有關(guān)會(huì)議精神及工作任務(wù)時(shí)，還是存在通過(guò)會(huì)議形式或是文件形式傳達(dá)給黨員或是村委會(huì)工作人員，但對(duì)于工作落實(shí)的成效缺乏及時(shí)跟進(jìn)督查，缺乏全面把握，致使部分工作進(jìn)展緩慢，成效不顯著?！ Ｖ饕憩F(xiàn)為：為民服務(wù)意識(shí)有所減弱。對(duì)群眾的需求和困難解決不及時(shí)。例如班子成員在上級(jí)布置聯(lián)系群眾工作任務(wù)緊急時(shí)，群眾工作開展比較好。但延續(xù)性不夠，一旦上級(jí)布置聯(lián)系群眾工作任務(wù)沒那么急就有所松懈，聯(lián)系群眾工作就做得不夠系統(tǒng)，使得不能及時(shí)聽取群眾意見，及時(shí)解決群眾困難?！ ?。主要表現(xiàn)為：安于現(xiàn)狀缺乏較強(qiáng)的憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神。例如班子成員思想上普遍存在“求穩(wěn)”的思想，在工作方法上比較相信以往的經(jīng)驗(yàn)，有時(shí)創(chuàng)新工作方法可能會(huì)使得小部分群眾有意見時(shí)會(huì)顯得畏畏縮縮，不敢去做，缺乏創(chuàng)新精神?！ 《?、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析 針對(duì)以上問(wèn)題，我村黨工委認(rèn)真圍繞深入貫徹黨的精神，對(duì)照黨章黨紀(jì)，認(rèn)為產(chǎn)生問(wèn)題的根源主要有： (一)理論學(xué)習(xí)不夠。黨工委班子對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)不主動(dòng)，不深入，沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)重要的位置，在學(xué)習(xí)上存在著一定的片面性，缺乏對(duì)政治理論和經(jīng)營(yíng)管理理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。存在主動(dòng)學(xué)習(xí)少、深入研究少的問(wèn)題，缺乏對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)全面深入的學(xué)習(xí)。 (二)宗旨意識(shí)不夠牢固。通過(guò)群眾路線教育、
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