freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

老干部局黨風(fēng)廉政責(zé)任書(shū)與老干部局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施方案匯編(編輯修改稿)

2024-11-23 05:02 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 在全市目標(biāo)管理績(jī)效考核表彰大會(huì)上的講話等。召開(kāi)“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),并研究制定實(shí)施方案,報(bào)市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室;組織一次關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的理論學(xué)習(xí)中心組(擴(kuò)大)讀書(shū)會(huì),搞好會(huì)前自學(xué)、專(zhuān)題學(xué)習(xí)、交流發(fā)言;記好學(xué)習(xí)筆記,原則上每人在該階段的讀書(shū)筆記不少于10000字,并積極參加領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)征文活動(dòng);(二)查擺問(wèn)題階段(6月16日至8月底)要認(rèn)真查找在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的問(wèn)題,特別是對(duì)照胡錦濤總書(shū)記提出的樹(shù)立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求,扎實(shí)開(kāi)展“八查八看”活動(dòng):查認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),不斷提高理論素養(yǎng)情況??词欠窦訌?qiáng)政治理論學(xué)習(xí),真正學(xué)懂弄通,掌握精神實(shí)質(zhì),提高理論素養(yǎng);是否不斷拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域,加快知識(shí)更新,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu);是否把學(xué)習(xí)與研究解決問(wèn)題結(jié)合起來(lái),以學(xué)習(xí)促進(jìn)研究,以研究深化學(xué)習(xí),切實(shí)做到學(xué)以致用,用有所成;是否健全學(xué)習(xí)制度,形成促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)的長(zhǎng)效機(jī)制;是否定期組織理論學(xué)習(xí)中心組讀書(shū)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)干部是否親自動(dòng)手撰寫(xiě)讀書(shū)會(huì)發(fā)言材料;是否改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)考察考核的方式方法,促使領(lǐng)導(dǎo)干部把學(xué)習(xí)作為重要職責(zé)和任務(wù)。查努力加強(qiáng)老干部工作,密切聯(lián)系老干部情況??词欠駠?yán)守老干部工作紀(jì)律,主動(dòng)加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系,維護(hù)老干部的合法權(quán)益;是否存在侵犯和損害老干部正當(dāng)利益的現(xiàn)象;是否做到了凡是涉及老干部切身利益的事情,充分向老干部公開(kāi),聽(tīng)取老干部意見(jiàn),實(shí)施過(guò)程和結(jié)果是否向老干部公開(kāi),接受老干部監(jiān)督;是否認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層單位制度;是否堅(jiān)持接待老干部制度,直接聽(tīng)取老干部訴求,有效解決老干部反映的問(wèn)題;是否扎實(shí)開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部與特困老干部家庭結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),切實(shí)為幫扶對(duì)象送溫暖,解難題;是否采取扎實(shí)有力的措施,著力解決損害老干部利益的突出問(wèn)題;是否適應(yīng)形勢(shì)和任務(wù)的變化,不斷提高老干部工作水平,不斷增進(jìn)老干部群體的和諧。查堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),反對(duì)形式主義官僚主義情況??词欠駡?jiān)持“帶著問(wèn)題搞調(diào)研、帶著感情做工作、帶著責(zé)任抓落實(shí)”,每年深入基層調(diào)查研究、指導(dǎo)工作的時(shí)間是否不少于2個(gè)月;看待工作,是否在充分肯定成績(jī)的同時(shí),更多地看到問(wèn)題,認(rèn)清差距,有針對(duì)性地采取措施;匯報(bào)情況,是否做到一是一、二是二,有喜報(bào)喜,有憂報(bào)憂,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,問(wèn)題不隱瞞,工作扎實(shí),數(shù)據(jù)真實(shí);是否存在遇到問(wèn)題繞著走,碰到矛盾就上交,對(duì)工作中遇到的問(wèn)題和矛盾能捂就捂,能拖
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
范文總結(jié)相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號(hào)-1